日前，有人用“六水關(guān)系”評(píng)論我們的干群關(guān)系，即：“魚(yú)水關(guān)系”、“蛙水關(guān)系”、“鴨水關(guān)系”、“油水關(guān)系”、“火水關(guān)系”、“乳水關(guān)系”。一字之差，性質(zhì)迥異。乍聽(tīng)之，雖有些刺耳，但捫心自問(wèn)，倒確有幾分道理。

干群關(guān)系優(yōu)劣，關(guān)鍵取決于干部對(duì)群眾的感情問(wèn)題、態(tài)度問(wèn)題。我們干部是愿意做“魚(yú)”、做“乳”，還是愿意做“蛙”、做“鴨”、做“油”，甚至成“火”？

“魚(yú)水關(guān)系”走的是“群眾路線”。干部在群眾中培養(yǎng)出了“魚(yú)水情”，工作中體驗(yàn)到“魚(yú)在水中游”的快樂(lè)。

少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部把深入群眾當(dāng)成應(yīng)付差事，猶如青蛙一樣，需要水，才到水里去。一但入“水”得到夢(mèng)寐以求的“東西”，便很快跳上岸“呱呱叫”，變得“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”了。

“鴨子與水”形象比喻是非對(duì)錯(cuò)不言而喻。少數(shù)干部把下基層作為撈取經(jīng)濟(jì)實(shí)惠和政治資本的“鍍金”機(jī)會(huì)，工作中“喊聲大”、“水上漂”。

“油水關(guān)系”走的是“干部路線”、“領(lǐng)導(dǎo)路線”，甚至是“錢(qián)權(quán)交易路線”，只問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意，只認(rèn)錢(qián)和權(quán)，哪管你基層群眾冷暖與呼聲。這無(wú)疑是干群關(guān)系之大敵，此種關(guān)系的存在，群眾不相信干部甚至憎恨干部，雙方離心離德，事業(yè)怎能發(fā)展？社會(huì)怎能和諧？( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

個(gè)別干部開(kāi)始當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，經(jīng)常深入田間地頭，贏得群眾的口碑。但隨著職務(wù)提升，便蛻化變質(zhì)，遠(yuǎn)離群眾，親近了“大款”與“黑惡”，甚至成了不法勢(shì)力的“保護(hù)傘”。結(jié)果與群眾成了“水火關(guān)系”，走向與人民群眾背道而馳的歧途。

出現(xiàn)“蛙、鴨、油、火關(guān)系”，這是忘記了我們黨的群眾路線；忘記了為人民服務(wù)的宗旨；忘記了對(duì)群眾的態(tài)度問(wèn)題；更忘記了保持與人民群眾血肉聯(lián)系是我們黨最大的政治優(yōu)勢(shì)，也是黨對(duì)我們每個(gè)黨員的要求。

余以為，干群關(guān)系當(dāng)若“乳水關(guān)系”，或濃或淡，一個(gè)顏色；或稠或稀，一個(gè)味道；或多或少，一個(gè)形態(tài)。水中有乳，乳中有水，難分你我。此乃我們干部深入群眾、聯(lián)系群眾之最高境界。

作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，身上應(yīng)有泥土味、汗水味、人情味，追求的應(yīng)當(dāng)是“知民度”?！爸萋┱咴谟钕?，知政失者在草野”。只有深入群眾，請(qǐng)群眾參與，聽(tīng)群眾意見(jiàn)，讓群眾評(píng)價(jià)，受群眾監(jiān)督，幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題，及時(shí)改進(jìn)我們工作方法和作風(fēng)，才能從根本上消除與群眾的“蛙水關(guān)系”、“鴨水關(guān)系、“油水關(guān)系”，始終與群眾保持“魚(yú)水關(guān)系”，成為“乳水關(guān)系”，干部的親和力才會(huì)更強(qiáng)，工作也才能做得更合群眾的心意，才能真正提高黨和政府及領(lǐng)導(dǎo)者的公信力，才不會(huì)出現(xiàn)“火水”不相容的關(guān)系。

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