《論跳槽》
天下沒有不散的宴席。作為在外地工作的普通員工,為了能夠讓自己生活得更好,不惜背井離鄉(xiāng)。為了要掙更多的錢,所以就有了工資的比較,有了比較,就有了選擇,有了選擇,辭職也就是司空見慣的事情了。
如果剛到達(dá)某個陌生的城市,最好不要輕易換工作。因?yàn)樵囉闷诨臼侨齻€月,每月工資還很低,如果僅僅是為了刺激而時不時換工作,那么就會得不償失,最后一無所得。作為一個新手,想到的不應(yīng)該是掙錢,而是積累經(jīng)驗(yàn)。來到某個城市后,安安穩(wěn)穩(wěn)積累經(jīng)驗(yàn),好好做至少一年,然后再考慮掙錢。這是工作的必經(jīng)之路。
有了工作經(jīng)驗(yàn)了,就一定要換工作嗎?其實(shí)也不是的。首先權(quán)衡一下目前你的工作總體情況怎么樣,比如工資、氛圍、經(jīng)驗(yàn),如果這個公司能滿足你的這三個條件,我覺得你還是留下發(fā)展為好。如果工資、氛圍、經(jīng)驗(yàn)這三個里面缺一,你就要考慮跳槽了。不過還是一句話,跳槽需謹(jǐn)慎。一定要留充足的時間去找下一家工作,并且盡量提前一個月辭職,走正規(guī)合法的辭職道路。進(jìn)入了社會,就要為自己的工作負(fù)責(zé),為自己的言行舉止負(fù)責(zé),而不是有了問題神不知,鬼不覺人不見了。
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