白醬加過(guò)很多V的粉絲群，其中大部分的新人主播的群公告是空的，還有一部分群規(guī)只是個(gè)擺設(shè)，群管理不做事或者根本沒(méi)有群管理，這些都是一些潛在隱患。

V管理群需要做些什么？

在V創(chuàng)粉絲群初期

發(fā)布符合自己的群規(guī)則：沒(méi)有規(guī)矩不成方圓，群規(guī)能夠很好的引導(dǎo)自己的群風(fēng)不偏，限制很多不守規(guī)矩和不懂規(guī)矩的人。

尋找群管理：V不單單要管理群還有直播上更重要的事做，前期人少V好管理，后面人多事多，可能忙不過(guò)來(lái)，需要讓群管理來(lái)代管群。

發(fā)布關(guān)于直播的信息：同樣是需要群管理做的事，因?yàn)榍捌跊](méi)有群管理，開(kāi)播和直播活動(dòng)預(yù)告等事需要自己來(lái)做。

在V有足夠的人數(shù)時(shí)期

水群：粉絲群人多了以后，V可以按照你個(gè)人意愿適當(dāng)水群，注意發(fā)言就行，這樣可以增加粉絲的粘性。

管理群管理：中后期基本管理群的事由群管理做，V要做的是把分工群管理的工作，提前通知群管理需要發(fā)布的信息，討論管理群的內(nèi)容。有意愿可以拉個(gè)管理群，但我建議管理群只聊群管理的事。

怎么挑選好的群管理？

群管理的人選

我個(gè)人不是很推薦stf（工作人員，即運(yùn)營(yíng)）去做群管理，V可以給他一個(gè)群管理的頭銜，但是他不適合去管理群更或者水群，拋開(kāi)stf時(shí)間上的問(wèn)題，你只要稍有發(fā)言不慎，容易出現(xiàn)粉絲和stf的矛盾，影響粉絲對(duì)V和stf的風(fēng)評(píng)，甚至成為黑點(diǎn)。所以選人上以粉絲為主。

既然以粉絲為主的選人，那么v要注意篩選，選擇愿意去做的人，再用一段時(shí)間觀察他的工作情況，決定是否讓其長(zhǎng)期任職。

群管理的工作內(nèi)容

群管理最忌諱的就是占著茅坑不拉屎，既然V信任你給了你管理，你就得做事。

管理粉絲：按著群規(guī)把群管理好，獎(jiǎng)罰分明，把群聊天的內(nèi)容引導(dǎo)到V的正向話題。

對(duì)接主播：主要和V對(duì)接直播上的和粉絲群管理的事，但注意別越線。

發(fā)布信息：V的動(dòng)態(tài)，開(kāi)播，下播等情況需要管理及時(shí)告知全群，V和管理強(qiáng)調(diào)重要的事發(fā)布公告，或者@全體成員。

收集信息：統(tǒng)計(jì)禮物發(fā)放的成員名單，統(tǒng)計(jì)粉絲參加v直播活動(dòng)的成員名單等。

組織活動(dòng)：可以和V適當(dāng)?shù)脑谌豪锝M織一些群里活動(dòng)，如游戲開(kāi)黑，猜謎小游戲之類的。也可以組織V直播特殊紀(jì)念回的二創(chuàng)活動(dòng)（V如果有二創(chuàng)組可以由二創(chuàng)組來(lái)做，當(dāng)然也可以跟二創(chuàng)組分工）

V如何維持群管理的粘性呢？

群管理本身是為愛(ài)發(fā)電的一個(gè)職位，要保持粘性必須要一些獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)維持。

V在不影響與粉絲自身定位的前提下，可以適當(dāng)和群管理互動(dòng)。V如果愿意，可以弄一些自己的電子或者實(shí)物周邊來(lái)獎(jiǎng)勵(lì)管理。

下期會(huì)做一些關(guān)于群規(guī)的內(nèi)容，大概會(huì)是粉絲社群篇的最后一篇。本次提到了二創(chuàng)組，如果大家想看關(guān)于二創(chuàng)組的內(nèi)容，評(píng)論區(qū)可以告訴我，我會(huì)去準(zhǔn)備。

這里是白標(biāo)醬，一名普通DD。最后祝大家身體健康，萬(wàn)事如意。