剛從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的Java程序員且無(wú)工作經(jīng)歷該如何找工作?
近年來(lái)IT行業(yè)火熱,因?yàn)樾劫Y高的原因,很多人都想轉(zhuǎn)行去學(xué)IT,所以JAVA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)就應(yīng)運(yùn)而生了。但培訓(xùn)完之后就發(fā)現(xiàn)了這樣一個(gè)問題,剛從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的Java程序員且無(wú)工作經(jīng)歷該如何找工作?
??由于很多無(wú)良Java培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為了盈利并沒有可靠的教學(xué)質(zhì)量,培訓(xùn)出來(lái)的人沒有真材實(shí)料,基礎(chǔ)不夠好,因此不少IT企業(yè)對(duì)于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出身的學(xué)生并不看好,這也導(dǎo)致很多從Java培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的人很難找到工作的原因。但想要找到工作也不是不可能,小編這就分享一些辦法給大家。

海投簡(jiǎn)歷是在浪費(fèi)時(shí)間沒有作用
??身邊有的人表示自己投出3000多份簡(jiǎn)歷了,根本沒有公司作出回應(yīng)。聽到這個(gè)數(shù)字小編有點(diǎn)驚訝,投3000多份簡(jiǎn)歷得耗時(shí)多久呀,投一份簡(jiǎn)歷可能需要兩到三分鐘的時(shí)間,這樣算下來(lái),你浪費(fèi)了的時(shí)間達(dá)到了150個(gè)小時(shí)的時(shí)間,如果每天可以學(xué)習(xí)6個(gè)小時(shí)的話,就等于浪費(fèi)了25天的學(xué)習(xí)時(shí)間,有這些時(shí)間你為何不去做一些有意義的事情呢?
??其實(shí)在你投出幾十份簡(jiǎn)歷的時(shí)候就該住手了,該去分析分析自己的問題在哪里,而不是浪費(fèi)時(shí)間去投簡(jiǎn)歷,這么多份都沒有人看到,很可能是你的簡(jiǎn)歷寫的實(shí)在是太爛了,還不如把這些時(shí)間花在包裝自己或者是提升自己的能力上面來(lái),再結(jié)合自身的情況和所投公司的情況去寫簡(jiǎn)歷,要做到精而不是濫。
??找準(zhǔn)自己的定位
??面試的時(shí)候,HR都會(huì)問到你的工作經(jīng)歷,如果你說什么也沒有,只是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的,HR每天面對(duì)那么多求職的人,見到過各種各樣機(jī)構(gòu)出來(lái)的,聽說你是從什么機(jī)構(gòu)出來(lái)的,就知道你是幾斤幾兩了。如果你想用自己做的項(xiàng)目來(lái)吸引HR,那就最好不要用機(jī)構(gòu)教出來(lái)的一樣的東西,機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的內(nèi)容基本一樣,做出來(lái)的東西不相上下,很難吸引到HR的。
??找好自己的定位,明確知道自己對(duì)于Java的知識(shí)掌握到什么程度了,能夠做多大的項(xiàng)目,都可以寫進(jìn)簡(jiǎn)歷,找好自己的定位后再去求職和自己定位相仿的公司,更容易找到適合自己的工作。
?必須有一定的面試技巧
??面試少不了談話,別人對(duì)你的第一印象一般都是談話,公司非常需要溝通容易的人才,畢竟公司的日常工作中最重要的就是合作了,你連最基礎(chǔ)的表達(dá)都不會(huì)的話,即使你有一肚子的技術(shù)水平,進(jìn)入公司也會(huì)很難與他人合作,嚴(yán)重影響項(xiàng)目的進(jìn)度。一個(gè)項(xiàng)目不可能完全由一個(gè)人承擔(dān),大公司的項(xiàng)目更是艱難,一個(gè)人完成不太可能,所以會(huì)交流溝通的人在團(tuán)隊(duì)重能起到很重要的帶動(dòng)作用,這種人往往很招HR的喜歡。

如果自己的語(yǔ)言表達(dá)能力實(shí)在是太弱了,那就提前進(jìn)行準(zhǔn)備,網(wǎng)上有很多的面試題,你可以去看看別人面對(duì)這樣的問題是如何回答的,基本的自我介紹要有,簡(jiǎn)潔明了,邏輯清晰,能中規(guī)中矩很重要。當(dāng)然也不要過分吹噓自己,什么技術(shù)也沒有,靠嘴皮子是不行的。每次面試完無(wú)論結(jié)果如何,都要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),一次次的經(jīng)行更改,一次次的提升,總會(huì)越來(lái)越好的。
??筆試同樣要看重
??很多公司都有筆試的要求,如果是去應(yīng)聘Java程序師,筆試題目多半會(huì)與Java的基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)有關(guān),如果這種基礎(chǔ)知識(shí)都拿不下的話,就該好好考慮一下自己的面試方向了。如果知識(shí)點(diǎn)掌握的沒問題了,那就分析一下自己是在哪個(gè)模塊出了問題。
??筆試題目不完全是Java知識(shí),肯定與工作還是少不了關(guān)系的,多去網(wǎng)上下載一些題目做做,或者是同類行業(yè)的題都可以做,這樣面對(duì)題目的時(shí)候就不會(huì)慌張了。
?分析公司所招聘的人的實(shí)力,再進(jìn)行選擇
??自己自身的情況分析的沒有問題了,面試筆試也不慌張了,那就要結(jié)合自己的情況,多對(duì)比幾家公司,好好分析一下公司的情況。
??如果自己的實(shí)力很強(qiáng),能拿下一個(gè)模塊的項(xiàng)目并且單獨(dú)完成,勤懇努力,那就可以試著去投遞高薪資的公司,薪資高的公司所要求的人才水平自然不會(huì)太低,而且一定要選擇有穩(wěn)定盈利來(lái)源的公司,剛起步的公司就算薪資很高還是要慎重選擇的。
??實(shí)力中等,能夠配合隊(duì)員完成任務(wù),喜歡合作的可以投遞一些薪資中等的公司,這些公司一般都是經(jīng)營(yíng)幾年的公司,收入相對(duì)也比較穩(wěn)定沒有太大的起伏。
??實(shí)力差的話投遞一些剛起步的公司容易被招聘,這些公司剛創(chuàng)立起步,是急需人才的時(shí)候,薪資也不會(huì)很高,自己可以先去這些公司鍛煉一下自己的能力,根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)情況,以后再選擇是否要跳槽。
??總而言之,只要你有真才實(shí)學(xué),想去理想的公司不會(huì)很難。面試題免費(fèi)下載,有需要的評(píng)論區(qū)留言,這些資料一定能幫助到你
