看到今天的克爾瑞2021年1-11月銷售排行榜，華潤名列11位，銷售額2300億，剛好是老大碧桂園的三分之一，碰巧今天還看到華潤招聘對標(biāo)龍湖的信息，也的確也蠻多龍湖的人進(jìn)華潤了，我想起了做地產(chǎn)獵頭這些年遇到的華潤人選。?

2019剛做地產(chǎn)獵頭沒有多久，找個商業(yè)開發(fā)項目總，聯(lián)系上了一個華潤的人，溝通下來是設(shè)計轉(zhuǎn)項目總的，但好像也難聯(lián)系上，電話一直不接，微信留言發(fā)了沒有回復(fù)，冷不丁夜里來個回復(fù)，聯(lián)系斷斷續(xù)續(xù)，最后回復(fù)我的是一句不考慮了，從此失去聯(lián)系好幾年。就在今年前幾個月又聯(lián)系上了，因為要找個商業(yè)總經(jīng)理，客戶提到說華潤的項目總也可以看看，聯(lián)系上之后發(fā)現(xiàn)已經(jīng)到金茂了，去那邊沒有多久一聽說這個職位還是愿意看看，聯(lián)系過程也是不太好聯(lián)系上，總是電話不接，微信不及時回復(fù)，好幾次想問些問題和約面試都聯(lián)系不上。不過后來終于聯(lián)系上約面，但客戶初面后覺得還是量級不夠，這不，近期又有段時間沒有聯(lián)系了。?

第二個人，華潤做幕墻的，這個人好像還是我們公司前些年推薦成功去華潤的，從一家乙方幕墻公司去華潤的，當(dāng)時幫旭輝找幕墻職位，推薦的過程也是有反復(fù)，開始說可以考慮，后來客戶準(zhǔn)備約面試了，又很猶豫說不想面了，怕自己40歲的年齡大了，怕旭輝的這個工作機(jī)會不穩(wěn)定，我記得說服了他好幾次，發(fā)微信，語音通話，記得有個晚上說服了他很久，跟他講旭輝這個公司還是不錯的，這個機(jī)會未來有很大發(fā)展機(jī)會，你在華潤再不出來可能就出不來了，當(dāng)然重要的，旭輝這邊的薪資會比華潤高不少，終于同意面試了，我滿心歡喜，但結(jié)果比較令人失望，客戶反饋華潤那邊節(jié)奏太慢，他對這個職位也是有些顧慮，面試沒有過。?

還有個是華潤做項目總的，當(dāng)時是幫廣州星河灣找項目總，他們最愛中海項目總，華潤的也可以看 ，就聯(lián)系上這個華潤的項目總，也是不給我我明確的答復(fù)看不看這個機(jī)會，說服了多日，說可以看看，簡歷給我寫還在華潤，但我看到同事的聯(lián)系信息說已經(jīng)去龍湖了，跟他確認(rèn)說是已經(jīng)提出離職，還沒有去，現(xiàn)在休假，好吧那就簡歷先按照在華潤的寫，后來客戶初面后待定了。后來再聯(lián)系他推薦其他職位，問他現(xiàn)在哪里是不是去龍湖了，一直也不給我明確的答復(fù)，更新簡歷我一直都還沒有拿到，我到現(xiàn)在也不知道他在哪里。跟同事溝通，大家也都說不出在哪里，有說還在華潤的，也有說到其他公司，但也不知道什么公司，但好像沒有去龍湖。做獵頭多年感覺這樣的有些少見。?

對于華潤我們并沒有偏見，但根據(jù)跟這些人的溝通，感覺跟其他公司比如龍湖，甚至跟碧桂園的人選相比，總覺得他們做事情比較猶豫，不太直接，而很多客戶對華潤人選的評價是節(jié)奏有些慢，可能適應(yīng)不了公司的快節(jié)奏，不知道是華潤的環(huán)境造就了這些人的性格，也或者是這樣性格的人華潤更喜歡。我想華潤對標(biāo)龍湖可能，可能就是想找些有擔(dān)當(dāng)，做事雷厲風(fēng)行的人，這樣整個公司的氛圍及做事方式可能會有所改變。獵頭胡兆軍，職場助你贏！關(guān)注我隨時獲取職場力量！