【尚優(yōu)公考-廬江國企面試班】-面試題預(yù)測(cè):談?wù)勀愕膬?yōu)勢(shì)
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你認(rèn)為你能勝任這個(gè)崗位的優(yōu)勢(shì)是什么?
【參考解析】??
天道酬勤,力耕不欺。在過去的一年,我國基層工作正處于轉(zhuǎn)變工作方式、優(yōu)化工作結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力的攻堅(jiān)期,在這樣的形勢(shì)下,只有以我們基層工作者作為責(zé)任基底,充分發(fā)揮工作高效性、方向精準(zhǔn)性、研討求深性、思想敬業(yè)性、能力創(chuàng)新性,才能目標(biāo)向高發(fā)展、效率向穩(wěn)求進(jìn)、細(xì)則向精定位,努力在危機(jī)中育先機(jī)、于變局中開新局,而我的優(yōu)勢(shì),也要從高效性、精準(zhǔn)性、敬業(yè)性說起。??
具體來講,我認(rèn)為針對(duì)這個(gè)崗位,我的優(yōu)勢(shì)有以下幾個(gè)方面:思想上敬業(yè)、工作上專注,結(jié)合基層崗位的工作實(shí)務(wù),具體如下:??
第一,基層工作思想上的指引--敬業(yè)。中華民族歷來有“敬業(yè)樂群”、“忠于職守”的傳統(tǒng),同時(shí)敬業(yè)也是基層工作人員必備的美德之一。從小我在傳統(tǒng)文學(xué)的熏陶下深知敬業(yè)對(duì)于基層工作的重要性。早在春秋時(shí)期,孔子就主張官員在一生中始終要“執(zhí)事敬”、“事思敬”、“修己以敬”:宋代大思想家朱熹將敬業(yè)解釋為“專心致志,以事其業(yè)”,而這些敬業(yè)思想均與基層工作人員的崗位息息相關(guān)。對(duì)于目前的我國來講,各級(jí)機(jī)關(guān)單位都在主張人才引進(jìn)時(shí)加強(qiáng)人才紅利”,“人才紅利”不僅指的是“量”上的人才積累,更指的是“質(zhì)”上的紅利,這種紅利的激發(fā)主要依靠基層工作人員提升自身工作動(dòng)能的同時(shí),把敬業(yè)精神轉(zhuǎn)化為對(duì)于行業(yè)的鉆研、專注和熱愛,只有從軟實(shí)力上提升了基層公務(wù)員的質(zhì)量,紅利才能充分激發(fā),此時(shí)敬業(yè)精神便成為了提高全要素生產(chǎn)率、增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力,也是提升工作能動(dòng)性的主要核心。??
第二,基層工作落實(shí)上--專注。專注對(duì)我來講,是一種內(nèi)心篤定而著眼于細(xì)節(jié)的耐心、執(zhí)著、堅(jiān)持的精神特質(zhì)。具體來說,它意味著一種執(zhí)著,即一種幾十年如一日的堅(jiān)守與韌性。??
這種專注是“術(shù)業(yè)有專攻”的土壤,在中國早就有“藝癡者技必良”的說法,《莊子》中記載的游刃有余的“庖丁解?!?、《核舟記》中記載的奇巧人王叔遠(yuǎn)等大抵如此。而未來,我也會(huì)專注辦事、一心辦事,秉持工匠精神,激發(fā)正能量,著力提升辦事能力和群眾滿意度,培育和弘揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、精益求精、追求專注的工匠精神,樹匠心、育匠人,讓我們共同為推進(jìn)基層工作人員品質(zhì)改革提供源源不斷的動(dòng)力。
