據(jù)統(tǒng)計(jì)，2022年中國(guó)靈活用工市場(chǎng)規(guī)模突破1萬(wàn)億元，同比增長(zhǎng)34.9%，創(chuàng)近5年來(lái)新高。2023年，靈活用工市場(chǎng)規(guī)模將繼續(xù)增加至1.4萬(wàn)億元。

靈活用工市場(chǎng)規(guī)模高速增長(zhǎng)，主要有兩大推動(dòng)力：一是近幾年平臺(tái)經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展，催生出網(wǎng)約車司機(jī)、外賣騎手、視頻博主等大量新就業(yè)形態(tài)。二是疫情沖擊和經(jīng)濟(jì)環(huán)境的劇烈變化下，雇主和求職者都把“求生存”擺在第一位。

由發(fā)布的《中國(guó)企業(yè)社保白皮書2022》顯示，相比2021年，2022年企業(yè)全職員工占比出現(xiàn)較明顯下滑。而企業(yè)在使用在校實(shí)習(xí)生、派遣外包員工、兼職人員以及退休返聘等靈活用工方式占比均有不同幅度的上升。其中，選擇派遣外包員工的企業(yè)比上一年增加了7.2%。在50人以下規(guī)模的小微企業(yè)中，上述多種用工方式非常普遍。

對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，這種用人模式更為靈活，不需要付出額外費(fèi)用，不需要復(fù)雜的入離職流程，不會(huì)有人才的浪費(fèi)，節(jié)省了成本，人才價(jià)值也可以得到充分發(fā)揮。

并且由于靈活就業(yè)人員的出現(xiàn)，靈活用工平臺(tái)也如雨后春筍般“出世”。靈活用工平臺(tái)2018年出世，流行至今已有大大小小的靈活用工服務(wù)平臺(tái)，為企業(yè)、個(gè)人解決靈活就業(yè)傭金結(jié)算的難題。

現(xiàn)有的靈活用工區(qū)別于傳統(tǒng)勞動(dòng)合同關(guān)系，是自由職業(yè)者以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的方式與用工方（企業(yè)）建立合作關(guān)系并獲得生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得的業(yè)務(wù)模式；可通過(guò)靈活用工平臺(tái)下具有委托代征資質(zhì)的服務(wù)商代開(kāi)6%的增值稅專票，并且核定個(gè)人經(jīng)營(yíng)所得稅，為企業(yè)減稅降費(fèi)可達(dá)70%。

當(dāng)然，靈活用工平臺(tái)也有一定法律風(fēng)險(xiǎn)和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

靈活用工平臺(tái)的建立是需要提供委托代征資質(zhì)的，有了資質(zhì)才能開(kāi)具6個(gè)點(diǎn)的專票，而有的平臺(tái)不具備資質(zhì)，所以企業(yè)在篩選時(shí)要注意考察平臺(tái)的正規(guī)性。

其次，靈活用工對(duì)某些風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)是有準(zhǔn)入限制的，靈活用工平臺(tái)主要是為了規(guī)范企業(yè)的用工問(wèn)題、助力企業(yè)減稅降費(fèi)，如有企業(yè)通過(guò)靈活用工平臺(tái)進(jìn)行虛開(kāi)發(fā)票攫取非法利益，將會(huì)涉嫌違法行為，建議企業(yè)正規(guī)使用靈活用工平臺(tái)。

記者從重慶市公安局獲悉，在公安部統(tǒng)一指揮下，重慶警方破獲一起特大虛開(kāi)發(fā)票案，1600家皮包公司虛開(kāi)發(fā)票，搗毀窩點(diǎn)12個(gè)、抓獲犯罪嫌疑人64人、查獲發(fā)票3682份、凍結(jié)涉案資金2200余萬(wàn)元，涉案200億！成功摧毀涉及15個(gè)省市的特大虛開(kāi)發(fā)票網(wǎng)絡(luò)犯罪，最后受票企業(yè)已主動(dòng)補(bǔ)繳稅款。

因此，合理合規(guī)利用靈活用工平臺(tái)優(yōu)化財(cái)稅問(wèn)題非常有必要，但切忌違規(guī)操作！

靈活用工模式適用于大多數(shù)行業(yè)，畢竟現(xiàn)在部分人也會(huì)自己開(kāi)展一些副業(yè)。像電商平臺(tái)、廣告推廣公司、餐飲酒店、設(shè)計(jì)平臺(tái)、在線教育平臺(tái)等，都可以通過(guò)筆者合作的靈活用工平臺(tái)來(lái)發(fā)傭。

在宏觀利好、平臺(tái)布局及技術(shù)加持下，靈活用工有望全面發(fā)展，未來(lái)也將形成場(chǎng)景多元化、標(biāo)準(zhǔn)化的一站式服務(wù)，而合規(guī)則是靈活用工服務(wù)必不可少的關(guān)鍵點(diǎn)。

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