國(guó)際豪華汽車(chē)品牌捷尼賽思榮膺國(guó)際權(quán)威的職場(chǎng)文化與人力資源管理公司卓越職場(chǎng)?2022年度大中華區(qū)最佳職場(chǎng)TM認(rèn)證。隨著捷尼賽思不斷拓展在華版圖，于2022年10月獲頒卓越職場(chǎng)認(rèn)證TM，此次再度憑借員工在卓越職場(chǎng)?Trust Index調(diào)研中的誠(chéng)實(shí)反饋，進(jìn)一步榮膺大中華區(qū)最佳職場(chǎng)TM，彰顯了捷尼賽思杰出的企業(yè)文化。

捷尼賽思汽車(chē)銷(xiāo)售（上海）有限公司首席執(zhí)行官何睿思（Markus Henne）表示：“捷尼賽思致力于不斷突破邊界，這一精神也進(jìn)一步延伸至我們杰出的企業(yè)文化中，通過(guò)創(chuàng)造性思維打造創(chuàng)新的解決方案，不斷為消費(fèi)者和員工賦能。在過(guò)去的一年中，我們以快速高效的姿態(tài)，直面各項(xiàng)挑戰(zhàn)，此次榮膺最佳職場(chǎng)TM認(rèn)證，也為我們充實(shí)、團(tuán)結(jié)的一年畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句號(hào)。展望2023年，我們將再接再厲，不斷壯大，為中國(guó)消費(fèi)者帶來(lái)更多可持續(xù)的豪華體驗(yàn)?！?/p>

秉持著大膽創(chuàng)新、協(xié)作共贏和無(wú)畏進(jìn)取的企業(yè)精神，捷尼賽思致力于為消費(fèi)者和員工的生活帶來(lái)積極影響，并創(chuàng)造價(jià)值。作為唯一獲得2022年度大中華區(qū)最佳職場(chǎng)TM認(rèn)證的汽車(chē)品牌，捷尼賽思致力于為中國(guó)消費(fèi)者呈現(xiàn)新一代豪華理念，這一獨(dú)特的品牌策略使其在一眾候選企業(yè)中脫穎而出。

作為一個(gè)年輕且發(fā)展迅速的豪華品牌，捷尼賽思不斷打破陳規(guī)，持續(xù)打造無(wú)畏、創(chuàng)新、真摯周全的解決方案，滿(mǎn)足消費(fèi)者的多樣化需求。而平等包容的企業(yè)文化則消除了傳統(tǒng)企業(yè)架構(gòu)中的等級(jí)壁壘，有效提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作水平，從而快速、高效地做出決策。由不同業(yè)務(wù)職能部門(mén)成員組成的工作團(tuán)隊(duì)，可以充分利用創(chuàng)造性思維，拓展更加豐富的應(yīng)對(duì)策略。面對(duì)極具挑戰(zhàn)的外部市場(chǎng)環(huán)境，杰出的企業(yè)文化助力捷尼賽思保持發(fā)展勢(shì)頭并取得優(yōu)異的市場(chǎng)表現(xiàn)。

捷尼賽思擁有一支背景多元的國(guó)際化團(tuán)隊(duì)，并培養(yǎng)和鼓勵(lì)大膽無(wú)畏的企業(yè)文化，以獨(dú)特的溝通方式不斷超越消費(fèi)者的期待。在進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)的第二年榮獲大中華區(qū)最佳職場(chǎng)TM認(rèn)證，進(jìn)一步印證捷尼賽思杰出的企業(yè)文化為員工和消費(fèi)者創(chuàng)造的價(jià)值。2023年，捷尼賽思將繼續(xù)保持這一勢(shì)頭，為中國(guó)消費(fèi)者帶來(lái)更多個(gè)性化和難忘的體驗(yàn)。