孫工晉升記
瑞士心理學(xué)家榮格說(shuō):“播下一種行動(dòng),你將收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,你將收獲一種性格;播下一種性格,你將收獲一種命運(yùn)?!?。不愧是著名的心里學(xué)家,他精辟總結(jié)了影響一個(gè)人命運(yùn)的主要因素。作為一個(gè)普通百姓對(duì)人生的理解,或許沒(méi)有心理學(xué)家那么深刻,但是對(duì)性格決定命運(yùn)這一結(jié)論,還是深有共鳴。許多人可能與我一樣,匆匆的走過(guò)了半生時(shí)光,回過(guò)頭來(lái)審視一下自己所走過(guò)的道路,想校正一下自己的習(xí)慣或者是性格,但為時(shí)晚矣已經(jīng)沒(méi)有機(jī)會(huì)了。每當(dāng)想到這里,我就會(huì)想到一個(gè)人,那就是與我一起共過(guò)事的孫工。我真的佩服他。從一個(gè)普通運(yùn)行工,一步一個(gè)腳印,不聲不響,不爭(zhēng)不搶,穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)坐著主崗工程師的職位,直到退休。
孫工是一九八二年入廠的?;蛟S是考學(xué)失利,接父親的班進(jìn)廠當(dāng)了一名工人。按照入廠時(shí)的考試成績(jī),理應(yīng)分配到電氣、通信等環(huán)境好、工種好、又受人尊敬的單位。只可惜這樣的崗位,未等考試就已經(jīng)讓人給預(yù)定了。做為工人子弟出身的他,找不到任何門路,只能聽(tīng)天由命了。好在那時(shí)的人事部門領(lǐng)導(dǎo)還算正直,沒(méi)有難為這個(gè)文弱老實(shí)的小伙子。沒(méi)有把他分到那些條件艱苦干活又臟又累的車間去,而是分到了工作相對(duì)比較輕松的運(yùn)行車間。工作內(nèi)容是給水泵的操作和定期維護(hù)。這對(duì)他來(lái)說(shuō),也就相當(dāng)滿足了。三個(gè)月的實(shí)習(xí)期一結(jié)束,班長(zhǎng)寫給車間的評(píng)語(yǔ)是:這個(gè)人忒老實(shí),不愛(ài)吱聲,很少與人交往,有些不合群。工作勤奮,喜歡看書,他所管的設(shè)備專責(zé)區(qū),衛(wèi)生最好。遵守工作紀(jì)律,從不遲到早退,上夜班沒(méi)有發(fā)現(xiàn)他有脫崗睡覺(jué)等違紀(jì)現(xiàn)象。
的確,班長(zhǎng)評(píng)價(jià)的實(shí)事求是,沒(méi)有一點(diǎn)水分。他確實(shí)不合群,一般像這個(gè)年齡段的年輕人活潑好動(dòng),不說(shuō)哥們一大群,至少也是這走那串找人聊天。而他則在自己的工位上,一坐就是一個(gè)班。為此背地里大家都管他叫老蔫。班長(zhǎng)對(duì)他也是很放心,不像管理其它崗位,又得查崗,又得督促。有時(shí)候一個(gè)班次下來(lái),都見(jiàn)不到班長(zhǎng)一面,好像沒(méi)有他這個(gè)崗位似的。日子就這樣平平淡淡的過(guò)了三年。有一天,他拿著夜大畢業(yè)文憑,第一次走進(jìn)了車間主任辦公室。對(duì)主說(shuō):楊主任我夜大畢業(yè)了,您看是否是在車間登記,還是拿到廠里備案,我也不清楚怎么辦想問(wèn)問(wèn)您。他說(shuō)的是實(shí)話,沒(méi)有半點(diǎn)虛假和套話的目的。所在車間,已經(jīng)有兩名專工和一名見(jiàn)習(xí)大學(xué)生,干部編制已經(jīng)超員,他連想都沒(méi)敢想進(jìn)車間當(dāng)技術(shù)員。廠里干部他一個(gè)也不認(rèn)識(shí),更想不出哪個(gè)單位能聘他。車間主任,對(duì)他還是比較了解,對(duì)拿到夜大文憑并不感到驚呀。對(duì)他說(shuō):小孫啊,能夠拿下這個(gè)文憑不容易,我上過(guò)學(xué)知道,三年時(shí)間肯下這十幾本厚厚的專業(yè)書,沒(méi)有毅力是做不下來(lái)的。你把文憑放在我這里,我去到組織科去給你存檔備案,再把你的情況跟他們說(shuō)一下,看是否有合適的崗位給你安排一下。聽(tīng)完主任的一席話,他深受感動(dòng)。這是他參加工作以來(lái),第一次和這么大的領(lǐng)導(dǎo)談話,不僅領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他進(jìn)行了表?yè)P(yáng),而且還主動(dòng)幫忙找組織部門給他聯(lián)系工作,眼淚都差點(diǎn)留了出來(lái)。深深的向主人鞠了一個(gè)躬,走出了辦公室。
楊主任的確為他的事跑了幾次,但都沒(méi)有成功。他的檔案像他的人一樣安靜,靜靜的放在檔案柜里,幾乎沒(méi)有人翻動(dòng)一下。轉(zhuǎn)折點(diǎn)是在他夜大畢業(yè)后的第二年。廠里進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革,成立了機(jī)動(dòng)科,統(tǒng)管全廠的機(jī)械、動(dòng)力設(shè)備??评锒▎T六個(gè)人,除科長(zhǎng)外,有五個(gè)技術(shù)崗位。兩個(gè)主崗、兩個(gè)一般崗位、一個(gè)輔助崗位。每一級(jí)崗位都差一級(jí)工資。前四個(gè)崗位不必說(shuō),不用招聘自有人爭(zhēng)取。剩下的最后一個(gè)輔助崗位,既,設(shè)備潤(rùn)滑管理崗位始終無(wú)人問(wèn)津。老的工程技術(shù)人員對(duì)此不屑一顧。年輕的技術(shù)員又看不上眼,怕陷在里面,耽誤自己的前程。部門成立了兩個(gè)月愣是沒(méi)人報(bào)名。當(dāng)然,這個(gè)職位如果放開(kāi)在工人當(dāng)中去招聘,還是有相當(dāng)多的人愿意參加的。但,那時(shí)廠里的轉(zhuǎn)干條件提高了,沒(méi)有文憑,一律不準(zhǔn)聘用。就是這一條紅線,把絕大多數(shù)人擋在了門外。不像今天,找干活的工人難找,找坐辦公室的大學(xué)生有的是,那個(gè)年代正好與此相反。楊主任與機(jī)動(dòng)科長(zhǎng)關(guān)系不錯(cuò),隨即推薦他到這個(gè)崗位。機(jī)動(dòng)科長(zhǎng)對(duì)楊主任說(shuō):老楊啊,我在廠里這么多年,咱廠的人大多數(shù)我都認(rèn)識(shí),你提的這個(gè)人我怎么從來(lái)沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)哪。言外之意這個(gè)人太沒(méi)名了。既然你老兄親自登門,就給你個(gè)面子吧。但是有個(gè)條件,就是暫時(shí)不能調(diào)過(guò)來(lái),先到我這幫忙三個(gè)月,如果行的話就留下,不行的話哪來(lái)哪去,你看如何?楊主任心里想,就這個(gè)破崗位你還拿上把了,換做我,認(rèn)可當(dāng)一輩子工人,都不會(huì)來(lái)求你。不管心里怎么想,該辦的事還是不能耽擱片刻,因?yàn)樗肋@機(jī)會(huì)也是稍縱即逝,畢竟想當(dāng)干部的人太多了。說(shuō):好就這么說(shuō)定了。
孫工到機(jī)動(dòng)科報(bào)到了,但不是正式調(diào)入,而是以幫忙的身份過(guò)去的,除人之外,所有的一切關(guān)系還都在原車間。領(lǐng)導(dǎo)也不敢夸下??冢皇钦f(shuō)幫忙。這個(gè)科的人員構(gòu)成挺有意思。兩個(gè)主崗人員是老牌大學(xué)畢業(yè)生,資歷比科長(zhǎng)都老,說(shuō)話辦事科長(zhǎng)都得讓著三分。其它兩個(gè)一般崗位,一個(gè)是比他年長(zhǎng)五歲的小伙子,是科長(zhǎng)親自帶過(guò)來(lái)的,廠里的后備干部,隨時(shí)都有可能提升。另一個(gè)是新來(lái)的大學(xué)生,同時(shí)兼任機(jī)關(guān)團(tuán)支部書記,前途更是不可估量。不論從那個(gè)角度去衡量,他都是最弱的一個(gè)??剖夜ぷ鞑煌谲囬g工作,每一個(gè)崗位都相對(duì)獨(dú)立,只走業(yè)務(wù)流程,很少有交叉重疊的,領(lǐng)導(dǎo)安排完工作之后,就各忙各的?;ハ嘀g既不幫忙也不溝通,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此也是從不過(guò)問(wèn),只是看每個(gè)人的工作結(jié)果。三個(gè)月之后,科長(zhǎng)兌現(xiàn)了他的諾言,真的把他留下了。
留下,是孫工的工作成果打動(dòng)了他。一千余套機(jī)械設(shè)備分布圖展現(xiàn)在他眼前;字跡工整的一疊厚厚潤(rùn)滑操作手冊(cè)放在了他的辦工桌上。那時(shí)還沒(méi)有電腦,許多文件都要靠手寫,審核校對(duì)之后送打字室打印下發(fā)。不用別人提醒,科里的兩位老同志都找他說(shuō)情要把他留下。說(shuō):現(xiàn)如今,工作這么踏實(shí)肯干的年輕人,太少有了。的確,這三個(gè)月的工作確實(shí)感動(dòng)了周圍的同志。他是科里上班最早的一個(gè),同志們到崗之后,衛(wèi)生早已打掃完畢??此皇窃谵k公桌上靜靜的寫東西,就是拿著他那藍(lán)皮小本到現(xiàn)場(chǎng)查設(shè)備去了,很少能看到他閑著的時(shí)候。科長(zhǎng)經(jīng)常勸他不用著急悠著點(diǎn)干,就差點(diǎn)明說(shuō),放心吧我要定你了。但他總是微微一笑說(shuō),我這個(gè)人反應(yīng)比較慢,只有多走、多看,把有用的東西寫下來(lái),熟記了才能放心,比不了其他人只能笨鳥(niǎo)先飛。( 文章閱讀網(wǎng):www.sanwen.net )
孫工調(diào)入機(jī)動(dòng)科最高興的莫過(guò)于楊主任了。這么多年來(lái),他也舉薦過(guò)一些人,這一次是他最高興的一次。把別人認(rèn)為不可能的事給辦成了,而且非常理想,自己都對(duì)自己獨(dú)到的眼光感到欣賞。就是以后他當(dāng)了副廠長(zhǎng),還經(jīng)常津津樂(lè)道的談及此事。當(dāng)然,孫工更是知恩圖報(bào),經(jīng)常說(shuō)楊主任是他這一生之中,遇到的第一個(gè)貴人,如果沒(méi)有他的極力推薦,也就沒(méi)有他的今天。此后孫工拜他的主任為師父,楊主任也欣然接納了這個(gè)徒弟。即使楊廠長(zhǎng)退休多年了,春節(jié)的時(shí)候,唯一不缺席到家拜訪的,就是他這個(gè)話語(yǔ)不多的徒弟。
在工廠里,僅憑著肯干,態(tài)度好是不足以立威樹(shù)信的,必須擁有叫人信服的真本事,眾人才能相信你,這一原則對(duì)孫工也不例外。我與孫工共事時(shí)間不長(zhǎng),有兩件事我記得特別清楚。第一件事,是兩個(gè)車間因?yàn)樵O(shè)備故障糾紛打官司,他干凈利索的把糾紛解決了。事情的經(jīng)過(guò)是這樣。廠里的一機(jī)械臺(tái)設(shè)備發(fā)生了故障,不能正常運(yùn)行。電氣與機(jī)械互不相讓,都說(shuō)自己的設(shè)備沒(méi)有問(wèn)題,官司打到了科里兩個(gè)主管那里。沒(méi)想到的是,兩個(gè)主管也都互不相讓,各說(shuō)各的理,爭(zhēng)得臉紅脖子粗,科長(zhǎng)一時(shí)也陷入了兩難境地。小孫,依你的經(jīng)驗(yàn)判斷一下,問(wèn)題應(yīng)該出在什么地方?大家都說(shuō)說(shuō)自己的想法,許多事情都是當(dāng)事者迷,旁觀者清嗎?說(shuō)句心里話。從科長(zhǎng)的語(yǔ)氣當(dāng)中就能夠聽(tīng)出,也沒(méi)有抱著什么希望,只不過(guò)是想拖延一下時(shí)間,緩和一下雙方的激動(dòng)情緒。
這時(shí),他從抽屜里拿出了一本,用黑紙殼板裝訂的一個(gè)大本夾子,翻了能有五分鐘的時(shí)間。然后說(shuō):?jiǎn)栴}應(yīng)該是出在機(jī)械方面,依據(jù)有以下兩點(diǎn)。一是,這臺(tái)設(shè)備在上次大修時(shí),沒(méi)有按要求更換耐熱潤(rùn)滑脂。當(dāng)時(shí)車間說(shuō)倉(cāng)庫(kù)無(wú)貨,只能先用其它型號(hào)臨時(shí)代用一下,等貨到了在做更換,迄今為止,一年半的時(shí)間里一直都沒(méi)有更換。二是,上個(gè)月這臺(tái)設(shè)備到了臨檢期,我到檢修班組查看了他們的檢修記錄,記錄了已對(duì)這臺(tái)設(shè)備進(jìn)行了臨檢。但是到現(xiàn)場(chǎng)查看這臺(tái)設(shè)備沒(méi)有絲毫的臨檢痕跡,尤其是前機(jī)端蓋的螺絲落滿灰塵,根本就沒(méi)有動(dòng)過(guò)。孫工的話還沒(méi)有說(shuō)完,機(jī)械主管的臉都綠了。不等科長(zhǎng)發(fā)話,抄起電話立刻讓車間主任把這臺(tái)設(shè)備拆解,他要到現(xiàn)場(chǎng)親自查看。
辦公樓離廠房有一段距離,走過(guò)去得需要二十幾分鐘。剛一進(jìn)廠房,就聽(tīng)見(jiàn)高主任用他那大嗓門,正扯著嗓子,大聲的呵斥他的檢修班長(zhǎng)。你他媽的一天竟給我瞎忙乎,今天說(shuō)搶修水處理設(shè)備,明天又到大修班支援,自己的一畝三分地都落荒了不說(shuō),還學(xué)會(huì)作假撒謊了,干不了,趕緊給我滾犢子自己找地方去。大個(gè)子的檢修班長(zhǎng),這時(shí)耷了個(gè)腦袋彎著腰,就像是一個(gè)活脫脫杵著的大蝦,嚇得一動(dòng)不動(dòng),一聲不知。通過(guò)這件事,科里的同事與車間對(duì)他刮目相看了。科長(zhǎng)更是相當(dāng)?shù)臐M意,沒(méi)想到這個(gè)老蔫在關(guān)鍵的時(shí)候還真能露一手。
第二件事,是他用了一年的時(shí)間,在全廠搭建了設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)。那時(shí)候設(shè)備的自動(dòng)化程度不高,沒(méi)有現(xiàn)在的實(shí)時(shí)自動(dòng)檢測(cè)系統(tǒng),完全需要人工定點(diǎn)檢測(cè)。他有一個(gè)大本子,記錄了全廠每一臺(tái)設(shè)備的點(diǎn)檢狀態(tài)。車間、班組各有一個(gè)小本,記錄著所轄設(shè)備的點(diǎn)檢內(nèi)容。通過(guò)這一方法,能準(zhǔn)確的掌握設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,把設(shè)備故障消滅在萌芽之中。通過(guò)一年時(shí)間的檢驗(yàn),取得了令人非常滿意的效果。設(shè)備的故障率與上個(gè)年度比下降了87%,維修費(fèi)用節(jié)省了四百多萬(wàn)元。為此科長(zhǎng)代表廠里到系統(tǒng)內(nèi)做了先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流,廠里也被評(píng)為了優(yōu)秀設(shè)備管理單位。當(dāng)然,科長(zhǎng)也不會(huì)忘記他這個(gè)幕后英雄。年底找廠長(zhǎng)申請(qǐng),特意給他長(zhǎng)了一級(jí)工資,廠里又追加了五百元的獎(jiǎng)勵(lì)。從此他從科內(nèi)排名的最后一名,又向前邁進(jìn)了一步。
據(jù)孫工說(shuō),他是到科里之后的第六年,晉升為主崗工程師的。盡管以后廠里的機(jī)構(gòu)進(jìn)行過(guò)多次調(diào)整,但他主崗工程師的職位上始終沒(méi)有變,一直干到退休為止。雖然在行政上沒(méi)有一官半職,但他的業(yè)務(wù)水平,得到了大家的一致認(rèn)可。是系統(tǒng)內(nèi)公認(rèn)的設(shè)備管理專家,被稱為為設(shè)備的活字典。 “播下一種行動(dòng),你將收獲一種習(xí)慣;播下一種習(xí)慣,你將收獲一種性格;播下一種性格,你將收獲一種命運(yùn)。”或許可以說(shuō),孫工所走過(guò)的道路,是對(duì)榮格這句至理名言的最好印證。
2021年11月27日
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孫工晉升記的評(píng)論 (共 4 條)
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