北京青年報(bào)記者從最高檢獲悉，最高檢日前對(duì)2012年底制定的貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施辦法進(jìn)行了修訂。修訂后的規(guī)定要求，每位領(lǐng)導(dǎo)全年到基層調(diào)研指導(dǎo)的時(shí)間不少于30天，檢察人員配偶子女不得任其任職檢察院所辦案件訴訟代理人或辯護(hù)人。（12月15日 中國(guó)新聞網(wǎng)）

領(lǐng)導(dǎo)干部要多下基層，聯(lián)系群眾，指導(dǎo)工作，既能了解基層群眾的志需所求，也能正確認(rèn)識(shí)基層現(xiàn)狀，為自己工作提供更多借鑒和參考。要求領(lǐng)導(dǎo)必須下基層，初衷是非常正確的，毫無(wú)疑問(wèn)。然而，為了督促領(lǐng)導(dǎo)干部下基層，“每年不少于30天”未必可行，實(shí)施起來(lái)也面臨諸多問(wèn)題。

首先，領(lǐng)導(dǎo)下基層的時(shí)間多了，自己手上的工作該怎么辦。眾所周知，轉(zhuǎn)變政府職能，扭轉(zhuǎn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，以及簡(jiǎn)政放權(quán)，但現(xiàn)實(shí)與理想的差距依然十分明顯，有的單位領(lǐng)導(dǎo)整天忙于開(kāi)會(huì)，簽發(fā)文件等瑣碎事情，抽不開(kāi)身。一旦領(lǐng)導(dǎo)下基層，會(huì)議沒(méi)人開(kāi)，文件沒(méi)有簽，工作難免受到影響。

同時(shí)，缺少監(jiān)管的領(lǐng)導(dǎo)下基層，效果難以保證。領(lǐng)導(dǎo)下基層不能是一項(xiàng)自由行動(dòng)，想什么時(shí)候去就什么時(shí)候去，完全處于監(jiān)管的“真空”，難免會(huì)有人偷懶，只是到基層掛個(gè)名而矣，自己在城里“遙控指揮”，甚至采取弄虛作假辦法，補(bǔ)充相關(guān)下鄉(xiāng)資料應(yīng)付檢查。

而且，領(lǐng)導(dǎo)下基層天數(shù)不是最重要的，關(guān)鍵是心要下沉，要有收獲，能保證質(zhì)量。如果領(lǐng)導(dǎo)只是走馬觀花式到基層看一看，或者只是到基層進(jìn)行一番贊揚(yáng)，不主動(dòng)指出基層工作中的問(wèn)題來(lái)，如此“下基層”也未必會(huì)有多少效果。

最后，大量領(lǐng)導(dǎo)下基層，也會(huì)導(dǎo)致基層疲于接待，甚至心生不滿。按照慣例，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)，基層得像菩薩一樣供著，絲毫不敢怠慢，請(qǐng)吃請(qǐng)喝，安排住宿等等，不僅會(huì)產(chǎn)生許多接待費(fèi)，還會(huì)影響基層的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。所以，強(qiáng)制要求領(lǐng)導(dǎo)下基層的天數(shù)，倒不如保證下基層的質(zhì)量，每一次都要有心得，有體會(huì)，有改進(jìn)，這才是根本。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

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