五個(gè)“嚴(yán)實(shí)”書寫湖南組工完美答卷

全省組織部門堅(jiān)決貫徹中央部署和省委要求，主動(dòng)聚焦聚力中心大局，自覺擔(dān)當(dāng)管黨治吏責(zé)任，交上了一份務(wù)實(shí)答卷——“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育深入開展、“好干部標(biāo)準(zhǔn)”落地生根、“三超兩亂”專項(xiàng)治理成效明顯、人才支撐作用進(jìn)一步顯現(xiàn)、基層黨建工作責(zé)任層層壓實(shí)......點(diǎn)點(diǎn)滴滴成績都烙下了全省組織部門適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨要求的深刻印記和從嚴(yán)從實(shí)的政治擔(dān)當(dāng)。（2月23日華聲在線）

如何抓好全省組工工作？湖南組工部門從五個(gè)維度全面發(fā)力，把中央部署和省委要求貫徹落實(shí)為全面從嚴(yán)治黨的抓鐵有痕、踏石留印，轉(zhuǎn)化為從嚴(yán)治吏的自覺擔(dān)當(dāng)，為黨和人民交上了一份務(wù)實(shí)答卷，詮釋著湖南組工的“嚴(yán)實(shí)”精神和政治擔(dān)當(dāng)。

從嚴(yán)從實(shí)，狠抓理論武裝，為各級(jí)黨員干部“補(bǔ)鈣”提神。長期以來，一些黨員干部黨性不修、政治“底線”不厚實(shí)、自律自戒意識(shí)差，關(guān)鍵就是精神“缺鈣”。推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，理論武裝是先手棋，只有擰緊思想“總開關(guān)”，才能從嚴(yán)管黨治黨提供思想保障。一年來，全省先后舉辦各類培訓(xùn)班、研討班，累計(jì)培訓(xùn)5600余人次。豐富寓教于勞、知行合一的教育形式和內(nèi)容，深入開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，開展“進(jìn)村入戶、訪貧問苦、訪困問需”活動(dòng)，將理論武裝與扶貧實(shí)踐相結(jié)合，取得了顯著成效。

從嚴(yán)從實(shí)，著力選賢任能，凝聚改革發(fā)展中堅(jiān)力量。全面從嚴(yán)治黨，樹立正確的用人導(dǎo)向是前提。湖南組織部門以切實(shí)行動(dòng)落實(shí)《干部任用條例》和好干部標(biāo)準(zhǔn)，著力加強(qiáng)干部宏觀管理、夯實(shí)干部選任基礎(chǔ)，一方面堅(jiān)持大力選拔信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部，另一方面改進(jìn)考察、考核辦法，嚴(yán)格把關(guān)市州政府機(jī)構(gòu)改革穩(wěn)步推進(jìn)，抓早抓細(xì)謀劃推動(dòng)市縣同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，抓好“輕少女非”干部選拔培養(yǎng)工作落實(shí)，從嚴(yán)從細(xì)組織開展干部檔案審核，加大檔案造假核實(shí)查處力度，推進(jìn)組織工作大數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設(shè)。

從嚴(yán)從實(shí)，落實(shí)從嚴(yán)治黨，鞏固從嚴(yán)管理監(jiān)督新常態(tài)。全面從嚴(yán)治黨，尤需把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)密監(jiān)督體系，堅(jiān)持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，打出管理監(jiān)督“組合拳”，方能讓鐵規(guī)發(fā)力、禁令生威。一年來，湖南深入推進(jìn)“三超兩亂”問題專項(xiàng)治理，嚴(yán)格執(zhí)行事前預(yù)審、事后備案“雙控”制度，實(shí)現(xiàn)對(duì)14個(gè)市州、52個(gè)縣市區(qū)監(jiān)督巡視全覆蓋，列出問題清單，對(duì)問題整改實(shí)行銷號(hào)處理。嚴(yán)密干部個(gè)人事項(xiàng)抽查制度，嚴(yán)格落實(shí)“凡提必核”要求，織牢織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，讓全省干部選拔任用處于嚴(yán)密監(jiān)督管控之下依規(guī)依制進(jìn)行。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

從嚴(yán)從實(shí)，推進(jìn)筑巢引鳳，彰顯人才牽頭抓總作用。21世界最缺的不是水，是人才。對(duì)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)處于全面轉(zhuǎn)型升級(jí)的湖南來說，凝聚人才才能夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)、激發(fā)前進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)力。栽好梧桐樹，引得鳳凰來。為激活“第一資源”集聚效應(yīng)，全省組織部門堅(jiān)持黨管人才原則，深入推進(jìn)人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，大力加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，通過遴選企業(yè)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)、“湖湘青年英才”，引進(jìn)“千人計(jì)劃”專家“團(tuán)隊(duì)千人”、“百人計(jì)劃”專家等人才引進(jìn)計(jì)劃夯實(shí)了全省高層次人才基礎(chǔ)，通過推動(dòng)基層緊缺教育衛(wèi)生人才發(fā)展政策覆蓋，夯實(shí)基層人才基礎(chǔ)，為湖湘發(fā)展積累“智”的雄厚資本。

從嚴(yán)從實(shí)，深抓基層黨建，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。全省組織部門一手扎實(shí)推進(jìn)黨的建設(shè)制度改革，推進(jìn)制度治黨、依規(guī)治黨機(jī)制制度建設(shè)，一手緊抓黨建工作責(zé)任制這個(gè)“牛鼻子”，推動(dòng)各級(jí)黨委聚精會(huì)神抓好黨的建設(shè)；從嚴(yán)從實(shí)夯實(shí)組織根基，通過強(qiáng)化“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，為基層組織運(yùn)轉(zhuǎn)提供充足的經(jīng)費(fèi)保障；選派優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部到軟弱渙散村、貧困村擔(dān)任第一書記；嚴(yán)把黨員入口關(guān)，強(qiáng)化村級(jí)黨員干部黨性教育、培訓(xùn)，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，有效增強(qiáng)了基層黨組織凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。（文/伍文胥）

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