未到老干部工作部門前，存在諸多認(rèn)識“誤區(qū)”，總覺得做老干部工作無發(fā)展“硬指標(biāo)”，認(rèn)為要做的工作內(nèi)容不多，對接協(xié)調(diào)工作比較“單純”，是比較“清閑”的單位，更片面地認(rèn)為老干部工作，就是組織老同志“學(xué)一學(xué)、轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、看一看、說一說、玩一玩、樂一樂”，只要讓老干部安度晚年，享受天倫之樂就行了。

作為老干部工作的一名“新兵”，從一開始就主動擺正心態(tài)，堅持以“小學(xué)生”身份，把到新崗位看成一次難得的學(xué)習(xí)機會，把它當(dāng)著人生的又一次“充電”，作為再一次出發(fā)的 “加油”。

從到崗第一天開始，堅持虛心求教，嚴(yán)格要求自己，靜下心來認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷提高自身政治理論和業(yè)務(wù)工作水平，伴隨對老干部工作的近距離接觸和了解，切身體會到老干部工作無小事，工作完全大有可為。特別是近年來老干部工作任務(wù)和形勢發(fā)生了深刻變化，各地開展老干部工作很新人耳目、開人視野、啟人心扉、發(fā)人深省，讓我拓寬了視野，提升了認(rèn)識，激發(fā)了思路，托展了思維，提升了服務(wù)能力。在邊學(xué)邊做中，堅定了做好老干部工作的信心，增加了做好老干部工作的動力和責(zé)任意識。

老干部工作走到今天，已走過了36個寒暑，多年的探索與實踐，讓老干部工作走上了規(guī)范化、制度化和法制化。老干部工作是組織工作和干部工作的重要組成部分，不是可抓不可抓的工作，是只能加強、不能削弱，必須要抓緊抓實抓細抓好的大事。

如何使老干部工作“更上一層樓”，是各級組織和老干部工作者必須深入思考、謀劃和扎實推進的“主業(yè)”，需要認(rèn)真對待和下大力氣、苦功夫去做，著力解決一些地區(qū)、少數(shù)單位在思考認(rèn)識上還不夠到位、教育引領(lǐng)上跟進不夠、服務(wù)管理上精準(zhǔn)欠缺等問題，竭力補齊老干部工作“短板”，才能真正做到讓黨放心，讓老干部滿意。

切實增強老干部工作的政治性。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，要做到與當(dāng)前國際國內(nèi)形勢相結(jié)合、與我區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展和中心工作相結(jié)合、與老干部思想實際相結(jié)合的方式實施；在學(xué)習(xí)方式上，要針對部分老同志高齡、多病、居住分散、行動不便的特點，采取集中學(xué)、送學(xué)等靈活多樣的形式，堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把講政治的要求貫穿于全面從嚴(yán)治黨全過程，教育引導(dǎo)老干部堅決踐行“兩個維護”、堅定“四個自信”、增強“四個意識”、做到“四個服從”，始終從思想上、政治上、行動上堅決捍衛(wèi)黨的形象，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，以堅定的政治立場、高尚的政治品格影響和帶動人民群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

切實增強老干部工作的思想性。以堅定理想信念為思想建設(shè)的首要任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，教育引導(dǎo)老干部黨員珍惜光榮歷史，不忘革命初心，永葆政治本色。在支部黨員中認(rèn)真開展黨性教育、形勢政策教育、黨紀(jì)黨規(guī)教育、社會主義核心價值觀教育、主題教育，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，不斷拓寬老干部的視野，活躍老干部的思維，開拓老干部的胸襟，始終確保黨性意識不弱化、黨員標(biāo)準(zhǔn)不降低、黨內(nèi)生活不脫節(jié)，凝聚起與黨同心同向、共同奮斗的強大合力。

切實增強老干部工作的組織性。以提升組織力為重點，扎實推動支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等黨的組織生活基本制度，著力把離退休干部黨支部建成宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、參與基層治理、團結(jié)動員群眾、助推改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。日常工作中，要認(rèn)真落實結(jié)對聯(lián)系老干部、黨內(nèi)關(guān)懷等制度，耐心接聽老干部的每一個電話，認(rèn)真對待老干部的每一條信息，妥善解決老干部反映的每一個問題，及時把組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到老干部的心坎上，讓老干部倍感暖心。

切實增強老干部工作的政策性。認(rèn)真貫徹落實涉及老干部工作的離退休費、醫(yī)療費等保障政策，認(rèn)真落實閱讀文件、參加重要會議、重大活動、情況通報、參觀考察、走訪慰問、困難幫扶、訂閱書報修相關(guān)保障制度，做好異地安置老干部探望、服務(wù)、聯(lián)系工作，確保政治待遇、經(jīng)濟待遇不折不扣地落實。要在充分聽取和征求老干部意見建議的基礎(chǔ)上，制定和調(diào)整相應(yīng)的工作機制，不斷改進工作方法和服務(wù)方式，將以前的“重管理、輕服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺?wù)為主、管理為輔”，增強服務(wù)意識，用耐心、愛心、誠心去開展工作；對老干部們提出的意見建議從過去的“害怕聽、不愿聽”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃勇犎?、采納辦理”，將“難理解、難溝通”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皳Q位思考、真誠相待”，促進與老干部的溝通與聯(lián)系，使老干部更加理解、支持、配合和助推各項工作開展。

切實增強老干部工作的示范性。積極為老干部發(fā)揮余熱搭建平臺，提供好服務(wù)，按照個人自愿、特長相近的原則，分別組老專家老干部服務(wù)隊，落實聯(lián)系幫扶示范點，組織老干部參與改革發(fā)展、維護政治文明、構(gòu)筑精神高地、促進社會和諧、助推生態(tài)建設(shè)、傳承紅色基因、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)，積極發(fā)出“好聲音”，積極充當(dāng)“先行者”，在發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化方面發(fā)揮促進作用，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面發(fā)揮監(jiān)督作用，在擁護改革支持改革參與改革方面發(fā)揮表率作用，在助力脫貧攻堅、助推鄉(xiāng)村振興、參與基層社會治理、關(guān)心下一代等方面發(fā)揮示范作用，讓老干部們在夕陽無限好的生活中，離崗不離黨，退休不褪色。

首發(fā)散文網(wǎng)：http://www.277762.cc/sanwen/vwevskqf.html