清華女博士報(bào)考長(zhǎng)沙協(xié)警,學(xué)歷系虛報(bào),求職中虛構(gòu)學(xué)歷等法律后果
這兩天,下面這個(gè)報(bào)名名單沖上了熱搜。

上述名單為長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)協(xié)警報(bào)名有關(guān),有報(bào)名者的學(xué)歷是清華大學(xué)博士,或許就是協(xié)警的崗位與清華大學(xué)博士學(xué)位的強(qiáng)烈反差,形成了這種效果,該名單被發(fā)布到網(wǎng)上,并迅速發(fā)酵沖上了熱搜。
這個(gè)事件會(huì)不會(huì)是一種炒作呢?
事情經(jīng)過(guò)是這樣的,2022年5月,由岳麓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局牽頭組織招聘70名警務(wù)協(xié)助人員,5月12日發(fā)布招聘公告,由于疫情防控原因,本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審,5月21日中午12點(diǎn)16分,長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)人民政府在官網(wǎng)發(fā)布《岳麓區(qū)2022年招聘警務(wù)協(xié)助人員報(bào)考審核通過(guò)名單公告》,按照計(jì)劃將于5月下旬將進(jìn)行體能測(cè)試,體測(cè)前要實(shí)質(zhì)審查報(bào)名表、學(xué)歷證書(shū)等資料原件,之后進(jìn)行考試、體檢、心理測(cè)試和考察等招聘流程。
大家注意到按照這個(gè)流程,到公布此名單為止,單位不做實(shí)質(zhì)審查的,也就是說(shuō)報(bào)名者填寫(xiě)了學(xué)校是什么,是不需要出具有關(guān)材料的,這些是實(shí)際審查階段的工作。
由于事情影響過(guò)大,岳麓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同公安分局,迅速開(kāi)展調(diào)查核實(shí),經(jīng)查,張女士實(shí)際于2018年6月從山東一所二本學(xué)院本科畢業(yè),對(duì)本身學(xué)歷不滿,一直有考取清華大學(xué)博士的夢(mèng)想,后來(lái),由于找工作過(guò)程中迫于競(jìng)爭(zhēng)壓力大等原因,在多地民營(yíng)企業(yè)求職時(shí)虛構(gòu)了學(xué)歷,均以清華大學(xué)博士畢業(yè)填報(bào)學(xué)歷學(xué)位。今年5月,張某在網(wǎng)上報(bào)名參加岳麓區(qū)警務(wù)協(xié)助人員招聘時(shí),再次以“清華大學(xué)博士”填報(bào)。因此也不可能存在事件造假可能。
事件整個(gè)經(jīng)過(guò)大致如下



那么法律問(wèn)題是,在應(yīng)聘過(guò)程出于競(jìng)爭(zhēng)壓力等原因,虛構(gòu)工作經(jīng)歷會(huì)有什么法律后果。依據(jù)《中華人民共和勞動(dòng)合同法》第二十六條規(guī)定: 【勞動(dòng)合同的無(wú)效】下列勞動(dòng)合同無(wú)效或者部分無(wú)效:
(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(二)用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利的;
(三)違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。
石律師觀點(diǎn):這里虛構(gòu)學(xué)歷是否屬于欺詐情形,進(jìn)而造成所簽訂的勞動(dòng)合同無(wú)效或者部分無(wú)效,不能單純看應(yīng)聘者虛構(gòu)了學(xué)歷這一條件,還需要看所應(yīng)聘工作崗位是否對(duì)學(xué)歷有硬性要求,如果所從事的工作與學(xué)歷本身沒(méi)有密切關(guān)聯(lián),不需要很高的學(xué)歷就不會(huì)影響到合同效力。
事件和案例源自真實(shí),名稱(chēng)均為化名,為行為表達(dá)需要,文學(xué)性語(yǔ)言與案情或事件當(dāng)事人無(wú)關(guān),如有問(wèn)題