鄭爽涉嫌偷逃稅稅、簽訂“陰陽合同”獲取天價片酬一事有了最新進展，4月29日晚，國家廣電總局發(fā)聲：堅決支持依法查處"陰陽合同"、"天價片酬"等問題。

國家廣電總局4月29日表示，已責成北京市廣電局對電視劇《倩女幽魂》制作機構(gòu)涉嫌違反制作成本配置比例有關規(guī)定啟動調(diào)查，同時要求北京市廣電局、上海市廣電局等配合稅務部門對有關公司和鄭爽簽訂“陰陽合同”、拆分收入獲取“天價片酬”、偷逃稅等涉嫌違法行為進行調(diào)查，如有違法違規(guī)情況將嚴肅處理。

國家廣電總局表示，將嚴格執(zhí)行《關于進一步加強電視劇網(wǎng)絡劇創(chuàng)作生產(chǎn)管理有關工作的通知》《關于進一步加強廣播電視和網(wǎng)絡視聽文藝節(jié)目管理的通知》有關規(guī)定，進一步加強電視劇行業(yè)管理。

而在此前一天，上海稅務和北京廣電兩部門已同時動手，對鄭爽涉嫌偷逃及天價片酬問題展開調(diào)查。對此，鄭爽在4月29日上午回應稱，愿意接受并配合一切調(diào)查，結(jié)果會公布于眾。

新華社：對越底線觸紅線藝人們追查到底

新華社發(fā)表評論指出，針對近日網(wǎng)上反映演藝人員鄭爽涉嫌簽訂“陰陽合同”、拆分收入獲取“天價片酬”、偷逃稅等問題，相關部門已啟動調(diào)查。沒有人擁有逾越道德底線、踐踏法律紅線的特權(quán)。對明星藝人涉嫌違法犯罪，必須一查到底;一旦查實，就應當依法依規(guī)及時處理，讓這些人“涼到透”。

新華網(wǎng)評：限薪令下明星為什么還能這么爽

新華網(wǎng)發(fā)表評論指出，明星天價薪酬，不是新話題。為此，相關部門多次發(fā)文，要求加強對天價片酬的治理。一些藝人就曾因陰陽合同、天價片酬等受到重罰。

但嚴令之下，仍有人在違法的邊緣試探。原因何在?首先當然是有人愿意付這個錢。當一部劇能不能賣得出去，賣不賣得出好價錢不看重質(zhì)量，只看有沒有流量明星時，自然有資本為逐利，“寬容”明星們坐地起價。此外，給錢的敢給，收錢的敢收，以至于“限薪令”下，一些明星和影視公司還敢陽奉陰違、頂風作案，利用“陰陽合同”等鉆空子逃稅漏稅。可見，要破解“天價片酬”問題，要多方發(fā)力，不給天價片酬屢試不爽的機會。

中國視協(xié)：社會不會為“無德”藝人提供發(fā)聲露臉機會

中國視協(xié)電視界職業(yè)道德建設委員會29日發(fā)出《電視藝術工作者要遵紀守法恪守藝德底線》的倡議。

倡議指出，無德莫談藝，遵紀守法是藝德最基本的體現(xiàn)，是一個文藝工作者的行為底線。依法納稅是憲法規(guī)定的每個公民的基本義務和愛國守法的道德義務。對于沒有藝德的藝人，社會決不會為其提供發(fā)聲露臉的機會。

2018年，中央和國家有關部門聯(lián)合印發(fā)《通知》，要求加強對影視行業(yè)偷逃稅、“天價片酬”等問題的治理。2020年，國家廣播電視總局出臺《關于進一步加強電視劇網(wǎng)絡劇創(chuàng)作生產(chǎn)管理有關工作的通知》，對演員片酬作出明確規(guī)定。今年1月，中國文聯(lián)出臺自律公約，要求文藝工作者堅決抵制偷稅漏稅、簽署“陰陽合同”、索取“天價片酬”等行為。

委員會呼吁，廣大電視藝術工作者把崇德尚藝作為一生的修行，遵紀守法、以德養(yǎng)藝、修身自律，珍惜時代和人民賦予的舞臺，為培根鑄魂、弘揚清風正氣發(fā)揮應有的作用。

中央政法委長安劍：生而為人，必須有所敬畏

中央政法委長安發(fā)布題為《鄭爽被查：生而為人，必須有所敬畏!》的文章指出，再大的“爆款新聞”，它的熱度總會散去。在鄭爽的新聞成為互聯(lián)網(wǎng)上冗余的數(shù)據(jù)之前，它已經(jīng)清晰無誤地告訴“吃瓜群眾們”一個質(zhì)樸的道理：生而為人，必須有所敬畏。這也許是那些新聞之所以存在的更大意義。

我們的社會不排斥張揚的個性，誰沒有年少輕狂的時候，敢說敢為、敢愛敢恨，這些是每個人年輕時最為可愛的特點之一。但問題是，個性張揚不意味對所有事、所有的標準都毫無敬畏之心，屢屢突破底線、肆意妄為。如果這樣，那就不是“可愛”，而是可惡、可恨、可憎。

我們的社會尊重名氣與聲望，人必然付出過超出常人的努力、具有常人所不具備的技能、把握住常人所未能把握的機遇，才能獲得常人所仰望的聲望。但問題是，聲望并不意味著“天下第一”，不意味著就能高高在上，目空一切、驕橫跋扈。如果這樣，那就不配獲得尊重，只能被人唾棄。

天價片酬早已人人喊打，為何還是禁而不絕？

近日，一名女藝人被曝拍攝77天獲片酬1.6億元http://www.shop.ffsy56.com/，平均日薪達208萬元，天價日薪引發(fā)社會熱議，網(wǎng)友質(zhì)疑天價片酬問題為何屢禁不止?

天價片酬的危害

影視明星演員片酬一直居高不下。據(jù)福布斯數(shù)據(jù)顯示，2017年中國收入最高的10位明星的合計收入超過了22億元人民幣。主要明星片酬占到一部影視劇總投資的50%以上，有的甚至高達70%。使得一些制片單位對片子粗制濫造。一些名演員為了掙更多的錢，沒把心思用在演繹角色上，而是不顧實際，接更多的片子。明星高片酬，也使很多青少年不愿意認真讀書學習，而是以當明星作為自己的人生目標。同時，明星演員的高收入，還造就了勞動收入分配不公，令科學家、教授及其他各行各業(yè)勞動者的收入相形見絀。

天價片酬亂象破壞了影視圈生態(tài)，演員過高的片酬推升了影視作品的成本，片酬占據(jù)大頭的畸形比例也壓縮了用于劇集制作的經(jīng)費，導致原本應當是劇集重心的拍攝、后期、道具等敷衍了事。影視制作團隊成了圍繞“明星”“流量”搭建的“草臺班子”，行業(yè)內(nèi)精品乏力，低劣作品頻出。

不合理的片酬之風還會腐化社會風氣，助推拜金主義等錯誤觀念在青少年群體間的傳播。一些網(wǎng)友表示，“摳圖”“演技差”的藝人被追捧，職業(yè)水準低下也能“躺贏”，自己努力工作似乎喪失了意義。

陰陽合同的產(chǎn)生

一些明星拿了天價片酬，卻還以訂立“陰陽合同”的方式，逃避稅收。像2019年，備受關注的“范冰冰陰陽合同案”牽出了一大批“陰陽合同”案。江蘇省稅務局依據(jù)《中華人民共和國稅收征管法》的有關規(guī)定，對范冰冰及其擔任法定代表人的企業(yè)偷漏的稅款進行了追繳和處罰。從處罰的結(jié)果來看，范冰冰補繳和被罰款總計近9億元。

有影評人反映，有些演員的片酬只做“表面功夫”。以片酬為名的收入降了，卻通過 “陰陽合同”等方式試圖混過“禁令關”。在此次“天價日薪208萬元”事件中，該藝人也涉嫌利用“陰陽合同”鉆空子，這樣的操作涉嫌偷稅漏稅，已然觸及法律的底線，對社會公共利益造成了巨大損害。

為何屢禁不止

早在2018年6月，中宣部等部門就聯(lián)合印發(fā)通知，加強對影視行業(yè)天價片酬、“陰陽合同”、偷逃稅等問題的治理，促進影視業(yè)健康發(fā)展。每部電影、電視劇、網(wǎng)絡視聽節(jié)目全部演員、嘉賓的總片酬不得超過制作總成本的40%，主要演員片酬不得超過總片酬的70%。

但是為什么這么多年國家大力整治影視行業(yè)的偷稅漏稅行為，但是這個現(xiàn)象卻是屢禁不止呢？這其中的原因到底在什么地方？

其實這種現(xiàn)象由來已久，之所以會形成泛濫之勢，一是由于內(nèi)地市場的娛樂業(yè)呈繁榮趨勢，能夠容納這么大的體量；二是因為流量的盛行、粉絲經(jīng)濟的形成。

天價的明星薪酬實際上是整個行業(yè)的一個畸形現(xiàn)象，但同時又是供給和需求所共同決定的，從供給的角度來看，在中國當前的情況下，雖然明星眾多，但是能帶來流量的頂流明星卻相對比較少，這就導致了整個影視市場變成了一個非常特殊的賣方市場，幾乎是頂流的明星就擁有極強的價格話語權(quán)，這導致很多企業(yè)迫不得已接受。

這就是為什么我們看到那么多的整治之后，這些流量明星依然能夠想方設法地去收取如此高的價格。

藝人作為公眾人物，承載著社會的期許，也肩負著職業(yè)的責任。天價片酬卻交出了差評作品，無疑是對職業(yè)道德的褻瀆，也在扭曲奮斗價值觀，對于社會風氣的負面影響不可低估。

明星賺得多，只要能拿出來過硬的作品，把該納的稅納了，誰也挑不出理。怪就怪在，以作品立身異化成靠流量說話，這樣的“圈兒”，必須得下力氣整治。不管名氣多大、人氣多高，只要違背法律、踐踏底線，都要接受處罰，既是法理也是情理！

天價片酬是否影響學生的職業(yè)觀

天價片酬只能影響一部分學生的職業(yè)觀。

能被片酬影響的學生本身有著以錢為導向的職業(yè)觀，明天片酬不是天價了，他們自然會更換更加賺錢的職業(yè)。

可并不是所有學生的職業(yè)觀都是以錢為導向，在天價片酬的環(huán)境中，依然有人選擇去做教師，做醫(yī)生，做程序員。

這是因為人是有自己的職業(yè)興趣的，美國職業(yè)指導專家霍蘭德將職業(yè)興趣分為研究型、社會型、傳統(tǒng)型、現(xiàn)實型、藝術型、企業(yè)型六個維度，每個人由不同維度按照不同程度組合。

1.研究型：

求知欲強，理性思維，善于動腦，懶于動手，喜歡自己工作，不喜歡做領導。

代表職業(yè)：科研工作者、程序員、醫(yī)生、教師。

2.社會型：

擅長交談，喜歡社交，希望能夠不斷結(jié)交新的朋友。

代表職業(yè)：咨詢、社會工作者、教育行政人員。

3.傳統(tǒng)型：

做事按部就班，聽從領導指揮，關注細節(jié)，不愿冒險。

代表職業(yè)：會計、行政、投資分析員、圖書管理。

4.現(xiàn)實型：

擅長使用工具，動手能力強，做事麻利，喜歡具體任務，缺乏社交能力。

代表職業(yè)：廚師、木工、農(nóng)民、攝影師。

5.藝術型：

理想主義，創(chuàng)造力強，期望展現(xiàn)個性，實現(xiàn)自我價值。

代表職業(yè)：歌唱家、作曲家、小說家、詩人、雕刻家、建筑師。

6.企業(yè)型：

有野心，有抱負，喜歡競爭，不懼風險，渴望財富和權(quán)力，做事有目的性，習慣用利益衡量。

代表職業(yè)：律師、營銷、銷售、項目經(jīng)理。

大多數(shù)人的職業(yè)興趣不止一個維度，個人的職業(yè)興趣維度越相容，職業(yè)選擇時的猶豫就越少。遵循內(nèi)心選擇職業(yè)，一方面可以提高職業(yè)滿意度，另一方面也可以降低離職率。

不在乎的東西，根本影響不了你。

如何樹立正確的就業(yè)觀念

樹立正確的就業(yè)觀，首先要明白工作需要滿足你什么。

首先要滿足自己生理上的需要。尤其是剛剛畢業(yè)的大學生，如不想依靠家里，就需要先找到一份可以滿足自己生活的基本需要的工作。如果能是自己本專業(yè)，并且自己喜歡又擅長，是最好不過的。如果不是自己喜歡的工作，卻也要這樣的先去做，為了生存，暫時不考慮其他職業(yè)生涯的各個要素。

然后是滿足自己的安全需要。滿足生理的基本需要之后，人的欲望會不自覺的開始追求安全需要。諸如健康保障，職業(yè)職位的保障。這里就需要不斷的提升自我的核心競爭力，也就是你最為擅長的部分，如何將其轉(zhuǎn)化成為價值。

再有是情感和歸屬的需要。人人都希望得到相互的關心和照顧。這是情感中比較基本的需求，通常會通過原生家庭和新的家庭來滿足。

還有就是尊重的需要。尊重需要是每個人在達到一定程度的社會閱歷之后，自然而然產(chǎn)生的需要。也是個人能力和成就得到社會認可的標簽。也就是說，尊重既是自我內(nèi)部的滿足，也是外部成就所帶來的必然產(chǎn)物。

最后是自我實現(xiàn)的需要。每個人都渴望在社會上得到成功，實現(xiàn)自己的理想，實現(xiàn)自我的價值的最大體現(xiàn)。

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