在這一份聲明中，國(guó)美控股集團(tuán)還表示，其高度關(guān)注內(nèi)部通報(bào)違規(guī)外泄情況，將按公司保密規(guī)定予以追責(zé)。

公司監(jiān)視員工，

早已成為公開(kāi)的秘密

其實(shí)很多公司后臺(tái)都可以監(jiān)控你的聊天記錄的，特別是大公司。所以有挺多人，上班都不登陸私人微信的。

公司電腦的后臺(tái)軟件還直接監(jiān)控你的使用情況，例如鍵盤(pán)敲擊次數(shù)、鼠標(biāo)點(diǎn)擊次數(shù)、瀏覽的網(wǎng)址……

2020年3月份某設(shè)計(jì)院，以監(jiān)控沒(méi)有拍到設(shè)計(jì)師下班出公司，考勤存在虛假行為將其開(kāi)除。

在“職場(chǎng)監(jiān)控”這個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈上，它常常化名為其它名字，比如“公司網(wǎng)絡(luò)安全管理”“上網(wǎng)行為管理軟件”等等。以此作為關(guān)鍵詞搜索，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，看似總窩在辦公室里的老板，其實(shí)他的樂(lè)趣有多豐富。

不少公司，尤其是互聯(lián)網(wǎng)大廠們對(duì)于員工摸魚(yú)行為其實(shí)早就心知肚明。為此，部分企業(yè)還特意搞了一些“溫柔”舉措來(lái)?反擊。

比如360公司就曾推出一款內(nèi)部“如廁神器”，它可以讓全公司共享員工蹲坑時(shí)間，一鍵拉屎、公開(kāi)透明。

又比如網(wǎng)易直接屏蔽源頭，一招精準(zhǔn)打擊，簡(jiǎn)單又粗暴，愛(ài)了愛(ài)了。

因此，當(dāng)蹲坑變得不再容易，高端一點(diǎn)的打工人摸魚(yú)玩家大多數(shù)都會(huì)將場(chǎng)所放在?領(lǐng)導(dǎo)的眼皮子底下，這個(gè)傳說(shuō)中最危險(xiǎn)也最安全的地方。

2020年底，亞馬遜被曝使用GPS、腕帶、熱像儀、安全攝像頭等科技工具，監(jiān)視物流倉(cāng)庫(kù)和門(mén)店員工的工作狀態(tài)；

近年來(lái)，有不少科技公司開(kāi)始往員工的體內(nèi)植入微型芯片，員工可以使用芯片刷卡打飯，但公司同時(shí)也掌握了員工的行蹤數(shù)據(jù)，想要監(jiān)視員工易如反掌；

去年，南京一家環(huán)衛(wèi)公司給建鄴區(qū)的環(huán)衛(wèi)工配發(fā)了智能手環(huán)，環(huán)衛(wèi)工人一旦休息超過(guò)20分鐘，該智能手環(huán)就會(huì)自動(dòng)“報(bào)警”，發(fā)出語(yǔ)音提醒他們繼續(xù)工作……

其實(shí)，摸魚(yú)是打工人的本能。

“摸魚(yú)”的原本含義是指在水中捉魚(yú)，也指渾水摸魚(yú)，意指 乘混亂時(shí)私自撈取利益。

現(xiàn)多用在上班族之間，指上班時(shí)間偷懶，不認(rèn)真工作。

或是在上班時(shí)間做與工作無(wú)關(guān)的事、為湊齊八小時(shí)工作時(shí)間，早早做好準(zhǔn)備等著下班。

無(wú)論是員工還是老板，其實(shí)都不否認(rèn)，摸魚(yú)是人性，適當(dāng)摸魚(yú)，無(wú)傷大雅。

員工為什么會(huì)摸魚(yú)，一是他的工作量不飽和，二是因?yàn)槊總€(gè)人都有拖延癥，如果deadline不是迫在眉睫，很多員工就會(huì)先摸一會(huì)兒魚(yú)，然后推進(jìn)一點(diǎn)工作，到最后發(fā)現(xiàn)時(shí)間來(lái)不及了就開(kāi)始加班。

一個(gè)有智慧的管理者一定是順應(yīng)人性的、結(jié)果導(dǎo)向的。我不贊同那種在廁所安計(jì)時(shí)器、屏蔽網(wǎng)絡(luò)防追劇的“防摸魚(yú)辦法”，因?yàn)榇蟛糠止ぷ?，并不像流水線工人一樣，不動(dòng)腦子擰螺絲就行，而是需要思考，需要?jiǎng)?chuàng)造力，這些方法就是純粹把人當(dāng)工具了

如果用太生硬的方法阻止員工摸魚(yú)，會(huì)讓員工心里不舒服，帶著抵觸情緒工作，這對(duì)工作沒(méi)什么好處。

小伙伴們，你們?nèi)绾慰创@件事情呢？

上班可以刷視頻，聽(tīng)音樂(lè)嗎？

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