4月7日，以“新起點(diǎn)、新發(fā)展、新未來”為主題的湖南省第一屆人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展大會（以下簡稱“發(fā)展大會”）在長沙盛大召開，人社部黨組成員、副部長俞家棟，湖南省人民政府黨組成員、副省長秦國文，湖南省人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長李永軍等領(lǐng)導(dǎo)蒞臨紅海數(shù)字化成果展示區(qū)，對紅海數(shù)字化成果予以高度關(guān)注和肯定。紅海運(yùn)營總監(jiān)譚夢珠亦作為創(chuàng)新代表性人力資源機(jī)構(gòu)進(jìn)行主題分享，受到大會一致好評。

本次大會是繼2021年人社部舉辦全國首屆人力資源服務(wù)大會后，在全國范圍內(nèi)首次舉辦的省級發(fā)展大會，也是匯聚全省人社系統(tǒng)負(fù)責(zé)同志和700余家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、100余家重點(diǎn)企業(yè)代表的全省性的高層次平臺。本次發(fā)展大會旨在全面展示行業(yè)發(fā)展成果，推介優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，加強(qiáng)行業(yè)交流合作，促進(jìn)人力資源供需對接。紅海作為大會遴選的9家具有代表性的人力資服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行宣講，重點(diǎn)展示了紅海云HR系統(tǒng)產(chǎn)品在數(shù)字化轉(zhuǎn)型、智能化管理等方面的創(chuàng)新實(shí)踐，包括管理數(shù)據(jù)駕駛艙、HR智能終端機(jī)等，獲得現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)嘉賓、專家學(xué)者、企業(yè)高管、參會嘉賓等一致好評與認(rèn)可。

在數(shù)字化浪潮的推動下，不確定性已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的常態(tài)，也帶來新一輪產(chǎn)業(yè)與資源的重組與競爭。在全面競爭中，企業(yè)的抗壓性和敏捷發(fā)展能力變得越來越重要。作為專注于大中型企業(yè)一體化人力資源管理系統(tǒng)解決方案的數(shù)智化廠商品牌，紅海云不斷歸納總結(jié)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，根植行業(yè)痛點(diǎn)，基于紅海云技術(shù)能力打造了深入行業(yè)業(yè)務(wù)場景的解決方案矩陣，覆蓋國企事業(yè)單位、地產(chǎn)、銀行、醫(yī)藥、物業(yè)、物流、餐飲、服飾等行業(yè)，獲得了行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)的高度認(rèn)可，幫助企業(yè)打造敏捷的數(shù)字化人力資源管理體系。通過成功服務(wù)頭部企業(yè)，紅海云積累了大量的行業(yè)場景，對紅海云的品牌和服務(wù)能力形成背書，打造了強(qiáng)有力的桿效應(yīng)與競爭優(yōu)勢。紅海云堅(jiān)持以創(chuàng)新驅(qū)動，不斷加碼對產(chǎn)品研發(fā)投入力度，推動產(chǎn)品與服務(wù)迭代與創(chuàng)新，打造了專注面向企業(yè)人力資源管理領(lǐng)域的RedPaaS低代碼開發(fā)平臺，全面覆蓋人力資源領(lǐng)域下的典型業(yè)務(wù)場景，賦予產(chǎn)品極強(qiáng)的功能延展能力與業(yè)務(wù)場景流程抽象能力，基于BI數(shù)據(jù)引擎、BPM流程引擎、前端設(shè)計(jì)引擎、表單設(shè)計(jì)引擎、RedAPI連接引擎、AI引擎等多維技術(shù)引擎能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)人力資源個(gè)性化應(yīng)用的低代碼開發(fā)或零代碼配置，不僅降低IT人員開發(fā)成本，也為不具備技術(shù)能力的HR業(yè)務(wù)人員提供開發(fā)應(yīng)用的能力。

近年來，AI技術(shù)作為數(shù)字技術(shù)的重要組成部分，為人力資源數(shù)字化產(chǎn)品的創(chuàng)新帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。紅海云一直致力與為企業(yè)提供更智能、更先進(jìn)的人力資源數(shù)字化產(chǎn)品體驗(yàn)，紅海云敏銳捕捉到人工智能正在與人力資源應(yīng)用場景加速融合的趨勢，在招聘與人才篩選、人才績效與評估、培訓(xùn)與發(fā)展、智能分析與決策、員工服務(wù)等方面結(jié)合AI技術(shù)不斷深化場景應(yīng)用與功能迭代，借助人工智能幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)真正的“大數(shù)據(jù)化”的管理，從而優(yōu)化人力資源的配置和運(yùn)作。

未來，隨著AI技術(shù)和數(shù)字化技術(shù)的不斷發(fā)展，紅海云將堅(jiān)定不移踐行“用科技改變?nèi)肆Y源管理”的品牌理念，推動更多前沿技術(shù)與人力資源管理應(yīng)用場景結(jié)合的創(chuàng)新實(shí)踐，滿足企業(yè)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型的需求。