【尚優(yōu)公考】2023年碭山縣衛(wèi)生系統(tǒng)招聘工作人員面試真題預(yù)測:醫(yī)護(hù)關(guān)系
如何促進(jìn)和諧醫(yī)護(hù)關(guān)系
醫(yī)學(xué)是最能充分體現(xiàn)人類互助精神的領(lǐng)域,而醫(yī)生與護(hù)士的精誠合作,建立良好的醫(yī)護(hù) 關(guān)系既是醫(yī)護(hù)人員醫(yī)德修養(yǎng)和醫(yī)德實(shí)踐的具體體現(xiàn),也是完成醫(yī)療過程,解除病人疾患,促 進(jìn)病人康復(fù)的重要保證。 醫(yī)生護(hù)士各自專業(yè)的特殊性,加上現(xiàn)代化專業(yè)的飛速發(fā)展,日新月異,知識的不斷更新 造成醫(yī)護(hù)間的不理解。醫(yī)護(hù)如何配合總結(jié)如下: 1.轉(zhuǎn)變觀念,醫(yī)生護(hù)士要深刻認(rèn)識到治療與護(hù)理是醫(yī)療工作的的兩個重要組成部分,兩 者關(guān)系密切,相輔相成,缺一不可。 2.醫(yī)護(hù)溝通,虛心請教對方,不以自我為中心,不過分要求要求對方按照自己的想法思 考。 3.醫(yī)護(hù)在交流意見或討論患者相關(guān)情況時,選擇合適的場所,避免暴露病人的隱私,也 避免在病人面前爭吵,沖突。 4.醫(yī)護(hù)溝通中,分清輕、重、緩、急,合理溝通與交流,避免貽誤臨床處置時期,保證 溝通與配合的有效性。 5.由于醫(yī)護(hù)工作的側(cè)重點(diǎn)和人際關(guān)系、接觸面的不同。有可能醫(yī)生和護(hù)士獲得的患者信息有所區(qū)別,合理溝通與采納,不隨意否決對方的信息。 6.善意的理解和相互尊重是搞好醫(yī)護(hù)關(guān)系的出發(fā)點(diǎn)。醫(yī)護(hù)工作本質(zhì)上平等的,同等地位, 無貴賤之分。診斷、治療和護(hù)理是一個連續(xù)的完整過程。醫(yī)護(hù)雙方要認(rèn)真履行職責(zé)和發(fā)揮作 用,承認(rèn)對方工作的獨(dú)立性和專業(yè)性。 7.醫(yī)護(hù)和護(hù)士都應(yīng)不斷豐富自己,不斷提高醫(yī)護(hù)水平。醫(yī)護(hù)雙方要站在醫(yī)學(xué)事業(yè)和向患 者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的高度,自覺擺正自己的位置,建立相互平等和諧的關(guān)系。 8.醫(yī)護(hù)雙方為了共同維護(hù)患者的合法利益和防止醫(yī)護(hù)差錯事故的發(fā)生,必須相互監(jiān)督, 共同制約。要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和工作作風(fēng),要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)和各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章 制度,堅(jiān)決防止不良行為和差錯事故的發(fā)生。 醫(yī)生要增強(qiáng)共同完成好臨床醫(yī)療工作的信念,特別是注意防止和糾正輕視護(hù)士的傾向, 真正做到尊重護(hù)士,同時護(hù)士也要自重,自信,自愛,主動協(xié)助醫(yī)生工作,及時、準(zhǔn)確的為 醫(yī)生提供患者病情變化的信息,密切配合,積極工作,為提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量共同努力。