藍(lán)稅有約 | 物業(yè)行業(yè)人力資源發(fā)展新圖景
3月25日,藍(lán)鷹立德物業(yè)行業(yè)人力資源私享會在藍(lán)鷹立德廣州總部成功舉辦。本次活動吸引了多家物業(yè)行業(yè)頭部企業(yè)的人力資源總監(jiān)蒞臨參會,共同探討物業(yè)行業(yè)人力資源發(fā)展新圖景。
活動伊始,參會嘉賓參觀了藍(lán)鷹立德廣州總部企業(yè)展廳和文化長廊。展廳展示了藍(lán)鷹立德在人力資源數(shù)字化和薪社稅一體化的創(chuàng)新實踐,給大家留下了深刻的印象。參觀結(jié)束后,藍(lán)鷹立德CTO廖天祥對各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎,介紹藍(lán)鷹立德是一家深耕人力資源數(shù)字化多年的創(chuàng)新企業(yè),也讓大家更好地了解藍(lán)稅的核心競爭力。

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藍(lán)鷹立德副總裁肖劍帶來了《數(shù)字化提升物業(yè)人才隊伍管理與效能》的主題分享。肖劍詳細(xì)分析物業(yè)行業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀與挑戰(zhàn),通過實例具體闡述了數(shù)字化對物業(yè)企業(yè)人力資源管理的重要性,同時也分享了藍(lán)鷹立德在多家頭部物業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新解決方案和經(jīng)驗。

SAP大中華區(qū)資深人力資源專家楊東升分享人力分析如何助力HR數(shù)字化轉(zhuǎn)型。楊東升深入淺出介紹了Google的人力資本分析方法及價值鏈,以及SAP在人力資本分析提升HR洞察力及業(yè)務(wù)驅(qū)動力等方面的經(jīng)驗和心得,給在場的物業(yè)企業(yè)提供了很好的參考。

未來,藍(lán)鷹立德將持續(xù)舉辦各行業(yè)的客戶交流活動,將多年各行業(yè)積累的豐富實施經(jīng)驗與企業(yè)共同探討,為客戶創(chuàng)造價值,成為企業(yè)值得信賴的合作伙伴。
