廣州市安貝電子有限公司“光耀計劃”2.0合伙人簽約儀式隆重舉行。螞蟻軍團咨詢創(chuàng)始人吳利林老師、總經(jīng)理呂莉莉老師受邀參加。

廣州安貝電子在2022年初正式啟動“光耀計劃”1.0合伙人機制。通過導(dǎo)入360°合伙人機制為員工打造內(nèi)部創(chuàng)業(yè)平臺，提升員工收入、幸福指數(shù)，解放老板、利益共享。業(yè)績實現(xiàn)200%增長，合伙人分紅回報率高達187％。3月迎來了廣州安貝電子“光耀計劃”2.0合伙人簽約。

安貝戴總分享到：從這一刻開始，大家都是安貝電子的老板，安貝電子與大家一起共富裕。自從開展合伙人機制以來，公司展現(xiàn)了生機勃勃的氣象。新的一年我們2.0合伙人機制已經(jīng)擴編到46人，我們4位股東立志幫助實現(xiàn)夢想。

合伙人代表：在合伙人機制下我們實現(xiàn)了越來越富裕，工作和生活每天都充滿了干勁。感謝公司，安貝電子是我們堅強的后盾，我們勇往直前，業(yè)績長虹！

所有成功的企業(yè)都善于在環(huán)境變化中掌握機遇

2022年的業(yè)績突飛猛進，涌現(xiàn)了非常多優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干，他們不辭辛苦，全身心地投入到工作中，并帶動身邊的同事一起奮戰(zhàn)，創(chuàng)造了突出的業(yè)績。公司為持續(xù)激勵、吸引和培養(yǎng)一支高素質(zhì)的合伙經(jīng)營管理隊伍，打造一個敢拼敢闖的團隊，擴大合伙人團隊，簽約“光耀計劃”2.0合伙人。

合伙人證書不僅意味著新身份的加持，更是承載著信任和責(zé)任，希望每一位合伙人都“不馳于空想、不騖于虛聲”托舉著新的期望，承載著新的夢想楊帆起航！再上新階！

合伙人委員會將帶領(lǐng)全體合伙人提高各部門之間的聯(lián)動性，實現(xiàn)橫向、縱向溝通，開源節(jié)流、降本增效、倍增利潤。

螞蟻軍團咨詢2023年將繼續(xù)陪跑安貝電子，激發(fā)各層核心經(jīng)營團隊的活力，一起合伙共創(chuàng)美好、共贏未來！

我是安貝合伙人，誓與安貝同舟共濟，共擔(dān)風(fēng)雨，共同成長！幫助團隊成長為客戶創(chuàng)造最大價值，以最高的標(biāo)準(zhǔn)，最好的服務(wù)！感動客戶！感動伙伴！把公司打造成為行業(yè)標(biāo)桿！這既是責(zé)任更是使命！立責(zé)于心，永不言棄，馬上行動！相信團隊，相信自己！

在句句鏗鏘有力的誓詞下各合伙人士氣高昂，斗志昂揚。

在合伙人洪亮的誓詞下廣州市安貝電子有限公司第一期合伙人簽約儀式圓滿落下帷幕，這也標(biāo)志著“光耀計劃”第二期合伙人機制正式落地并拉開序幕，將有更多優(yōu)秀的員工成為公司的合伙人，與公司攜手共進，開創(chuàng)未來！