最美情侣中文字幕电影,在线麻豆精品传媒,在线网站高清黄,久久黄色视频

歡迎光臨散文網(wǎng) 會(huì)員登陸 & 注冊

「項(xiàng)目經(jīng)理」和「職能主管」,哪里不同?

2021-11-05 16:46 作者:PMP項(xiàng)目管理那些事  | 我要投稿

根據(jù)項(xiàng)目管理組織結(jié)構(gòu)劃分

簡單地說,在同時(shí)有項(xiàng)目和職能兩條線的公司基本都是矩陣型,權(quán)利大小而已。項(xiàng)目權(quán)利大,那么職能部門相當(dāng)于資源池,項(xiàng)目經(jīng)理索取資源完成項(xiàng)目。

職能權(quán)利大一般是公司內(nèi)部職能部門還有自己的工作,比如可以外接項(xiàng)目的集團(tuán)it部門,那么項(xiàng)目經(jīng)理都是在職能經(jīng)理管控之下,項(xiàng)目資源由職能經(jīng)理分配。

根據(jù)公司組織架構(gòu)類型劃分

不同的類型決定了關(guān)系的不同

職能型

職能經(jīng)理就是項(xiàng)目經(jīng)理的上級

項(xiàng)目型

項(xiàng)目經(jīng)理就是職能經(jīng)理的上級

混合型

兩者同級

項(xiàng)目經(jīng)理的職權(quán),因所在組織的結(jié)構(gòu)不同而不同,權(quán)利小則僅僅充當(dāng)項(xiàng)目干系人之間的溝通員,權(quán)利大則全權(quán)負(fù)責(zé)項(xiàng)目,甚至對項(xiàng)目的人事,資金等有絕對的話語權(quán)。

實(shí)際項(xiàng)目運(yùn)作中

計(jì)劃階段

項(xiàng)目經(jīng)理需要職能經(jīng)理對項(xiàng)目的管理計(jì)劃、資源計(jì)劃、成本計(jì)劃的真知灼見。

執(zhí)行監(jiān)控階段

項(xiàng)目經(jīng)理需要職能經(jīng)理的通力合作來解決項(xiàng)目中的問題;比如,成本、計(jì)劃、資源、范圍等,有時(shí)候也需要職能經(jīng)理的專家意見。

結(jié)束階段

項(xiàng)目經(jīng)理還需要將項(xiàng)目的交付物交付給職能經(jīng)理,做好交接工作。同時(shí)不要忘了,向職能經(jīng)理收集整個(gè)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),也很重要。

根據(jù)工作角色劃分

職能經(jīng)理是針對某個(gè)部門所設(shè)置的管理角色,日常工作偏管理

比如研發(fā)部經(jīng)理,財(cái)務(wù)部經(jīng)理,是所在領(lǐng)域部門的管理者,具有一定的管理權(quán),人事權(quán),具有突出的領(lǐng)域能力,注重本部門職員的管理及技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)。

項(xiàng)目經(jīng)理主要針對某個(gè)項(xiàng)目設(shè)置的一個(gè)臨時(shí)性的職位

項(xiàng)目是臨時(shí)性的,項(xiàng)目經(jīng)理日常主要是推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施,包括和項(xiàng)目各方溝通、時(shí)間節(jié)點(diǎn)把控、資源協(xié)調(diào)等。

項(xiàng)目經(jīng)理的工作目標(biāo)是整個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度,效果達(dá)成等

項(xiàng)目經(jīng)理一般只對項(xiàng)目負(fù)責(zé),一般不會(huì)參與項(xiàng)目某個(gè)具體的任務(wù)執(zhí)行。項(xiàng)目結(jié)束了,這個(gè)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理也就不存在了。

工作考量不同

職能經(jīng)理

是組織架構(gòu)下,對某職能部門進(jìn)行管理的人,通常是指部門經(jīng)理。 主要對部門的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé),同時(shí)也負(fù)責(zé)下屬員工的管理,對下屬控制力較強(qiáng)。

舉個(gè)例子

公司的財(cái)務(wù)部門經(jīng)理,就是帶領(lǐng)財(cái)務(wù)的同事,組織開展財(cái)務(wù)相關(guān)的進(jìn)帳、報(bào)稅、匯兌、借貸等工作。?一個(gè)職能經(jīng)理有多牛,看他負(fù)責(zé)什么部門,帶領(lǐng)多少人,部門的業(yè)績?nèi)绾巍?/p>

項(xiàng)目經(jīng)理

是項(xiàng)目管理下,對某項(xiàng)目進(jìn)行管理的人。?主要對項(xiàng)目的進(jìn)度及成敗負(fù)責(zé),項(xiàng)目的成員組織通常是虛擬組織,項(xiàng)目對成員的控制力相對會(huì)弱一些。

從生命周期上來看,項(xiàng)目經(jīng)理在項(xiàng)目結(jié)束即結(jié)束。 比如,一個(gè)競標(biāo)的項(xiàng)目,組成成員可能來自銷售、商務(wù)、法務(wù)、財(cái)務(wù)等多個(gè)職能部門人組成。?一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理有多牛,看他負(fù)責(zé)的項(xiàng)目規(guī)模及項(xiàng)目完成情況(項(xiàng)目進(jìn)度及資源利用情況)。

「項(xiàng)目經(jīng)理」和「職能主管」,哪里不同?的評論 (共 條)

分享到微博請遵守國家法律
田阳县| 灌南县| 鸡西市| 鹤庆县| 双柏县| 常德市| 交城县| 隆安县| 克什克腾旗| 卢氏县| 香港| 鹤壁市| 正蓝旗| 铜山县| 天津市| 威海市| 金阳县| 张掖市| 监利县| 曲靖市| 中宁县| 新巴尔虎左旗| 湘潭市| 清镇市| 涡阳县| 个旧市| 内乡县| 玉林市| 台东县| 溧阳市| 册亨县| 普宁市| 泗洪县| 大冶市| 凌海市| 通渭县| 酒泉市| 古浪县| 赤城县| 防城港市| 凤翔县|