關(guān)于廣東潮汕地區(qū)排外已經(jīng)是老生常談了，是三四線小城市里是常有的問題，潮汕地區(qū)特別明顯吧，廣州、深圳大企業(yè)多，發(fā)展機(jī)會多，潮汕地區(qū)人情多過實力，小城市嘛，基本上去哪都能攀上關(guān)系。 潮汕地區(qū)有很多家族世代經(jīng)商，家族企業(yè)很多，民間資本很強大，長期以來形成了較為頑固的地方勢力。地方保護(hù)主義很強，官僚系統(tǒng)復(fù)雜。 有些潮汕本地人思想不夠開放，接受不了外來文化！眼界太小。在潮汕人眼中，世界分為一種人和兩個仔：潮汕人，外省仔（廣東非潮汕地區(qū)都算），外國仔。老一輩宗祠文化導(dǎo)致地方勢力抱團(tuán)相互對抗，而且排外。 有學(xué)者認(rèn)為，潮汕地區(qū)經(jīng)濟(jì)沒落的真正根源，就在于潮汕文化。人我之間最為核心、堅不可破的紐帶，是家族血緣關(guān)系，外人決不能進(jìn)入。因此，潮汕人講血緣，重親情、鄉(xiāng)情，不講規(guī)則和制度，這是潮汕文化之首。不夠開放外向，也不愿意接受外來人口。深圳、廈門都在講國際化，只有潮汕地區(qū)還在講宗親世故。 潮汕人很注重血緣關(guān)系，各個宗親之間形成自己的小團(tuán)體，利益只會在親族間分配。很難接受外人進(jìn)入，對外人的排斥很難留住人才。外地人更是難學(xué)會潮汕話，很少人愿意留在潮汕打拼。在一家公司中，公司里的本地人經(jīng)常聚集在一起本地話，而外地人聽不懂，即便問了本地人也不會說。久而久之本地人和外地人就會容易產(chǎn)生隔閡，很多外地人感覺融不入這家公司，自然就會離職。這當(dāng)中不乏有才能的人。 關(guān)系文化濃烈，關(guān)系主義，交情主義當(dāng)?shù)?，私人商業(yè)利益，商業(yè)關(guān)系有時甚至凌駕于公共利益，“商業(yè)潛規(guī)則”有時甚至凌駕于公法。從某種意義上說，各領(lǐng)域都不乏充滿著家族化和血緣化現(xiàn)象。地方宗族的人情大于法情，導(dǎo)致企業(yè)和投資不能深入進(jìn)行，公平的缺失導(dǎo)致了前期有部分企業(yè)不敢到潮汕地區(qū)投資建廠。潮汕人非常團(tuán)結(jié)，外地人在潮汕地區(qū)發(fā)展非常困難。外商即使想到汕頭投資，也很難站穩(wěn)腳跟。 深圳的原住民至今不到50萬人，面積相當(dāng)?shù)纳穷^的600萬人幾乎都是原住民。本地人多了，經(jīng)濟(jì)本來很一般，就沒有外來人口的生存空間。 以家族血緣關(guān)系為紐帶的文化習(xí)俗，再加上語言、地理位置、交通等因素，使得潮汕地區(qū)不可避免的形成了特殊的人文環(huán)境，外來人很難融入進(jìn)去。缺乏足夠的開放性和包容性，無法吸引外人才，并隨著潮汕地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長的放緩，不僅原先依靠政策吸引來的人才在離開，潮汕本地人也很多因為家鄉(xiāng)發(fā)展不起來，選擇去廣州、深圳等珠三角發(fā)展，形成惡性循環(huán)。