第一冊 資本的生產(chǎn)過程

第五篇 絕對剩余價值和相對剩余價值的生產(chǎn)

第十五章 勞動力價格和剩余價值的量的變化

1、勞動力價值是由平均工人通常必要的生活資料的價值決定的。 這些生活資料在形式上雖然可能有變化，但是在一定社會的一定時代，它們的量是一定的，所以可以看做是一個不變量。變化的是這個量的價值。還有兩個因素決定勞動力的價值。一個是勞動力的發(fā)展費用，這種費用是隨生產(chǎn)方式的變化而變化的；另一個是勞動力的自然差別：是男勞動力還是女勞動力，是成年勞動力還是未成年勞動力。這些不同勞動力的使用（這又是由生產(chǎn)方式?jīng)Q定的）在工人家庭的再生產(chǎn)費用上和在成年男工的價值上都造成很大的差別。但是在下面的研究中，是撇開這兩個因素的。

2、我們假定：1.商品是按照它的價值出售的；2.勞動力的價格有時可能比它的價值高，但從不比它的價值低。在這種假定下，我們看到，勞動力價格和剩余價值的相對量取決于三種情況：1.工作日的長度，或勞動的外延量；2.正常的勞動強(qiáng)度，或勞動的內(nèi)涵量，即一定時間內(nèi)耗費一定量的勞動；3. 最后，勞動生產(chǎn)力，即由于生產(chǎn)條件發(fā)展程度的不同，等量的勞動在同樣時間內(nèi)會提供較多或較少的產(chǎn)品量。顯然，這三個因素可以有各種各樣的組合：或者是其中一個因素不變，其他兩個因素可變；或者兩個因素不變，一個因素可變；最后，或者三個因素同時變化。這些因素同時變化時，又因為變化的大小和方向可以不同，組合也就更加多種多樣了。下面只談?wù)剮追N最主要的組合。

1.工作日的長度和勞動強(qiáng)度不變（已定），勞動生產(chǎn)力可變

3、在這個假定下，勞動力的價值和剩余價值是由三個規(guī)律決定的：第一， 不論勞動生產(chǎn)率如何變化，從而不論產(chǎn)品量和單個商品的價格如何變化，一定長度的工作日總表現(xiàn)為相同的價值產(chǎn)品。第二， 勞動力的價值和剩余價值按照相反的方向變化。勞動生產(chǎn)力的變化，它的提高或降低，按照相反的方向影響勞動力的價值，按照相同的方向影響剩余價值。第三，剩余價值的增加或減少始終是勞動力價值相應(yīng)的減少或增加的結(jié)果，而決不是這種減少或增加的原因。

注：在各條規(guī)律下，原文中還有一些解釋說明，在此只摘錄了結(jié)論。

4、利潤率是剩余價值同預(yù)付總資本的比率，而剩余價值率則是剩余價值同這個資本的可變部分的比率。

注：因此，利潤率不可能超過100%，而剩余價值率卻可以超過100%，并且總大于利潤率。

2.工作日和勞動生產(chǎn)力不變，勞動強(qiáng)度可變

5、勞動強(qiáng)度的提高是以在同一時間內(nèi)勞動消耗的增加為前提的。 因此，一個強(qiáng)度較大的工作日比一個時數(shù)相同但強(qiáng)度較小的工作日體現(xiàn)為更多的產(chǎn)品。誠然，在勞動生產(chǎn)力提高時，同一個工作目就提供較多的產(chǎn)品。但在后一種情況下，由于產(chǎn)品所費勞動比以前少，單個產(chǎn)品的價值就下降，而在前一種情況下，由于產(chǎn)品所費的勞動同以前一樣，單個產(chǎn)品的價值保持不變。在這種情況下，產(chǎn)品的數(shù)量增加了，但它們的價格沒有下降。隨著產(chǎn)品數(shù)量的增加，它們的價格總額也就增大，但在生產(chǎn)力提高的情況下，同一價值總額不過表現(xiàn)在增大的產(chǎn)品總量上。可見，在勞動時數(shù)不變的情況下，強(qiáng)度較大的工作日就體現(xiàn)為較多的價值產(chǎn)品，因而，在貨幣的價值不變的情況下，也就體現(xiàn)為較多的貨幣。強(qiáng)度較大的工作日的價值產(chǎn)品隨著它的強(qiáng)度同社會的正常強(qiáng)度的偏離程度而變化。因此，同一個工作日不再像以前那樣表現(xiàn)為一個不變的價值產(chǎn)品，而是表現(xiàn)為一個可變的價值產(chǎn)品。例如，強(qiáng)度較大的十二小時工作日，就不像普通強(qiáng)度的十二小時工作日那樣，表現(xiàn)為6先令，而是表現(xiàn)為7先令、8先令等等。顯然，如果一個工作日的價值產(chǎn)品發(fā)生變化，例如從6先令增加到8先令，那么這個價值產(chǎn)品的兩個部分，即勞動力的價格和剩余價值可以同時按照相同的或不同的程度增加。如果價值產(chǎn)品由6先令提高8先令，勞動力價格和剩余價值可以同時由3先令增加到4先令。在這種場合，勞動力價格雖然提高，但不一定要超過它的價值。相反地，在勞動力價格提高時，勞動力價格還可能降低到勞動力的價值以下。當(dāng)勞動力價格的提高不能補(bǔ)償勞動力的加速的損耗時總是發(fā)生這種情況。

6、我們知道，撇開一時的例外情況不說，只有在有關(guān)的產(chǎn)業(yè)部門的產(chǎn)品加入工人的日常消費的情況下，勞動生產(chǎn)率的變化才能引起勞動力價值量的變化，從而引起剩余價值量的變化。這種限制在這里是不適用的。不論勞動量在外延上還是在內(nèi)涵上發(fā)生變化，勞動的價值產(chǎn)品量總要與勞動量的變化相適應(yīng)而發(fā)生變化，而不管這個價值借以體現(xiàn)的物品有怎樣的性質(zhì)。

7、如果一切產(chǎn)業(yè)部門的勞動強(qiáng)度都同時相等地提高，新的提高了的強(qiáng)度就成為普通的社會的正常強(qiáng)度，因而不再被算做外延量。但是甚至在這種情況下，平均的勞動強(qiáng)度在不同的國家仍然是不同的，因而會使價值規(guī)律在不同國家的工作日上的應(yīng)用有所變化。一個國家的強(qiáng)度較大的工作日，比另一個國家的強(qiáng)度較小的工作日，表現(xiàn)為更大的貨幣額。