作為老師，他們的薪資水平向來都是比較高的，而且，工作崗位非常穩(wěn)定，每年還有兩個較長的帶薪假期，很多大學(xué)生，哪怕不是師范生他們都會去考取教師資格證，就是為了能夠讓自己當(dāng)上老師，公務(wù)員跟老師在相親的時候，同樣是具有優(yōu)勢的。

雖然我們一生都在接受教育，但是教育的不同階段，遇見的老師也不同，想要成為哪個階段的老師就得具備哪個階段的資質(zhì)，對于小學(xué)到大學(xué)的老師，他們基本都是本科以上畢業(yè)。

但是只有幼兒園是例外，很多中專畢業(yè)的職業(yè)學(xué)校出來的學(xué)生，他們都成為了幼兒園的老師，幼兒園作為孩子的啟蒙教育階段，許多家長都會擔(dān)心，這些資質(zhì)不好的老師，能否教好自己的孩子，所以有條件的家長一般都會把孩子送去，收費頗高昂的私立幼兒園。私立幼兒園的學(xué)費很高，很多家長都會以為自己交的學(xué)費基本都到了老師的口袋里。

一、一幼師抱怨自己“工資低”，看完工資條后，家長：身在福中不知福

很多幼兒園都是配有一個主班，跟一個副班，而且每個班級的小孩子不超過30個，很多家長都會覺得一個孩子一學(xué)期交上萬的學(xué)費，那么這兩個老師的工資肯定是非常高的。但是我們可以看出，這個老師曬出的工資單，反正幼兒園老師的工資真的不高，到手的話才2500多，而且他的基礎(chǔ)底薪竟然只有2000塊錢，這真是讓家長開了眼界。

難怪這個老師會吐槽自己付出了這么多，才得到這么一點，帶孩子的確是很耗精力，更何況是同時面對十幾個小孩子，而且要管他們的早餐，午餐跟午休，要知道帶孩子完成這三個階段是最難的。

二、對于這個工資，許多家長發(fā)出了一番言論

他們認為這個工資條看上去到手的并沒有這么多，但是要知道，這個幼師的學(xué)歷只是中專，所以一個月到手2000多，加上買社保那些扣的補貼，實際工資確實是4000多的，所以許多家長都說這個老師要知足了，要知道，現(xiàn)在的大學(xué)生一崗難求，能夠應(yīng)聘到這種私人幼兒園做老師，也算是環(huán)境不錯的工作了，每月都有六險一金。

家長對于老師想提薪資的事也表示鼓勵，認為這是他應(yīng)該追求的事情，只要努力的提升自己，想必工資就能夠漲的，所以這個老師一定要繼續(xù)深造，提升學(xué)歷，提升教學(xué)能力。三四線城市的私人貴族幼兒園的老師工資的確是3千到4千多的，但是他們通常會買許多保險，扣除下來一個月到手2500都算不錯的了。

三、個人分析

在經(jīng)濟發(fā)達的一線城市，有些私立幼兒園的老師，一個月可能上萬，但是這些貴族幼兒園聘請的老師學(xué)歷都是很高的，一般都要求本科起，而且要求會說英語，會說其他小門種語言。

現(xiàn)在對老師的要求越來越高，其中也包括了幼兒園的老師，而且現(xiàn)在沒有教師資格證的老師是一定會被清理出教室隊伍。對于一些特殊幼兒園的老師而言，他們的要求更高，要求他們會心理知識，會幫助特殊的兒童緩解內(nèi)心的壓力，所以這些幼兒園聘請的老師大部分都是研究生畢業(yè)，自然而然，這些幼兒園的老師薪資都是蠻高的。

所以想要薪資高一點，可以先提升自己，或是選擇去一二線的發(fā)達城市尋找工作，但是相對于一二線高薪資，他們的物價水平也是挺高的。

現(xiàn)在對于幼兒園收費貴的問題，許多部門已經(jīng)注意到了，相信以后會有更多的普惠幼兒園建立他們招聘的老師，肯定也是正規(guī)學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生，而且最低要求是大專生開始，所以現(xiàn)在能夠在私立幼兒園有六險一金或者五險一金購買的老師，千萬不要嫌棄工資低，最要緊的還是要趕緊考教師資格證。

筆者寄語：對于幼兒園老師加班加點工作，一天上班時間長達十幾個小時的狀況，許多家長都表示，同情跟理解，所以他們一般不會去找老師的麻煩，但是并不意味著教育素質(zhì)低下的幼兒園老師，做了錯事以后，應(yīng)該得到原諒，所以一定要提升自己的能力，做好自己的本職工作。