1、內(nèi)容層面：企業(yè)新聞最受關(guān)注，榮譽(yù)獲獎(jiǎng)?lì)愋侣劮窒砺首罡?，招聘類推文閱讀量較高，節(jié)日熱點(diǎn)類文章完讀率較高。

2、互動(dòng)留言：推文的留言率整體來看比較低。相關(guān)新聞留言數(shù)較高，其他的推文平均量在2條左右。后續(xù)可以在文末設(shè)置留言引導(dǎo)的部分，適當(dāng)增加一些獎(jiǎng)品，提高粉絲活躍度。

3、推文形式：本年度傳播形式包括原創(chuàng)文章、長圖、手繪、節(jié)日海報(bào)、游戲H5，形式豐富，但是數(shù)量較少，創(chuàng)意較少，分享裂變引導(dǎo)較少。

4、官方回復(fù)：以官方小編的身份針對(duì)用戶留言進(jìn)行回復(fù)、管理，官微人性化表現(xiàn)較以往有明顯提升。

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