為了應(yīng)對人口老齡化問題，中央政治局5月31日召開了會議，實施一對夫妻可以生育三個子女政策及配套支持措施。

同一天，全國人大代表朱列玉提出，建議產(chǎn)假延長至3年，配套相應(yīng)的獎勵政策，提高年輕人的生育意愿。

而此前，他曾連續(xù)4年在全國“兩會”上建議實行全面放開三孩政策。

此消息一出，便火爆全網(wǎng)，瞬間炸開了鍋，引發(fā)了各式各樣的爭議！

生一個孩子休產(chǎn)假3年，3個孩子差不多就是10年，對企業(yè)而言，招女性員工意味著未來可能要面臨近10年的產(chǎn)假。

要知道，假如一位女性24、25歲拿到碩士學(xué)位再工作，到公認(rèn)的職場35歲危機(jī)，她的職業(yè)生涯說不定一共就這10年。

更有人在網(wǎng)上發(fā)帖稱，“三胎政策剛發(fā)布，領(lǐng)導(dǎo)說不再招女同志了”。

女性職場地位，似乎在政策發(fā)布的這幾分鐘，瞬間降低。

延長產(chǎn)假的初衷，是為了讓孩子獲得更好的陪伴和養(yǎng)育，但會造成一系列的問題：最直接的結(jié)果是女性在就業(yè)市場上，將面臨更困難的局面。

開放三胎是為了緩解人口老齡化，但女性生育意愿不提高，開放幾胎都沒有用。

中國大多數(shù)企業(yè)平均壽命也就3~9年，如果你、不是在大廠、體制內(nèi)工作，可能產(chǎn)假還沒休完，公司就倒閉了！

就算好不容易扛過了這幾年，順利回到工作崗位上，但已和社會工作脫軌三五年，又還有什么競爭力可言？

如今社會中，職場女性的處境，本身就不容樂觀的，女性若想在職場上大展身手，是比男性要更加困難的，生育便是一個很大的阻礙因素。

另外，現(xiàn)代女性多數(shù)主張經(jīng)濟(jì)獨(dú)立，經(jīng)濟(jì)獨(dú)立的前提是自己可以賺取任由自己支配的資金。

所以她們更迫切的需要有自己的事業(yè)，同時也要為自己的事業(yè)花費(fèi)心力與時間。

現(xiàn)如今，996的快節(jié)奏下，一邊做好自己的事業(yè)，一邊陪伴孩子健康的成長，同時兼顧家庭和事業(yè)是女性最大的難題，也是壓在女性頭頂?shù)囊粔K巨石。

而在三胎政策開放和可能延長的產(chǎn)假下，女性就業(yè)更是一大難題。

問題總要一步步解決，與其苦惱往后的就業(yè)問題，不如自己創(chuàng)業(yè)，來平衡家庭和事業(yè)。

既然要家庭事業(yè)兼顧 ，那么在創(chuàng)業(yè)選擇上面，就要趨近于兩者間，當(dāng)然最好是在自己的興趣愛好的驅(qū)使下。

比如開一家兒童益智類手工DIY店，既能擁有自己的事業(yè)，同時手工DIY也是大多數(shù)女性的興趣愛好，而且在孩子成長的過程中，還有一定的教育意義。

在一座溫暖的小城，開一間屬于自己的小店，不需要多大的面積，沒有勾心斗角、爾虞我詐，日出而作日落而息，迎來送往，聆聽他人故事，販賣世間美好。

你是媽媽的女兒，你是丈夫的妻子，你是孩子的母親，但別忘了，你首先是你自己。

任何時候，都別讓孩子、家庭、經(jīng)濟(jì)成為你的絆腳石，他們應(yīng)該是你最堅實的后盾和前進(jìn)的動力。

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