大家好，我是林工，隨著環(huán)境保護和生態(tài)可持續(xù)發(fā)展日益受到重視，水土保持工作也成為了社會關(guān)注的焦點。對于企業(yè)而言，擁有水土保持資質(zhì)不僅能夠提升企業(yè)形象，還能夠在激烈的市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢。為了更好地推動水土保持工作的開展，提高水土保持設(shè)計、施工和監(jiān)測水平，辦理水土保持資質(zhì)成為了必要的條件。本文將詳細介紹辦理水土保持資質(zhì)的相關(guān)信息，幫助企業(yè)更好地了解相關(guān)知識，全面準(zhǔn)備好申報材料，備戰(zhàn)2024年申報！

水土保持資質(zhì)分為：

水土保持方案編制單位水平評價資質(zhì)、水土保持監(jiān)測單位水平評價資質(zhì)

水平評價實行星級評價，從低到高分為一星級、二星級、三星級、四星級、五星級。（證書有效期三年）

水平評價內(nèi)容包括：申請單位的基本條件、技術(shù)人員和儀器設(shè)備配備、業(yè)績、質(zhì)量管理和信用度。

水平評價采用綜合打分法，滿分 100 分。

（一）基本條件分：滿足本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的單位基本條件，得基礎(chǔ)分50 分。不滿足基本條件的，不得分。

（二）技術(shù)人員分：根據(jù)技術(shù)人員配備情況加分，滿分21 分。

（三）儀器設(shè)備分：水土保持監(jiān)測單位根據(jù)水土保持監(jiān)測儀器設(shè)備配備情況加分，滿分 3 分。

（四）業(yè)績分：根據(jù)技術(shù)服務(wù)單位近三年業(yè)績情況加分，水土保持方案編制單位滿分 28 分，水土保持監(jiān)測單位滿分25 分。

（五）質(zhì)量管理分：根據(jù)申請單位質(zhì)量管理體系認證情況加分，滿分 1 分。

（六）信用度分：根據(jù)技術(shù)服務(wù)單位失信情況減分，最多減 50 分。

（七）獎勵分：根據(jù)技術(shù)服務(wù)單位獲得的獎勵情況加分最高 5 分。

水平評價星級根據(jù)綜合打分確定。得分

50～60（不含）分為一星級，

60～70（不含）分為二星級，

70～80（不含）分為三星級，

80～90（不含）分為四星級，

90～100 分為五星級。

申請單位應(yīng)具備以下基本條件：

（一）具有獨立法人資格；

（二）具有固定工作場所；

（三）具有組織章程和管理制度；

（四）水土保持專職技術(shù)人員不少于 10 人，其中：

1、水土保持方案編制單位：技術(shù)負責(zé)人具有工程系列高級專業(yè)技術(shù)職稱和主編水土保持方案報告書的工作經(jīng)歷；高級專業(yè)技術(shù)職稱人員或注冊土木工程師（水利水電工程水土保持）不少于 2 人（含技術(shù)負責(zé)人），中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員不少于 4 人；大專及以上學(xué)歷所學(xué)專業(yè)為水土保持的人員不少于 1 人，水利工程類或其他土木工程類的人員不少于 1 人。

2、水土保持監(jiān)測單位：技術(shù)負責(zé)人具有工程系列高級專業(yè)技術(shù)職稱和主持生產(chǎn)建設(shè)項目水土保持監(jiān)測的工作經(jīng)歷；具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的不少于 2 人（含技術(shù)負責(zé)人），具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的不少于 4 人；大專及以上學(xué)歷所學(xué)專業(yè)為水土保持的人員不少于 1 人。

（五）水土保持監(jiān)測單位配備必要的水土保持監(jiān)測儀器、設(shè)備。

申請材料主要包括：

（一）水平評價申請書；

（二）法人資格證明（企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)法人證書）；

（三）固定工作場所證明（房產(chǎn)證明、租賃合同或其他有效證明）；

（四）單位章程和管理制度；

（五）技術(shù)人員身份證明材料，包括身份證（彩色復(fù)印件）、畢業(yè)證、職稱證以及近 3 年內(nèi)從事水土保持技術(shù)服務(wù)工作的證明材料；技術(shù)負責(zé)人任命文件及主編水土保持方案報告（方案編制單位）、主持生產(chǎn)建設(shè)項目水土保持監(jiān)測（監(jiān)測單位）工作經(jīng)歷的證明材料；

（六）技術(shù)人員在職證明材料：

1、事業(yè)單位：提供本單位人事部門或有人事管理權(quán)的上級人事部門提供的人事關(guān)系（正式在編）證明；事業(yè)單位聘用人員提供社會保險管理單位出具的近期至少連續(xù) 6 個月及以上的在本單位參加社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)）的清單憑證；停薪留職人員提供原單位停薪留職證明和本單位近期至少連續(xù)6 個月工資證明；聘用退休人員提供退休證和本單位近期至少連續(xù) 6 個月工資證明；聘用人員需提供聘用期不少于 3 年的聘用合同；

2、企業(yè)單位：提供社會保險管理單位出具的近期至少

連續(xù) 6 個月的在本單位參加社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)）

的清單憑證；停薪留職人員提供原單位停薪留職證明和本單

位近期至少連續(xù) 6 個月工資證明；聘用退休人員提供退休證

和本單位近期至少連續(xù) 6 個月工資證明；勞動合同；

（七）申請監(jiān)測單位水平評價提供監(jiān)測儀器設(shè)備證明材料；

（八）業(yè)績證明材料。

注意事項：

申請水土保持資質(zhì)需要注意以下事項：

技術(shù)人員需要提供近6個月連續(xù)社保證明，每個技術(shù)人員都需要提供相關(guān)業(yè)績

技術(shù)負責(zé)人需要提供以下工作證明方面的材料，具體材料內(nèi)容文件如下 :

1)主編水土保持方案編制工作的證明材料:上傳項目合同書首頁和簽字頁掃描文件、方案編制報告書封面和責(zé)任頁掃描文件、方案批復(fù)文件掃描文件。

2)主持水土保持監(jiān)測工作的證明材料:上傳技術(shù)服務(wù)合同書、監(jiān)測總結(jié)報告封面、責(zé)任頁、水土保持設(shè)施驗收鑒定書。

同時任方案編制和監(jiān)測的技術(shù)負責(zé)人，工作證明材料不可以用同一項，需要分別有相應(yīng)的證明材料：

（1）方案編制:主編水土保持方案報告書證明材料，

（2）監(jiān)測:主持生產(chǎn)建設(shè)項目水士保持監(jiān)測工作經(jīng)歷證明材料，

對于“3 年內(nèi)從事水保持技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)歷證明材料”這一項可以共用。

所有的技術(shù)人員都需要提供近3年的水土保持技術(shù)服務(wù)工作證明材料，“近 3 年的水保持技術(shù)服務(wù)工作證明材料”具體是指：近 3 年內(nèi)參與過水保持方案編制、設(shè)計、監(jiān)測、監(jiān)理、驗收、評估、規(guī)劃編制或者科學(xué)研究工作的經(jīng)歷證明

提供的材料內(nèi)容有(五選一) :

(1)一個完整的單位業(yè)績證明，即項目合同、報告封面、責(zé)任頁和方案批復(fù)文件，責(zé)任頁要有該技術(shù)人員親筆簽名，4 樣證明齊備為有效證明;

(2)發(fā)表的論文或論著，要求有出版物的封面、 目錄和論文首頁;

(3)中國水土保持學(xué)會和省級水土保持學(xué)會技術(shù)培訓(xùn)合格證書;

(4)水土保持規(guī)劃編制、科學(xué)研究工作的獎勵證書、注冊土木工程師證書、從事水土保持工作的其他第三方發(fā)放的證書;

(5)水利部或省級水土保持專家?guī)鞂＜液蛥⒓蛹夹g(shù)評審工作證明，要求有評審會議簽字表和專家?guī)煳募?/p>

資質(zhì)到期或升星級，都需要重新申報

總結(jié)：

辦理水土保持資質(zhì)對于從事水土保持工作的公司來說具有重要的意義和必要性。這一資質(zhì)不僅是市場準(zhǔn)入的基本條件，也是提高公司競爭力、拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域的重要手段。獲得水土保持資質(zhì)從而在市場競爭中占據(jù)優(yōu)勢，同時持有這一資質(zhì)的公司也將在承擔(dān)重要水土保持項目時具有更高的信譽和說服力，好啦，今天就講解到這里，辦理有不懂的可以和林工交流討論。

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