為深入貫徹中央《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見》精神，全面落實《科協(xié)系統(tǒng)深化改革實施方案》部署，切實加強(qiáng)生物多樣性保護(hù)和綠色發(fā)展領(lǐng)域青年科技人才隊伍建設(shè)，按照《中國科協(xié)青年人才托舉工程實施管理細(xì)則》有關(guān)要求，中國生物多樣性保護(hù)與綠色發(fā)展基金會（以下簡稱中國綠發(fā)會）現(xiàn)開展第八屆（2022-2024年度）中國科協(xié)青年人才托舉工程項目推薦工作，有關(guān)事項通知如下：

托舉方式

本屆項目擬資助對象為32歲（1990年6月30日以后出生）以下青年科技

工作者（以下簡稱被托舉人）。

中國科協(xié)通過全國學(xué)會、協(xié)會、研究會（以下簡稱全國學(xué)會)和學(xué)會聯(lián)合體選拔資助300名，給予每人每年10萬元資助。資助周期均為3年。

被托舉人的遴選條件

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1.在關(guān)鍵核心技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)、產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)等方面潛心研究、有成長潛力的青年科技工作者；積極投身疫情防控等國家重大戰(zhàn)略部署的青年科技工作者；為推動科技與經(jīng)濟(jì)融合發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)的青年科技工作者；在國內(nèi)開展學(xué)術(shù)研究取得突出成績、在國內(nèi)期刊發(fā)表高水平研究成果等的青年科技工作者。

2.32歲以下（按申報年6月30日實足年齡計算）；

3.在中華人民共和國境內(nèi)工作的中國籍公民；

4. 取得博士學(xué)位（包含在讀博士）或具有中級以上職稱；

5.女性或醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的被托舉人年齡可適當(dāng)放寬1-2歲，須報經(jīng)中國科協(xié)評審領(lǐng)導(dǎo)小組同意。

6.人力資源和社會保障部博士后創(chuàng)新人才支持計劃、留學(xué)回國人員創(chuàng)業(yè)啟動支持計劃入選者和其他國家級人才計劃入選者，不作為資助對象。同期申報青年人才托舉工程和博士后創(chuàng)新人才支持計劃，如同時入選，必須主動選擇其一，并及時反饋。如隱瞞不報，查實后將取消入選資格，收回青托證書和資助資金。

推薦方式及其要求

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1.下屬各工作委員會、專項基金、專項工作組、保護(hù)地及志愿者團(tuán)隊可各推薦本學(xué)科領(lǐng)域的候選人1名。

2.每位被推薦人須獲得不少于3名同行專家聯(lián)名推薦，其中至少2位同行專家與被推薦人具有相同研究領(lǐng)域，至少1名專家作為托舉導(dǎo)師團(tuán)隊成員且每名專家只能提名1名候選人。

3.被推薦人所在單位要對其填寫相關(guān)材料內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)，對科研規(guī)范的符合性進(jìn)行審查。

報送材料

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1.請被推薦人認(rèn)真填寫《中國生物多樣性保護(hù)與綠色發(fā)展基金會青年人才托舉工程（2022-2024年）項目申報書》（見附件1）、《中國生物多樣性保護(hù)與綠色發(fā)展基金會青年人才托舉工程項目候選人推薦表》（見附件2），并提交以下材料：重要獎項獲獎證書材料掃描件；發(fā)明專利證書復(fù)印件或其他知識產(chǎn)權(quán)證明材料掃描件；公開發(fā)表的重要論文首頁（限3篇）；其他證明文件。

2.請于2022年7月20日前將推薦材料Word及PDF版本（推薦表PDF版簽字部分應(yīng)為原版掃描件；被推薦人單位意見可暫不填寫）發(fā)送至中國綠發(fā)會郵箱：v51@cbcgdf.org。

【聯(lián)系方式】

聯(lián)系人：劉老師

聯(lián)系電話：010-88431370 17701361225

電子郵箱：v51@cbcgdf.org ??

附件：1. 《中國生物多樣性保護(hù)與綠色發(fā)展基金會青年人才托舉工程（2022-2024年）項目申報書》

2.《中國生物多樣性保護(hù)與綠色發(fā)展基金會青年人才托舉工程項目候選人推薦表》

3. 《中國科協(xié)青年人才托舉工程實施管理細(xì)則》

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整理/藍(lán)天 審核/Sophia Mavis 編/青鴦