又快到夏天了，

那就意味著又到了一年小鮮肉的畢業(yè)季，

這也更是一年的求職季。

大家會(huì)奔波在各種招聘會(huì)，

很多同學(xué)都在咨詢我，面試的時(shí)候有什么技巧？

如何跟HR談工資呢？

要價(jià)太高，容易被拒絕了

要價(jià)太低，自己有不甘心。

今天給大家分享一下面試和談薪資小技巧！

視頻面試主要注意些什么？或者說大概內(nèi)容？問道薪資方面有什么要求，應(yīng)該怎么回復(fù)？

視頻面試主要注意的是思維邏輯：說話的時(shí)候有沒有邏輯，你是否會(huì)把自己的一些優(yōu)點(diǎn)，通過很短的時(shí)間內(nèi)把它表達(dá)出來。

視頻面試不同于面對(duì)面的面試。面對(duì)面的話，可以通過你的面部表情，你的一些舉止，看出來你是否做事穩(wěn)妥或者性格上有什么特點(diǎn)。但視頻面試得到信息比較有限，看的還是你的思維清不清晰，最重要的是你熱不熱愛這個(gè)行業(yè)。如果你沒有表達(dá)出你極度熱愛這個(gè)行業(yè)或者你極度想去這家公司的話，這家公司基本上會(huì)拒絕你。正常這種遠(yuǎn)距離去面試，公司會(huì)負(fù)責(zé)你的路費(fèi)，所以正因?yàn)榫嚯x比較遠(yuǎn)，選擇會(huì)更要謹(jǐn)慎。

很多同學(xué)關(guān)心的是如何回答薪水方面的問題：

首先，我希望作為應(yīng)屆畢業(yè)生，包括工作一兩年的同學(xué)，不要太關(guān)注薪資，你要關(guān)注公司的發(fā)展平臺(tái)。讓我們所有面試官都開心的回答是：我更關(guān)心我們平臺(tái)的發(fā)展。我更關(guān)心我在平臺(tái)當(dāng)中或者在團(tuán)隊(duì)中能給我多少機(jī)會(huì)。我能在團(tuán)隊(duì)中創(chuàng)造出多少價(jià)值，薪資方面，我相信領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)會(huì)給我比較滿意的。讓用人單位比較反感的是：比如直接說你要是不給我五千七千的話，我就不去了?；旧?，他也不會(huì)找你再繼續(xù)聊了。

那我覺得有很多家公司都會(huì)去來拒絕這種不看平臺(tái)，只看薪水的人，因?yàn)楣窘o你五千不代表你一輩子都要掙五千。每個(gè)公司的面試官或者老板再去招人的時(shí)候，都希望能有長期穩(wěn)定上升的空間。他給你的薪資只是底線而已，后期你掙的多少，跟你能干多少事是有直接關(guān)系的。

我畢業(yè)兩年了，在一家小公司上班，現(xiàn)在想離開，公司做的東西不是很進(jìn)精品，現(xiàn)在沒有好的作品，馬上五月份了，之后會(huì)不會(huì)都招滿了不好找，關(guān)于找工作的時(shí)間想請(qǐng)教一下。

這個(gè)行業(yè)的情況是極度缺人，當(dāng)然能力水平有限的同學(xué)找工作有點(diǎn)費(fèi)勁，只要是做得還不錯(cuò)的同學(xué)，你到畢業(yè)的時(shí)候能有一兩個(gè)作品，注意是作品不是作業(yè)，只要有一兩個(gè)能拿出來的作品，基本都能找到一份不錯(cuò)的工作。

這個(gè)行業(yè)一直都是個(gè)缺人的狀態(tài)。我不知道說的五月份缺人是意思？這個(gè)行業(yè)從一月份到12月份，未來的50年到一百年期間都很缺人的。如果你有時(shí)間，你有精力把自己的項(xiàng)目再打磨一下，我相信你能找到一份不錯(cuò)的工作。

像山水比德和安道這類景觀公司視頻面試應(yīng)該注意些什么或者說準(zhǔn)備些什么？

咱們小班學(xué)員去山水比德跟安道的有很多，大概二十多個(gè)人，廣州、深圳都有，包括像湖南，各個(gè)分公司都有。安道的話上海跟杭州也都有。你可以去咱們小班群里問問，基本上他們都會(huì)回答你，因?yàn)槿颂嗔恕?/p>

視頻面試跟面對(duì)面的面試不太一樣，剛才我都提到了，你就再看一看。主要看你做項(xiàng)目的一些經(jīng)驗(yàn)，還有介紹自己包括你對(duì)于平臺(tái)的一些期望以及一些要求。

新疆工作工資就能翻倍？做景觀工資咋樣？

同學(xué)別開玩笑了，不是所有做景觀設(shè)計(jì)的工作都能在新疆翻倍，而是人家邀請(qǐng)你去。

兩年工作經(jīng)驗(yàn)，廣州那邊平均薪資大概多少？不知道那邊的行情，想去那邊發(fā)展，不知道開多少薪資合理呀?

首先，你們?cè)谝劫Y的時(shí)候，不是根據(jù)行情還是根據(jù)能力。如果是根據(jù)行情的話，我在廣州工作的學(xué)員，一個(gè)月的工資有五千五的、有七千五的、有八千五、甚至有九千五的，到底哪個(gè)才是你的行情？有的時(shí)候，面試的時(shí)候說行情都是五千五或者是六千五的話，我也要五千五或六千五，結(jié)果你發(fā)現(xiàn)，沒有任何人要你。

你先去找一些公司，先面試，問問別人能給你多少錢，而不是說你能要多少錢？你去了三家公司之后，別人給你的工資都是三千五或者兩千五的話，就證明你的檔位就在三千塊錢左右。

廣州作為一線城市，工資肯定要比二線城市的平均工資要高一些，但是要達(dá)到一定的檔位。你的檔位不是根據(jù)你工作年限，而是根據(jù)你拿了什么項(xiàng)目。

我之前的學(xué)生之所以拿到那樣的薪資，他是能做到三到四個(gè)比較精品、比較全面的項(xiàng)目，能拿到那樣的薪資，而且項(xiàng)目的話一定是能叫上號(hào)的，必須人家聽過的項(xiàng)目。比如K11這種高端項(xiàng)目，他能要到價(jià)錢，如果你們做的項(xiàng)目都是學(xué)校里那些不知道名稱，不知道開發(fā)商，也不知道甲方要求，你的圖紙又不標(biāo)準(zhǔn)?；旧线@種情況在一線城市淘汰率是很高的。