江西人事考試網(wǎng)提醒您2021江西轄內(nèi)農(nóng)商銀行新員工招聘400人公告已發(fā)布，2020年10月12日-2020年10月23日?qǐng)?bào)名和網(wǎng)上審查，江西銀行招聘網(wǎng)特別整理了相關(guān)資訊。

筆試科目：

報(bào)名人數(shù)與擬招用崗位人數(shù)的比例不得低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的，調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)(含金融基礎(chǔ)知識(shí))和申論。

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后按照招聘崗位人數(shù)2:1的比例，按成績從高到低確定入闈面試人員名單，并在網(wǎng)上進(jìn)行公示。其中：職員生、職員生(農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn))按地市劃線確定入闈名單，管培生按成員行劃線確定入闈名單。

省聯(lián)社組織各成員行對(duì)入闈人員開展現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審?？忌鷳?yīng)攜帶有關(guān)材料到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審。

因面試入闈人員資格復(fù)審不合格、自動(dòng)放棄(包括未按時(shí)參加資格復(fù)審人員)等原因產(chǎn)生的缺額，可按筆試成績排名依次遞補(bǔ)，最多遞補(bǔ)1次。經(jīng)遞補(bǔ)，該崗位面試入闈人員與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2:1的，招聘2人以上的，則核減崗位招聘計(jì)劃;招聘1人的，不取消招聘計(jì)劃。

(五)面試

面試由省聯(lián)社統(tǒng)一組織實(shí)施，實(shí)行考官異地執(zhí)考和親屬回避制度。

筆試成績不計(jì)入面試。面試結(jié)束后根據(jù)面試成績高低順序，按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)等額確定體檢人員名單;面試成績相同的，依次以筆試成績、公共基礎(chǔ)知識(shí)成績高低順序確定。

面試時(shí)實(shí)到參加面試人員少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)的，分兩種情形：如實(shí)到參加面試人員只有1人，則考生面試成績須達(dá)到所在面試小組參加同題本面試人員平均分;如果實(shí)到參加面試人員2人及以上，其中面試成績排名該崗位末位的考生，面試成績達(dá)到所在面試小組參加同題本面試人員平均分，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

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