算法交易,時代新寵,恰逢其時
算法交易最早產(chǎn)生于美國,采用數(shù)量化分析手段,由計算機根據(jù)算法模型決定交易委托的下單時機、委托價格、交易數(shù)量與委托筆數(shù)等。隨著金融市場的發(fā)展,特別是國際市場對沖基金的繁榮,算法交易越來越受重視。
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算法交易的快速發(fā)展對資本市場影響深遠(yuǎn),體現(xiàn)在:
1.?算法交易的市場份額快速上升,通過大單分割、隱蔽交易等手段減小了對市場產(chǎn)生的沖擊,得到了更好的報價,有效地降低了交易成本,因而在股票、期貨、外匯、期權(quán)和債券市場均得到了廣泛應(yīng)用;
2.?交易引起了證券市場微觀結(jié)構(gòu)發(fā)生顯著變化,投資者通過計算機程序發(fā)生委托指令,交易程序可以自動拆單,擇時,在不同的檔位進(jìn)行委托報價等;
3.?算法交易對市場信息具備更快的反應(yīng)速度,進(jìn)而影響市場的質(zhì)量和總體效率。
4.?算法交易大量涌現(xiàn),對資產(chǎn)定價、風(fēng)險傳導(dǎo)、市場監(jiān)管等各個方面都將產(chǎn)生重大影響。
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隨著國內(nèi)機構(gòu)投資者的增多,越來越多的機構(gòu)開始選擇通過算法交易進(jìn)行交易執(zhí)行。目前,國內(nèi)券商開始通過自主研發(fā)和外部合作的雙輪驅(qū)動,構(gòu)建更便捷、高效、低成本的算法池,豐富算法庫,從而極大地滿足機構(gòu)客戶的交易需求。
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國內(nèi)資本市場起步較晚,但擁有世界領(lǐng)先的電子交易系統(tǒng),在算法交易方面具有潛在優(yōu)勢。中國證券市場的強監(jiān)管模式,也有效保證了算法交易的穩(wěn)步發(fā)展。但中國的股票市場散戶化相對明顯,市場波動較大,沖擊成本較高,隨著交易額的上升,成本增加明顯。
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2015年是以深度學(xué)習(xí)為代表的人工智能技術(shù)發(fā)展元年,人工智能技術(shù)在量化領(lǐng)域的應(yīng)用,也為算法交易技術(shù)的發(fā)展帶來了新的技術(shù)范式的變革。上交所流式報盤系統(tǒng),低延時、高精度的匹配系統(tǒng),分布式存儲,云計算和超算的發(fā)展,為算法提供了堅實的硬件基礎(chǔ)。金融市場的高度自動化帶來的不僅是算法的不斷演變,NLP,圖像識別擴展多維數(shù)據(jù),機器學(xué)習(xí)、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)助力模型推演,同時也帶來了大量的交易演變和需求提升。
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算法交易作為時代的新寵,恰逢其時。量化私募最經(jīng)濟(jì)理性的選擇是與三方算法交易服務(wù)商合作而非自建,因為自建團(tuán)隊需要大量人力成本和技術(shù)投入,隱性成本能否降低難以事先分析,績效穩(wěn)定性不易把握等。對此,非凸科技將充分發(fā)揮作為算法交易廠商的技術(shù)優(yōu)勢,推動相關(guān)創(chuàng)新技術(shù)的落地,助力機構(gòu)客戶獲取更多超額收益。自非凸算法上線各大券商以來,績效表現(xiàn)明顯優(yōu)于其他廠商,平均超額在3.3bp左右。歡迎管理人選擇非凸算法,申請試用!
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與此同時,也歡迎熱愛算法的小伙伴,加入非凸!針對剛畢業(yè)同學(xué),如果想找算法崗位,除了本身長期積累的硬實力(Paper,比賽,實習(xí),項目等)外,還要考核兩方面的能力:
1.?基礎(chǔ)扎實程度?(編程基礎(chǔ);ML/DL算法的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)):目標(biāo)是應(yīng)對筆面試過程中coding以及對知識深度的考察。
2.?前沿知識廣度?:緊跟當(dāng)下科研趨勢,如GNN,BERT,知識圖譜,對比學(xué)習(xí),因果推斷等,以應(yīng)對面試中的對知識廣度、開放性問題的考察。
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招聘崗位:算法工程師
崗位職責(zé):
1.研究、開發(fā)、部署,測試交易算法;
2.進(jìn)行自動化交易系統(tǒng)的維護(hù)和管控工作
3.與開發(fā)工程師和Quant一起,研究每日交易數(shù)據(jù),對交易效果進(jìn)行分析。
崗位要求:
1.有進(jìn)行算法開發(fā)的經(jīng)驗,有股票、期貨等金融行業(yè)基本知識,了解經(jīng)典量化策略加分;
2.知名院校本科及以上學(xué)歷(優(yōu)先),計算機、物理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)理工類專業(yè);
3.C++/Rust/Go/Python至少一種語言的多年工作經(jīng)驗;
4.優(yōu)秀的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法基礎(chǔ);
5.有高頻交易相關(guān)工作經(jīng)驗,工程或者策略加分。
薪資福利:30K-60K+員工福利
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公司福利:
1.新人培訓(xùn)體系完善,1對1導(dǎo)師制
2.彈性工作制,上下班不打卡
3.頂配Macbook,寬敞辦公桌,人體工學(xué)椅
4.五險一金,協(xié)助落戶,年度體檢,定期團(tuán)建
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工作地點:北京、上海、成都、新加坡、美國
簡歷發(fā)送至:recruit@ft.tech
郵件注明:社招/校招-姓名+崗位+來源
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