中國服裝設(shè)計師的生存現(xiàn)狀究竟是怎樣的？
引 言
近期身邊好多服裝設(shè)計專業(yè)院校畢業(yè)的朋友都出現(xiàn)了不知該如何突破瓶頸，提升自己進入更大的舞臺的問題。服裝設(shè)計師該如何實現(xiàn)自我價值？讓我們來一起探討！
中國服裝設(shè)計師的生存現(xiàn)狀究竟是怎樣的？
以下所有討論內(nèi)容僅代表發(fā)言者觀點，不代表本平臺觀點。
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“服裝創(chuàng)業(yè)者線上課堂”之“線上線下的整合趨勢”
參與者
冷蕓時尚圈2群群友
時間：2019年1月20日
莊主：WeiWei-杭州-服裝設(shè)計
討論提綱
01中國服裝設(shè)計師生存狀況兩極化
02中國服裝設(shè)計師自我價值的提升
03服裝設(shè)計師最終的歸宿
莊主簡介
目前就職于雙面呢貼牌公司，從事設(shè)計開發(fā)工作。
一、中國服裝設(shè)計師生存狀況兩極化?
1. 國內(nèi)服裝設(shè)計專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生的從業(yè)選擇
2. 國內(nèi)不同的服裝公司的核心競爭力及優(yōu)缺點
3. 服裝設(shè)計師在國內(nèi)服裝公司的工作時間、薪酬和工作性質(zhì)上的的區(qū)別
討論如下：
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
一般服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生會從事哪些工作，可以有哪些選擇？比如有的會去雜志社。
秋宇 上海 學(xué)生
有一部分會在本專業(yè)上發(fā)展繼續(xù)做設(shè)計，一部分會做行業(yè)相關(guān)的其他感興趣的行業(yè)，也有轉(zhuǎn)行做其他行業(yè)的，多半看自己的職業(yè)規(guī)劃與興趣選擇。剛畢業(yè)一兩年的工作心態(tài)會有變化，會影響新人對工作的實際看法。新人換工作也有可能是覺得"不適合"：有的是現(xiàn)實與自己的期望有所差距，有的是自己和工作有不合適的地方，也有的可能是想去嘗試更多。
李小龍-杭州-2群副群主
畢業(yè)生可以做服裝設(shè)計助理、服裝設(shè)計師、制版師、買手、陳列師、外貿(mào)跟單、服裝銷售等等。
Vincent 鄭 上海 外貿(mào)和時尚孵化器
很多畢業(yè)生工作換得快，跳一下漲一點工資，不過也是沒找到適合的。畢業(yè)生出來除了做工程其它工作工資都不會高。
Zee-南寧-7群副群主
服裝搭配師也是個不錯的選擇。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
換得快有些是想多學(xué)點吧，也有不知道該怎么選擇的畢業(yè)生。畢業(yè)生首先要對服裝公司的類型有大致的了解,例如網(wǎng)紅公司、初創(chuàng)型服裝公司、品牌公司、批發(fā)型公司……
Zee-南寧-7群副群主
普通院校畢業(yè)生進公司當(dāng)設(shè)計師工資不是很高，也難漲，除非特別拔尖的人，不然會經(jīng)歷一段很長很難熬的過程。
Alice-廣州--5群副群主
對呀，如果是論賺錢，還是網(wǎng)紅那種速度快。
Vincent 鄭 上海 外貿(mào)和時尚孵化器
不是所有人可以做網(wǎng)紅，要有這個氣場的人才能勝任。
威廉- 上海 - 四群副群主
藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)生，剛畢業(yè)去小公司好還是大公司好？我現(xiàn)在在小型藝術(shù)珠寶會所工作實習(xí)，公司小但能學(xué)到東西。目前主要工作是活動主持與策劃和接待，必要時還要應(yīng)酬喝酒，但專業(yè)知識用得不多。冷老師說過，工作也是學(xué)習(xí)，我覺得很受用。我準(zhǔn)備先工作兩年積累經(jīng)驗，然后巴黎讀時尚管理，以后自媒體創(chuàng)業(yè)。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
長遠考慮,還是要看哪種公司模式或者設(shè)計風(fēng)格比較適合自己。
Alice-廣州--5群副群主
公司小是學(xué)的比較全，但是不精通。應(yīng)酬與喝酒是人際關(guān)系，一般男生會比較多。
Vincent 鄭 上海 外貿(mào)和時尚孵化器
小公司什么都要做。
Zee-南寧-7群副群主
認識一個姐姐在深圳服裝公司上班，80后。品牌還是不錯，店面開在萬象城那種商場里，但是自己得出去接單。去年見面的時候聽她說在兼任其它小公司的總監(jiān)。
給大家推薦一個原創(chuàng)品牌聚集地：南油?，F(xiàn)在都是清貨價，能以劃算的價格買到好東西。原創(chuàng)品牌的店鋪陳列和服裝系列都很講究，比一般的商場有意思。每次去我都非常興奮，并且現(xiàn)在對商場已經(jīng)沒有感覺了。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
線下裝修陳列很重要，促銷力度也要給力。
李小龍-杭州-2群副群主
這個店有什么吸引到你了嗎？
Zee-南寧-7群副群主
那里有我非常喜歡的原創(chuàng)品牌，每次去必逛。我很奇怪他們的客戶在哪里賣，因為我在商場真的看不到那樣的風(fēng)格款式。夏裝一條裙子拿貨價都是五六百，而且三件起批。很多賣仿大牌的也是去南油拿貨。?
Shane-上海-服裝工作室
南油拿貨的，單店、沿街商鋪、辦公樓里工作室比較多，仿版、微商多。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
下一個問題：服裝設(shè)計師在國內(nèi)服裝公司的工作時間、薪酬、工作性質(zhì)上的區(qū)別？我了解到的國內(nèi)上市公司：助理（6-9萬），設(shè)計師（9-12萬）；私營、民營企業(yè)：設(shè)計師（10-14萬）。
李劍-臺州-帽子生產(chǎn)
請問一下像那種沒有設(shè)計師的小型服裝公司，現(xiàn)在要找一個設(shè)計師一般給多少？需要比剛畢業(yè)的熟練一些的那種設(shè)計師。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
是品牌公司還是批發(fā)??
李劍-臺州-帽子生產(chǎn)
就是服裝工廠。
Zee-南寧-7群副群主
都是讓應(yīng)聘者自己開薪水，用人單位覺得合適就要。作為面試的人，想知道怎么知道開多少合適？
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
品牌和批發(fā)的薪資待遇有區(qū)別。剛畢業(yè)一年左右的設(shè)計師工資一般是8-10w左右，同時也要看面試人的綜合素質(zhì)和你的需求是否匹配以及對方的期望薪資。其實私營企業(yè)的薪資這塊是給得很機動，還是看人，看老板愿意給多少預(yù)算，沒有一個固定的套路。私營企業(yè)通常有些人老板覺得特別優(yōu)秀，應(yīng)聘者要多少老板都愿意給。工廠的話你們是走什么模式？貼牌訂貨還是自營品牌？
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
工資一般是底薪+提成。你們生產(chǎn)對設(shè)計師有什么要求?工作內(nèi)容主要是什么??
李劍-臺州-帽子生產(chǎn)
我們是自營，自己設(shè)計出款，服務(wù)于大型批發(fā)商、連鎖店。對設(shè)計師主要有兩點要求，一是按照我們的想法出款，二是自己有想法可以設(shè)計再討論。前面一點是最主要的。近期想找一個主要幫忙打理設(shè)計的設(shè)計師。市場分析款式分析都是我們自己在做。?
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
供應(yīng)鏈單品和全品類也有區(qū)別吧？
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
是的，品牌的話重底薪輕提成，批發(fā)的話重提成?？梢匀⒖颊衅妇W(wǎng)上的其它公司的行情，上面什么都有。反正請回來還有個試用期，沒有滿足期望的話辭了就是了。?
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
一般底薪是多少？提成一般不太一樣。
李劍-臺州-帽子生產(chǎn)
我看到的是四五千這樣一個月，但是想想好像低了……我需要的這種是不是就差不多這個工資，我們說什么他做出來就可以了。
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
差不多吧，我感覺你對設(shè)計師的綜合要求不是很高，你就做這個標(biāo)準(zhǔn)，再設(shè)一些額外的提成就好了。其實沒有什么固定薪資。在我看來你需要的是一個類似助理設(shè)計師的崗位，能有一點設(shè)計能力，能幫你實現(xiàn)想法。我們以前很多能力一般的，做了一兩年助理都沒能達到初級設(shè)計師的標(biāo)準(zhǔn)。考慮一下設(shè)計外包，我有這項業(yè)務(wù)省事省心噢！還不要自己掏錢養(yǎng)設(shè)計師，成本超小。
李劍-臺州-帽子生產(chǎn)
謝謝。是的，我們對設(shè)計師的要求沒那么高，主要是分擔(dān)一下任務(wù)。如果會打點版，做下樣款最好了，工資高點都是沒問題的。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
一般沒有問題，專業(yè)院校畢業(yè)的都是可以的。有學(xué)歷要求么？還有不同服裝公司的工作時間上有什么區(qū)別？
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
這個每個公司制度都不一樣，有雙休的，也有大小周的，也有單休的。單日八小時，福利好的公司按工時算加班，福利一般的公司就是無償加班。在女裝里面，我就沒待過不加班的設(shè)計部！男裝好一點。?
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
有些還要看本月的業(yè)績來獎勵休息。?
Shane-上海-服裝工作室
為什么不考慮外發(fā)？自己養(yǎng)個設(shè)計師、版師，剛開始的工廠很難做到。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
應(yīng)該是想做自己的設(shè)計吧。設(shè)計外包一般是費用是多少呢？
Shane-上海-服裝工作室
想做自己的設(shè)計的話，可以自己出款，不用養(yǎng)設(shè)計師。?
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
所謂“自己的設(shè)計”某種程度上來講是個偽命題。設(shè)計外包的話，你一樣可以把自己的設(shè)計實現(xiàn)。
Shane-上海-服裝工作室
這里面的區(qū)間很大。養(yǎng)一個設(shè)計的成本不僅是工資哦！工資是看得到的，很多開銷是看不到的。而且以現(xiàn)在的市場來說，前期不建議全出原創(chuàng)。
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
還有時間、精力、人員的磨合、機會、成本……專業(yè)的人做專業(yè)的事情，資源互補強強聯(lián)合對初創(chuàng)企業(yè)太重要了。
小結(jié)：
服裝行業(yè)中可從事的服裝公司有很多，初創(chuàng)型的小公司、成熟的企業(yè)、網(wǎng)紅公司、批發(fā)公司等對不同設(shè)計師的要求都不同。應(yīng)屆畢業(yè)生面臨著進大公司還是小公司的問題。小公司人少事多，對于新人來說可以學(xué)得很全面，但是公司本身的業(yè)務(wù)并不全面。事多而雜，涉獵過廣，一行不精，也難有成就。不論是從工資還是工作性質(zhì)上來說，要想要達到自己的預(yù)期都需要求職者本人對自己的職業(yè)規(guī)劃有清晰的認識。?
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二、中國服裝設(shè)計師自我價值的提升?
1. 不以“學(xué)歷’論英雄？學(xué)歷重要么？
2. 請談?wù)勛约涸诜b設(shè)計從業(yè)中遇到的問題以及自己的優(yōu)勢；
3. 如何通過后天的努力以及平臺提高自己的專業(yè)技能？
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
在選擇合作的設(shè)計工作室時會考慮合作方的學(xué)歷么？
Shane-上海-服裝工作室
學(xué)歷不重要，主要是看作品：出款、價格、合作方式、公司的狀態(tài)，要看性價比。
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
學(xué)歷是重要的，但不是最重要的，最重要的是行業(yè)經(jīng)驗以及對流行實用的把控。要從商業(yè)的角度出發(fā)。選擇合作的設(shè)計工作室時，要看合作方式跟你的需求是否匹配，雙方的磨合程度和溝通成本。價格也重要，但不是那么重要。因為一個能很好實現(xiàn)你需求并且配合度高的合作伙伴能給你省不少事，且創(chuàng)造更多的效益。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
有合作不順利的時候么？談?wù)勛约涸诜b設(shè)計從業(yè)中遇到的問題吧！
Shane-上海-服裝工作室
合作不順利的時候有很多，?服裝的本質(zhì)是什么？找人設(shè)計、生產(chǎn)無非是為了銷量、利潤。當(dāng)賣不出去了，設(shè)計、價格、質(zhì)量都是能挑的出毛病的。雇主是負責(zé)銷售，銷售問題反而不是他的問題。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
設(shè)計外包的話，溝通上會有問題么？
Shane-上海-服裝工作室
看情況，甲方自己的能力決定最后的結(jié)果。?
Vincent 鄭 上海 外貿(mào)和時尚孵化器
如果設(shè)計也外包，品牌不會有競爭力，走下坡是必然的。找外包設(shè)計一般都是成熟了的品牌。品牌公司覺得他們可以用自己的branding能力和渠道能力取勝。但是因為的轉(zhuǎn)化交易體驗都是在產(chǎn)品上，就會慢慢和客戶走遠，然后品牌就走不遠。
Shane-上海-服裝工作室
看情況吧，這是個波浪線。1.甲方不懂，通過外包了解流程、方式；2.甲方熟悉后，決定自主設(shè)計或繼續(xù)外包。也有甲方本來就懂的，就是所謂成熟品牌，他直接就給定向設(shè)計，從眾多設(shè)計中挑選，做自己成熟品牌；也有甲方根本就不設(shè)計，直接按自己喜好買回版，改了生產(chǎn)的。
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
?不一定，這確實是個波浪線，品牌的成長是階段性的。在不同的階段選擇不同的手段去達成結(jié)果。?
武月 北京 服裝品牌供應(yīng)鏈
身邊有一些對市場了解相對深入的服裝設(shè)計師，逐漸轉(zhuǎn)崗做設(shè)計企劃了。
Shane-上海-服裝工作室
正常的，國內(nèi)不乏原創(chuàng)，而且可以看到原創(chuàng)在發(fā)展，但占主流的還是仿的與抄的。所以把原創(chuàng)設(shè)計的精力放到直接采購、修改版上，效率會更高。
武月 北京 服裝品牌供應(yīng)鏈
是的，大多數(shù)品牌現(xiàn)在依然是在“學(xué)習(xí)”階段，或者不需要太多的創(chuàng)新。
Shane-上海-服裝工作室
有銷量的叫創(chuàng)新，沒銷量的叫庫存。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
面對不同服裝公司對設(shè)計師的不同要求，服裝設(shè)計師該如何自我提升？
Vincent 鄭 上海 外貿(mào)和時尚孵化器
不斷提升，學(xué)習(xí)不同領(lǐng)域，學(xué)習(xí)品牌，學(xué)習(xí)消費者心理，學(xué)習(xí)材料……
Shane-上海-服裝工作室
?還有堅持不忘初心。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
如果是服裝行業(yè)動態(tài)，關(guān)注哪些？紗線價格這些需要么？
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
對設(shè)計師來說關(guān)注的是流行動態(tài)熱點，時尚圈新的面料、新的元素與細節(jié)等，紗線倒不是重點。
小結(jié)：
學(xué)歷是重要的，但不是最重要的。有問題不可怕，可怕的是沒能力解決它。從商業(yè)角度，任何一個老板都需要一個可以為他創(chuàng)造更多利潤的服裝設(shè)計師，無論是出款能力，對流行的把握，還是消費者心理學(xué)。設(shè)計師在服裝相關(guān)領(lǐng)域都要加強對自我的提升。
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三、服裝設(shè)計師最終的歸宿
1. 談?wù)劷鼛啄攴b行業(yè)最讓人感觸的變化
2. 國內(nèi)服裝設(shè)計師未來會有什么樣的變化
3. 你最熟悉和敬愛的國內(nèi)外服裝設(shè)計師及原因
Shane-上海-服裝工作室
聽到這個“最終歸宿”，心頭一涼啊。設(shè)計師最終歸宿，是網(wǎng)商海洋，代購的天堂。
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
競爭越來越嚴峻，成熟企業(yè)給新人設(shè)計師的學(xué)習(xí)機會越來越少，這是我最大的感觸。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
對的，近幾年微商崛起，我有些設(shè)計師朋友都在兼職做微商。并且品牌公司工資也不高。?
李劍-臺州-帽子生產(chǎn)
這兩年感覺好的越來越好，差的越來越差。
武月 北京 服裝品牌供應(yīng)鏈
最終歸宿？我大學(xué)做了2年服裝設(shè)計助理，畢業(yè)去公司面試市場部又轉(zhuǎn)崗做了供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)。
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
我們以前還是新人設(shè)計師的時候，公司是有很多相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會的，只要有心還是可以在工作中得到很多成長的機會。現(xiàn)在很多企業(yè)自身都面臨各種瓶頸，別說培養(yǎng)人，能物盡其用就不錯了。品牌公司工資確實不高，但是工資不是重要的，能接觸的平臺和資源還有品牌開發(fā)等各方面是批發(fā)所不能比擬的。?
武月 北京 服裝品牌供應(yīng)鏈
靠譜的品牌公司合作的資源，也是相對比較先進的。
Shane-上海-服裝工作室
現(xiàn)在沒培養(yǎng)人的人。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
品牌公司還有平臺資源，底層設(shè)計師該如何生存？
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
弱肉強食，只有自己變強，才能生存！或者自己另覓斜杠。確實很多資質(zhì)一般的設(shè)計師忙著轉(zhuǎn)行做微商做保險。畢竟晉升無望一個蘿卜一個坑，上升通道狹窄。
李劍-臺州-帽子生產(chǎn)
網(wǎng)商沖擊的厲害，但是這兩年飾品店崛起得還不錯。
Shane-上海-服裝工作室
自己扛過去。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
一般公司只能抄款，學(xué)習(xí)機會也會相對少。公司也是需要爆款和利潤。國內(nèi)服裝設(shè)計師未來會有什么樣的變化？
Vincent 鄭 上海 外貿(mào)和時尚孵化器
跟著社會發(fā)展進步他們也會進步。
武月 北京 服裝品牌供應(yīng)鏈
晉升空間和公司的管理模式也有關(guān)系。?
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
其實我不關(guān)心底層設(shè)計師如何生存。處在老板的角度，我只關(guān)心我能不能招來好用的人、優(yōu)秀的人，如果好用，底層都可以下力氣培養(yǎng)。其它那些資質(zhì)一般的，看運氣吧。?
Shane-上海-服裝工作室
創(chuàng)著唄，又不用辭職，說不定成了呢。
WeiWei 杭州 服裝設(shè)計
每個設(shè)計師都有做自己品牌的夢吧。你最熟悉和敬愛的國內(nèi)外服裝設(shè)計師是誰，為什么？
Annie-上海-企高俱樂部副部長
John Galliano.
凌芯 - 廣州 - 設(shè)計供應(yīng)鏈
上學(xué)時候我超迷馬可……她的個人魅力很打動我。
老王-成都-服裝綜合經(jīng)營
聽到“最終歸宿”，心頭一緊。做了十幾年設(shè)計師，現(xiàn)在開店一年了，沒虧。未來目標(biāo)：會設(shè)計的商人——真正的商人——藝術(shù)家（不知道到死會不會實現(xiàn)到第三步）。我目前的目標(biāo)是先死抗住三年。?
武月 北京 服裝品牌供應(yīng)鏈
我接觸過幾位國內(nèi)的服裝設(shè)計師如陳聞，劉勝毅，感覺人很謙虛隨和，情商也高。外國的大師離我好遙遠，我只能純欣賞作品。?
李小龍-杭州-2群副群主
John Galliano + 1。?
Annie-上海-企高俱樂部副部長
John Galliano有一集的蝴蝶夫人，很迪奧，又很日本，非常好看。
老王-成都-服裝綜合經(jīng)營
剛大學(xué)那會兒，國外的還是喜歡Dior先生，現(xiàn)在也還是。國內(nèi)呢，就是海燕老師了。現(xiàn)在其實也還是，只是他們對我來說都是星辰大海。
威廉- 上海 - 四群副群主
其實Grace Chen很多禮服也很美。
冷蕓-上海-群主
你欣賞海燕老師的什么呢？她是我的好友。
老王-成都-服裝綜合經(jīng)營
說來慚愧，這都快20年了，已經(jīng)記不清當(dāng)時的細節(jié)。當(dāng)時我在書上看到她的手繪圖，以及她設(shè)計的有關(guān)“真絲”的作品，覺得大氣。在這背后肯定有很深厚的，多科目的基本功，非常令人敬佩。?
冷蕓-上海-群主
她確實是難得在各方面能力都十分優(yōu)秀的老師。
武月 北京 服裝品牌供應(yīng)鏈
國外小眾一些的，比較崇拜Crye Precision公司創(chuàng)始人，他能把作戰(zhàn)服玩出名堂。還有前兩年從圣馬丁畢業(yè)的設(shè)計師Dilara Findikoglu。
老王-成都-服裝綜合經(jīng)營
我們上學(xué)那會兒（2000-2004年），國內(nèi)名氣比較大的有很多，比如張肇達、房瑩、紀(jì)文波、馬可等（排名是按照我記憶來的，應(yīng)該都不是一個層級的）。有的是做商業(yè)成功的，有的是靠媒體宣傳。但是這些前輩我覺得都不能和海燕老師比，雖然她并沒有做什么商業(yè)方面的事情，但是我覺得就是真正的“咖”。?
NIice-廣州-設(shè)計師
我有本海燕老師的書。
黃明 廣州 6群副群主
馬可是“例外”的創(chuàng)始人之一。
小結(jié)：
近幾年服裝設(shè)計師崗位競爭激烈，人才輩出。寄托于成熟企業(yè)對新人的培養(yǎng)和機會有時候會顯得徒勞，機會是需要自己不斷的努力才能爭取到的。在服裝從業(yè)過程中，要我們敬愛的服裝設(shè)計師學(xué)習(xí)，不管何時何地，不忘初心。
莊主總結(jié)?
感謝大家的積極參與，在討論過程中，大家提出的很多觀點都值得深入探討。以下是我根據(jù)大家的討論整理總結(jié)所得:
服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)生的從業(yè)選擇有很多。在做選擇之前，首先要明確自己的職業(yè)規(guī)劃，了解不同服裝公司的經(jīng)營模式和對設(shè)計師的專業(yè)能力以及培養(yǎng)力度。
從不同公司對服裝設(shè)計師的要求來看，中國服裝設(shè)計師的生存現(xiàn)狀存在兩極化現(xiàn)象：金字塔頂端的設(shè)計師眾人擁護，平臺資源好的設(shè)計師也越來越來好，底層設(shè)計師卻上不來。原因有兩方面的：
1. （自身角度）競爭激烈，一個崗位應(yīng)聘者眾多，自身能力不足導(dǎo)致在選擇服裝公司時有門檻。
2. （公司角度）不同的公司所能提供給新人的學(xué)習(xí)平臺和資源都是不同的，所以好的越好差的越差。
面對這種兩極化的現(xiàn)象，服裝設(shè)計師該如何尋求突破和自我價值的提升呢？首先要清楚服裝設(shè)計師最需要提高的能力是什么，服裝行業(yè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人最需要什么。有了目標(biāo)，不忘初心自我完善，不斷地自我提升才能突破瓶頸。
總結(jié)整理：WeiWei-杭州-服裝設(shè)計
編輯：Fu Di
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中國服裝設(shè)計師的生存現(xiàn)狀究竟是怎樣的？
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