善待員工，就是善待老板自己

去年春節(jié)過(guò)后，正當(dāng)很多企業(yè)“無(wú)奈人短缺，工廠難開(kāi)工”時(shí)，市亞力防爆電機(jī)廠卻絲毫未遇此難題?！?014年正月初八，大部分員工就回來(lái)了，去年廠里的200多人，99%都回來(lái)繼續(xù)做?！闭f(shuō)起這個(gè)，老總吳永干挺舒心的。能不能構(gòu)筑和諧的勞動(dòng)關(guān)系，關(guān)鍵要看老板能不能善待員工。如果說(shuō)，不勤跳槽，是一個(gè)好員工的標(biāo)準(zhǔn)；那么，善待員工，就是一個(gè)好老板的標(biāo)準(zhǔn)。希望溫嶺多一點(diǎn)像李定海、吳永干這樣的好老板。

為民所知，浙江溫嶺有一支很可觀的老板隊(duì)伍，其中就有許多人，像李定海、吳永干一樣，堪稱善待員工的好老板。在這里工作有盼頭。王柳江在市亞力防爆電機(jī)廠已經(jīng)干了6年，從一名普通的操作工人成長(zhǎng)為金工車間的主任。“反正在這里做了之后就沒(méi)想過(guò)要去別家做，雖然比較辛苦，但值得。”王柳江說(shuō)，自己喜歡這家企業(yè)不僅僅是因?yàn)楣べY高，主要是在這里做有盼頭。企業(yè)這些年發(fā)展得很快，自己的能力也能發(fā)揮出來(lái)。老板又是個(gè)公道的人，只要做得好，獎(jiǎng)勵(lì)肯定不會(huì)少?！凹t包啥的都是小意思了，像廠里的工程師常建新前年的年終獎(jiǎng)就是一輛小轎車?？倸w一句話，在這里工作，只要做得好，就不會(huì)被埋沒(méi)。”“企業(yè)若想把員工留下來(lái)，按時(shí)支付工資那是起碼的?！眳怯栏烧f(shuō)，廠里幫每一位員工都辦理了郵政儲(chǔ)蓄卡，每月2日，雷打不動(dòng)，工資到賬。

善待員工，才能換取員工的誠(chéng)心。除了學(xué)識(shí)、資歷和才干，忠誠(chéng)度永遠(yuǎn)是好員工的資本。員工的學(xué)識(shí)如何，資歷如何，才干如何？一般來(lái)說(shuō)，跟老板關(guān)系不大。但是，一個(gè)員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度如何，幾乎取決于老板對(duì)員工的態(tài)度。老板對(duì)員工的善待程度，很容易轉(zhuǎn)化為員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)程度。在廠里，和朱沛紅一樣由親戚介紹過(guò)來(lái)的員工有很多，江西省修水縣的方春江一家就是其中的典型?！袄掀拧鹤?、小姨、姨丈、舅舅、舅媽……”方春江掰著手指數(shù)了半天，連他自己都驚訝家里竟然有11個(gè)人在這里工作?！耙婚_(kāi)始是我和舅舅幾個(gè)先來(lái)，后來(lái)每年回家過(guò)年就帶幾個(gè)親戚過(guò)來(lái)，現(xiàn)在已經(jīng)有10多個(gè)人了?！狈酱航f(shuō)，大伙愿意過(guò)來(lái)主要是這里的工資高、老板好，日子過(guò)得滋潤(rùn)。“前年，我家在修水縣城買了一套120多平方米的商品房，是大隊(duì)里第3戶在縣城買房子的人家，買房子的錢就是我和老婆在這個(gè)廠里上班兩三年攢起來(lái)的?！?/p>

善待員工，才能推進(jìn)企業(yè)的和諧。原始積累時(shí)代的血腥，早就作為歷史的陳?ài)E，記錄在資本發(fā)展的教訓(xùn)中。勞動(dòng)保護(hù)，早就從法律和政府管理的層面，成為老板不該逾越一步的雷池。企業(yè)的和諧，幾乎就維系在和諧的勞動(dòng)關(guān)系上。對(duì)一個(gè)家來(lái)說(shuō)，“家和萬(wàn)事興”；對(duì)一個(gè)廠來(lái)說(shuō)，當(dāng)然就是“廠和萬(wàn)事興”。要想“廠和”，老板必須善待員工?！袄习逶诠幚砩系拇_做得很好，所以員工就算受傷了也不會(huì)怪罪企業(yè)，雙方都互相理解?！痹搹S的辦公室主任李永泉說(shuō)，企業(yè)給每個(gè)員工都保了工傷險(xiǎn)，有專人處理工傷事故。員工受傷后，每天還有40元的補(bǔ)貼，一直到他完全康復(fù)可以重新上崗為止。對(duì)此，吳永干卻認(rèn)為其實(shí)算不得什么。“員工在為你工作時(shí)受傷，為他們支付醫(yī)療費(fèi)這是必須的。要不還有誰(shuí)肯來(lái)你這里，一點(diǎn)安全感都沒(méi)有。”

善待員工，也不只是花錢的事，一個(gè)微笑，一句好話，也可以是一種善待；一點(diǎn)慈悲，一種寬容，更是一種善待。當(dāng)然，善待是需要花錢的，但明智的老板都知道，有多少善待的投入，就會(huì)有多少盡職的回報(bào)，而且會(huì)是更為經(jīng)濟(jì)、更為豐厚的回報(bào)。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

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