昨天，中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站公布142件違反中央八項規(guī)定精神典型案件，鶴壁市淇濱區(qū)人社局黨組副書記、副局長侯中金因大操大辦兒子婚禮，被“點名”通報。(大河報4月22日)

干部作為特殊身份的群體，由于權(quán)力的特殊性，也自然是備受關(guān)注，更是備受限制。然而我們卻也不能忽略干部作為普通人的權(quán)利，因而對于干部的一些限制，讓干部無助，同時也是讓黨委政府以及人民群眾十分的無奈。

限制確實是不公平的，畢竟作為人情關(guān)系中的一員，我們禁止干部操辦宴請的同時，卻沒有同時禁止宴請干部，即便禁止，在關(guān)系型社會中，在血濃于水的感情社會，干部也不能做到六親不認(rèn)，或者說是無情無義，不是嗎？那在嚴(yán)重的入不敷出的情況下，我們嚴(yán)打嚴(yán)抓，也似乎確實是一件難事。

面對干部操辦宴請，其實人民也是很矛盾的，爭論的焦點其實不在于干部能不能或者是該不該操辦宴請，其實在實質(zhì)上人民還是認(rèn)為干部有作為常人的權(quán)利。然而干部也需要從人民的角度出發(fā)，畢竟社會燈紅酒綠的誘惑和阿諛奉承的社會不良風(fēng)氣一時半會還是難以根治的，因而人民有擔(dān)憂是必然的，而為了給人民滿意的交代，也為了更好的保護干部，限制其實也就無可厚非。

限制黨員干部操辦宴請，林州出臺規(guī)定，黨員干部辦婚嫁事宜需向紀(jì)委備案，副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)參加在飯店賓館舉行的婚宴(親屬除外)。這一制度，準(zhǔn)備在全省推廣。然而這樣的制度能否長久，又是不是長久之計，還是作為權(quán)宜之計，這都是需要反思的，更是需要與時俱進的思想意識去看待的。

限制實屬無奈，而限制也就必須在一段時間內(nèi)硬斗硬，必須有殺一儆百的懲處機制匹配，才能真正起到威懾的作用。然而在限制之下，也需要思考與時俱進的應(yīng)對方式，而不是讓干部無休止的付出，不是嗎？( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

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