第二女子監(jiān)區(qū)成立之初，新建部門多，人才緊缺，她放棄擔(dān)任分監(jiān)區(qū)指導(dǎo)員，接手全新而陌生的崗位，上任不久，即被人親切地稱為“三高”股長(zhǎng)。她，便是第二女子監(jiān)區(qū)政工股股長(zhǎng)，胡琳燕。

“高熱情”。新成立的監(jiān)區(qū)臺(tái)帳一空二白，為使臺(tái)帳工作步入正軌，胡琳燕發(fā)揮高漲的學(xué)習(xí)熱情，自學(xué)同時(shí)還經(jīng)常到兄弟單位取經(jīng)，她稱之為“不恥上問(wèn)”，“上問(wèn)”過(guò)程中難免會(huì)遭遇冷眼、尷尬，問(wèn)其會(huì)委屈難受嗎？會(huì)氣餒嗎？她笑著搖搖頭：不管“老師”態(tài)度如何，他是給予你幫助的人，汲取并感謝他的知識(shí)，忘記偶爾的冷淡。不久，熱情學(xué)習(xí)的效果顯現(xiàn)，她負(fù)責(zé)的黨建臺(tái)帳獲得表?yè)P(yáng)，政工考核獲優(yōu)勝獎(jiǎng)。

對(duì)于政工部門負(fù)責(zé)的報(bào)道工作，胡琳燕在工作時(shí)間觀察尋找，休息時(shí)間提煉總結(jié)，始終保持高漲的創(chuàng)作熱情，上交稿件占監(jiān)區(qū)30%，多篇文章在監(jiān)獄刊物、東方警苑刊登，刊稿率列監(jiān)區(qū)前茅，在其表率帶領(lǐng)下，監(jiān)區(qū)報(bào)道員比例逐漸提高，報(bào)道水平進(jìn)步明顯，監(jiān)區(qū)成立后的第二個(gè)季度報(bào)道考核便嶄露頭角，列全監(jiān)第一。

“高效率”?！懊刻炷苈牭介T外高跟鞋踩踏地面發(fā)出的“噔噔噔”聲，聲音急促而有力，讓聽者感覺(jué)緊張但是精神振奮?！边@就是胡琳燕每天的工作狀態(tài)。胡琳燕剛接手政工股時(shí)，只是光桿司令，臺(tái)帳、申購(gòu)辦公用品、發(fā)放物品、宣傳報(bào)道、組織活動(dòng)，事無(wú)巨細(xì)，全其一人承擔(dān)，可她卻出色地完成了，真正的“以一頂三”，這不可謂不是奇跡。與其共事后，逐漸發(fā)現(xiàn)她除了反應(yīng)快速，做事干凈利落外，還有兩個(gè)特色，一是利用下班前五分鐘及提早上班十分鐘對(duì)事情進(jìn)行整理歸類，二是做事統(tǒng)籌安排。或許這就是其能保持工作高效率的決竅吧。

“高情緒”。政工股重要職責(zé)之一便是與分監(jiān)區(qū)民警溝通工作，上情下達(dá)，下情上傳，發(fā)揮橋梁紐帶作用。監(jiān)區(qū)共有民警上百人，性格脾氣不盡相同，傳達(dá)布置工作難免遇到反彈，性格直爽的胡琳燕上任后，不管面對(duì)何種情況，始終讓自己的情緒保持高狀態(tài)，高高興興地與同事感情交流，開開心心地與同事姐妹相稱，遇事設(shè)身處地為姐妹著想，理解她們承受的監(jiān)管及生產(chǎn)壓力，用她的真誠(chéng)與笑容感染每一個(gè)人，情緒反彈狀況自然逐漸減少，工作開展的順利而愉快。

干一崗，愛一崗，精一崗，“三高如她”，用她的積極肯學(xué)、她的機(jī)靈慧敏、她的樂(lè)觀豁達(dá)踐行著一位普通監(jiān)獄民警平凡而光榮的職責(zé)。( 文章閱讀網(wǎng)：www.sanwen.net )

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