工傷律師在實(shí)踐中經(jīng)常遇到一些工傷職工或者家屬咨詢：我受傷后能不能得到補(bǔ)償？我的傷殘等級(jí)是多少，能否獲得賠償？如果得不到賠償怎么辦等等問題。對(duì)于這些問題，作為法律工作者和執(zhí)業(yè)的律師，筆者認(rèn)為應(yīng)該客觀地、全面地分析這個(gè)問題。

一、首先明確一個(gè)前提條件-"因工受傷的"，這是工傷認(rèn)定的基本前提條件。 在《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：
"本條例所稱的 因工受傷 ，是指職工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)受到傷害；因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；患職業(yè)病的；因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡 、火車事故傷害的"。根據(jù)上述法律規(guī)定，"因工作原因"是構(gòu)成工傷的一個(gè)必要條件而不是充分條件。《工傷保險(xiǎn)條例》之所以這樣規(guī)定是為了防止有些人利用這一條逃避法律責(zé)任而制定的條款。

二、"因工受

傷的"，是否必然導(dǎo)致勞動(dòng)能力下降呢？ 《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條第一款規(guī)定：
"勞動(dòng)者有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；（三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形"。

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