什么是遴選考試?基層公務(wù)員要清楚


公務(wù)員遴選考試是指上級機(jī)關(guān)針對已經(jīng)成為公務(wù)員或者參照公務(wù)員管理的人員組織的選拔考試,公務(wù)員遴選可以說是進(jìn)入體制以后的二次選擇,是進(jìn)入更高平臺的最直接成本最小的方式。
遴選給了體制內(nèi)的公務(wù)員們重新洗牌的機(jī)會。正確看待遴選開始要從正視自己的目的開始,起碼自己要想清楚,為什么而出發(fā),因為遴選這條路需要一路目標(biāo)堅定、忍耐寂寞、發(fā)放得當(dāng)最終才能收獲繁花似錦。
當(dāng)然了遴選備考這種事情最好還是悄無聲息地準(zhǔn)備,夢想一開始的時候,還是小心翼翼收藏并付諸于行動,很多厲害的人都是悶聲作大事。
備考公務(wù)員遴選的前期準(zhǔn)備是有一段靜默的時光的,特別是理論的學(xué)習(xí),但是這段時間的積累和沉淀是非常非常重要的,這個階段就是緊扣熱點(diǎn),一定要豐富。
當(dāng)你有了充足的積累以后,就到了第二個提升階段了,要給自己的知識清晰地形成一個知識的架構(gòu),這個階段重要性在于,考場上你就可以準(zhǔn)確、快速地看清命題人的目的,可以全面地拎出來答題要點(diǎn),再一結(jié)合題目,高分答案就有了。
第三個階段就是強(qiáng)化階段,知識再全面,頭腦再清楚,沒有實戰(zhàn)演練也是紙上談兵,因為你要用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)構(gòu)和流暢的語言才能在考場上最好的把你的思想呈現(xiàn)出來,對于時間的把控、對于答題策略的提升、對于卷面的整潔,都是在第三個階段完成的。
當(dāng)然了,第三階段和第二階段在時間序列上是可以齊頭并進(jìn)的,這里表達(dá)的是“學(xué)與練”的完美結(jié)合。
另外,遴選帶給你的,絕對比你想象的多得多,經(jīng)過一段時間之后,你還會發(fā)現(xiàn)工作中更加得心應(yīng)手。