為什么小地方的編制招聘特別喜歡c9+系統(tǒng)內(nèi)高校這種組合?
其實(shí)目的就一個(gè):定向招聘。使用c9并不是真的要招c9的畢業(yè)生,而是為了把c9以外的大量985高校排除在外,為自己的子女掃清障礙。 這就有人要問了,那c9的人來(lái)應(yīng)聘怎么辦呢?其實(shí)只要估算一下,就知道c9來(lái)的人是非常少的。 假設(shè):9校每所每年有天坑本科專業(yè)畢業(yè)生1000人,其中有6成繼續(xù)深造,那么去找工作的還剩下3600人。這3600人中,去沖一線城市的有5成,去省會(huì)城市、新一線等發(fā)達(dá)城市的有3成。那么去地級(jí)市及縣城等地方的就只剩下720人。這還是在沒有計(jì)算長(zhǎng)三角/珠三角這種經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)區(qū)域?qū)Ξ厴I(yè)生的額外吸引力的前提下。而中國(guó)的地級(jí)市,有293個(gè),平均每個(gè)市,只能分到兩三個(gè)會(huì)來(lái)的c9畢業(yè)生。 就算這兩三個(gè)都來(lái)這個(gè)地級(jí)市的編制應(yīng)聘,要分配到多個(gè)系統(tǒng)去的話,一個(gè)系統(tǒng)一個(gè)也攤不上。所以c9寫上去,既能表示自己的招聘要求高,讓一大群不會(huì)思考的人覺得排除了大批985是合理的,幫自己免費(fèi)洗地;又能避免這些學(xué)校的畢業(yè)生真的來(lái)當(dāng)自己子女的絆腳石,即使來(lái)了,數(shù)量也極少,占不完名額。 為什么要寫c9解釋了,下面來(lái)解釋為什么要專招系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校,哪怕這個(gè)學(xué)校只是211甚至連211都不是。如果同時(shí)和211以及中上游的985同事共事過,相信你們會(huì)明白這二者的差距絕非學(xué)校所在領(lǐng)域能彌補(bǔ)的。何況,體系內(nèi)學(xué)校不一定是體系內(nèi)專業(yè),比如師范院校的非教育專業(yè)也非常多。這一點(diǎn)相信招聘者不會(huì)不清楚,為啥還會(huì)制定體系內(nèi)學(xué)校這種要求呢? 小地方體制內(nèi)定向招聘,一般是父母為子女早規(guī)劃好的道路,父母在該體系內(nèi),4年前就讓子女報(bào)考該體系內(nèi)學(xué)校。由于體系外的985大學(xué),也會(huì)開設(shè)該體系相關(guān)專業(yè),如果不限定學(xué)校,那么就會(huì)有大批985畢業(yè)生來(lái)作為自己子女的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。到時(shí)候自己子女的筆試成績(jī)太差,錄用會(huì)受到很大的質(zhì)疑。 如果指定了系統(tǒng)內(nèi)學(xué)校,排除了大批985競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,讓自己的子女比較容易的考到一個(gè)中上的筆試成績(jī)。面試的時(shí)候再找點(diǎn)其他理由,把筆試優(yōu)勝者排除一部分,錄用自己子女就容易多了。 如果真是為了錄取更優(yōu)秀的人才,應(yīng)該擴(kuò)大錄取面,增強(qiáng)應(yīng)聘者之間的競(jìng)爭(zhēng)才對(duì)。去看看更加公開透明的一線城市的編制報(bào)考要求,以及真正為了選拔優(yōu)秀者的私營(yíng)大廠的招聘要求吧。他們對(duì)c9畢業(yè)生是真有很大吸引力的,但是他們會(huì)限制c9嗎?