[氣色堂·談教養(yǎng)】是否尊重“比他地位低”的人
一個(gè)人的層次,往往在細(xì)小的某一品質(zhì)就能看出來。
很多年前上學(xué)的時(shí)候,在學(xué)校的貼吧里看到掃地阿姨的圖片,她坐在樓梯是上哭泣,也有同學(xué)親眼看到。
那位同學(xué)說她走得晚,當(dāng)時(shí)出教室隱約聽到有哭聲,還以為鬧鬼了嚇一跳。走到樓梯就看到掃地阿姨在那哭的很傷心,細(xì)問才知道,阿姨每次等我們下課后她就來打掃衛(wèi)生,但是垃圾似乎總是掃不完。
她說:“每次剛剛清理干凈的教室和走廊總是會(huì)又突然出現(xiàn)很多垃圾,這么晚了我掃不完啊?!?/p>
抹完眼淚,就又重新拿起掃把去清理。
這些大學(xué)生不懂得尊重清潔阿姨的勞動(dòng)成果,把阿姨的勞動(dòng)當(dāng)做是理所當(dāng)然,明知道剛剛清理干凈還要亂丟垃圾,這就是一種不尊重人的表現(xiàn)。
之前看到過一個(gè)視頻,在辦公樓走廊上,因?yàn)槎煜掠晁筒碗y免會(huì)稍微推遲點(diǎn),那位女顧客看到外賣小哥送來的餐飯,直接發(fā)火當(dāng)面將飯菜倒在地上,還惡言相對,抱怨外賣小哥送餐晚了,飯菜涼了。
這位女顧客對外賣小哥的憤怒,不僅僅是因?yàn)橥赓u送晚了,或許更重要的是她潛意識里對送餐行業(yè)的瞧不起。換個(gè)場景,如果是她的老板給她送個(gè)文件遲到了,這位女顧客敢把文件當(dāng)著老板的面摔到地上嗎?
一個(gè)人修養(yǎng)的高低,往往不是表現(xiàn)在他對待上司、朋友、同事的態(tài)度上,而是看他是否尊重“比他地位低”的人。
無論人和人之間,或是行業(yè)與行業(yè)之間,都沒有高低貴賤之分,都是平等的。尊重別人,就是尊重自己。