?干部人事檔案應(yīng)當(dāng)做到“逢進(jìn)必審、逢提必審、逢轉(zhuǎn)必審”，專(zhuān)審工作時(shí)間緊、任務(wù)重、收集難、專(zhuān)業(yè)性高，負(fù)責(zé)人通常焦頭爛額。選對(duì)一家優(yōu)質(zhì)、專(zhuān)業(yè)、有資質(zhì)的第三方檔案專(zhuān)審公司，就可以解企業(yè)燃眉之急，達(dá)到事半功倍的效果。

? ?企業(yè)在選擇檔案專(zhuān)審公司時(shí)，需要考核對(duì)方是否有檔案相關(guān)資質(zhì)和規(guī)范、保密的審核場(chǎng)所；是否熟悉檔案最新最全的政策、標(biāo)準(zhǔn)；是否擁有優(yōu)質(zhì)、專(zhuān)業(yè)的團(tuán)隊(duì)；是否能快速按照企業(yè)的審核標(biāo)準(zhǔn)完成審核工作，并給出反饋意見(jiàn)。檔案是非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?，不光是人手足夠就可以勝任，必須要具備?zhuān)業(yè)素質(zhì)的審核人員來(lái)操作。

?

?

? ?除此之外，還要考慮對(duì)方的調(diào)入或服務(wù)方式是否合理，能否快速地對(duì)分散在各地的員工人事檔案進(jìn)行商調(diào)和集中，運(yùn)輸最好提供上門(mén)服務(wù)，減少郵寄過(guò)程中損壞和遺失的可能。對(duì)于有整理審核場(chǎng)地的企業(yè)，最好能提供上門(mén)專(zhuān)審服務(wù)，所以最好選擇企業(yè)本地的檔案專(zhuān)審公司。

? ?湖北人力資源中心就是武漢的專(zhuān)業(yè)檔案服務(wù)團(tuán)隊(duì)，有正規(guī)批準(zhǔn)的審核資質(zhì)和豐富多樣的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。除檔案專(zhuān)審之外，湖北人力資源中心還提供檔案整理及數(shù)字化、檔案集中管理等一站式的人事檔案服務(wù)。