入職新公司要求提供工資流水,你怎么看?
? ? 拒絕提供,自信地告訴公司,銀行流水既是公司機(jī)密,又是個(gè)人隱私,不方便透漏。大企業(yè)的話,可以算公司機(jī)密,另外銀行流水單上有自己的消費(fèi)記錄,算侵犯了個(gè)人隱私。
? ? 當(dāng)我們?nèi)ヒ恍┕久嬖嚨臅r(shí)候,有些公司會(huì)詢問以前收入的銀行卡流量的詳細(xì)情況。面對(duì)這樣的情況,我們可能都會(huì)反感,這是正常的,是對(duì)侵犯我們隱私的正常反應(yīng)。因?yàn)樵阢y行卡流水上,不僅有我們工資的支付記錄,還有平時(shí)的支出信息。
? ? 找工作的時(shí)候,有的公司會(huì)要求以前單位收入的銀行流水。為什么因?yàn)樗麄儚氖抡衅腹ぷ鳎诘墓拘枰獙?duì)新員工做背景調(diào)查,多次要求應(yīng)聘者提交銀行卡。
? ? 從HR的角度,要求申請(qǐng)人提供銀行卡流水,一般有以下原因面試的時(shí)候我們會(huì)適當(dāng)?shù)膬?yōu)化自己的經(jīng)歷,這種優(yōu)化可以讓面試官相信,也可以不證明是假的。

? ? 而當(dāng)我們知道自己說的話,可能證明是假的,我們肯定不會(huì)選擇說謊。所以面試的時(shí)候,面試官要求的是以往收入的銀行卡流量,這樣申請(qǐng)人在反饋以往收入的時(shí)候可以如實(shí)反饋,而不是虛報(bào)以往收入。
? ? 作為HR來講,他們肯定擔(dān)心你虛報(bào)工資,必須要出具這樣一份證明來核查,作為入職者來說,銀行流水涉及到個(gè)人隱私和財(cái)產(chǎn)安全,不想提供也是可以理解的。
? ? 個(gè)人建議如果你很在意這家公司,退而求其次,還是提供下吧,如果你是屬于虛報(bào)了工資,可以找榮智流水了解,一樣的也可以順利入職的。祝大家早日找到稱心如意的工作,前程似景。
? ? 目前,針對(duì)相對(duì)薪資較高的職位,很多公司會(huì)要求求職者提供薪資銀行流水。通常情況下,公司要求求職者提供薪資銀行流水,主要是為了確認(rèn)求職者薪資的實(shí)際情況。有的公司會(huì)根據(jù)求職者提供的薪資流水,上浮10-30%左右不等的薪資,以此作為薪資上浮的依據(jù)。
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