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從增量到存量競(jìng)爭(zhēng) LED透明屏廠家如何應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)

2022-07-07 10:49 作者:聯(lián)曼光電透明屏  | 我要投稿

LED透明屏快速發(fā)展至今,也有5個(gè)年頭。最近兩年,LED透明屏行業(yè)在發(fā)生大的變化。競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)從增量到存量競(jìng)爭(zhēng)的新階段。增量就是行業(yè)市場(chǎng)在高速發(fā)展,行業(yè)廠家競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象是增加需求,比拼的是增長(zhǎng)速度。而到了存量,市場(chǎng)增長(zhǎng)放緩甚至不增長(zhǎng),在有限的市場(chǎng)需求中,競(jìng)爭(zhēng)的是市場(chǎng)占有率。蛋糕只有這么大,你占有多了,他就少了。


特別是疫情以來,LED透明屏市場(chǎng)需求不足,很多項(xiàng)目受到影響。競(jìng)爭(zhēng)進(jìn)入白熱化階段,一個(gè)項(xiàng)目多個(gè)公司搶??傮w來看,市場(chǎng)需求可能還是增加的,但是價(jià)格方面卻原地踏步,甚至低價(jià)競(jìng)爭(zhēng),導(dǎo)致整個(gè)行業(yè)銷售收入難以增長(zhǎng),成本上升,利潤(rùn)很薄,讓整個(gè)LED透明屏廠家都面臨一定的生存危機(jī)。

在網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá)的時(shí)代,個(gè)人和企業(yè)沒有多少秘密可言。公司信息可以通過網(wǎng)絡(luò)查詢搜索到:


1.公司實(shí)力透明:成立時(shí)間、企業(yè)規(guī)模、企業(yè)工程等


2. 價(jià)格透明:行業(yè)之間已經(jīng)沒多少秘密可言。通過咨詢報(bào)價(jià)、信息獲取很容易知道不同家公司報(bào)價(jià)。我們鼓勵(lì)這種信息公開化,做生意更公正公平。但是一些別有用心的廠家,為了訂單,惡意低價(jià)競(jìng)爭(zhēng),破壞了整個(gè)行業(yè)規(guī)則和環(huán)境,得不償失。低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)也損害了消費(fèi)者利益,很多產(chǎn)品故障很多,質(zhì)量也不能保證。這里面有大量案例及教訓(xùn)。


3. 產(chǎn)品透明:每個(gè)廠家產(chǎn)品種類、特點(diǎn)都已經(jīng)公開。畢竟競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì)在這里,誰也不能藏著掖著。

市場(chǎng)從增量到存量,一定會(huì)淘汰一大批生產(chǎn)廠家,針對(duì)這種情況,聯(lián)曼光電給出幾點(diǎn)建議:


1.更穩(wěn)定產(chǎn)品


LED透明屏相對(duì)常規(guī)屏,是要節(jié)能一些,但是離綠色節(jié)能還是有一些差距。前兩年,光電轉(zhuǎn)化效率較低,現(xiàn)在提升了一些,在未來幾年,光電轉(zhuǎn)化效率會(huì)更高,LED透明屏?xí)‰?。光電轉(zhuǎn)化的提高,同樣的亮度,用電少,發(fā)熱也少。整個(gè)LED透明屏溫度更好控制,設(shè)計(jì)工藝也會(huì)更簡(jiǎn)單,就能做更輕、更薄,更精。光電效率提升后,更高密度的LED透明屏變成可能。所以才有聯(lián)曼光電P2.67,如果是在3年前是不可能實(shí)現(xiàn)的。


2.服務(wù)的下沉


LED透明屏一個(gè)項(xiàng)目,以前是銷售和工程師經(jīng)常出差,一個(gè)項(xiàng)目跑多次,在以前增量的時(shí)候,這種方式還是能夠接受的,一方面利潤(rùn)還行,另一方面說明業(yè)務(wù)量還不是很多。但是現(xiàn)在還按這種模式,售前和售后是不太可能做好的。所以隨著利潤(rùn)變少或者業(yè)務(wù)量很多,如何適應(yīng)市場(chǎng)是所有LED透明屏廠家需要思考的問題。一些有實(shí)力的LED透明屏廠家開始設(shè)置全國(guó)辦事處或者經(jīng)銷商加盟,來做下沉市場(chǎng)渠道,但是這種方式還需驗(yàn)證。

3.資本的力量


現(xiàn)在行業(yè)也有幾家LED透明屏廠家收購(gòu)合并案例,這樣馬上獲得上市公司資本,延伸產(chǎn)業(yè),借助渠道,燒錢打品牌,擴(kuò)大國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)推廣力度。


4.人才競(jìng)爭(zhēng)


公司的未來還是要看人才,能不能留得住,用得好是公司成長(zhǎng)強(qiáng)大的關(guān)鍵,很多公司都面臨人才流失,比如研發(fā)及銷售核心人員的離棄,失去供血能力,從而被迫退出市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。


5.營(yíng)銷手段升級(jí)


幾年前,LED透明屏廠家主要看銷售和老板業(yè)務(wù)及談判能力,公司也是靠行業(yè)傳播。但是時(shí)代變了,隨著行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加大,公司發(fā)展,營(yíng)銷手段更具有靈活度,多樣化。一些LED透明屏開始重視線上推廣,做百度競(jìng)價(jià),做抖音運(yùn)營(yíng),甚至做線上產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、做新聞軟文。

市場(chǎng)從增量到存量,看清大局不做無謂的競(jìng)爭(zhēng)及內(nèi)卷,我們應(yīng)該遵循行業(yè)規(guī)則,做出正確布局,利人利己。以上僅是聯(lián)曼光電觀點(diǎn),供大家參考。


LED透明屏已經(jīng)在價(jià)格、技術(shù)、服務(wù)、多樣性等各個(gè)方面開始成熟,特別是疫情還在繼續(xù),從增量到存量的模式已趨于現(xiàn)實(shí)。大家要做的就是繼續(xù)積累實(shí)力,活下去。迎接市場(chǎng)的下一波增量爆發(fā)。


從增量到存量競(jìng)爭(zhēng) LED透明屏廠家如何應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的評(píng)論 (共 條)

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