任天堂北美長期存在性騷擾問題:男員工總講《寶可夢》《原神》葷段子
據(jù)外媒kotaku消息,任天堂北美的一些外包測試人員稱,該公司長期存在性騷擾以及性別歧視問題。
目前,任天堂北美回應(yīng)性騷擾一事,稱公司政策嚴格,該事件正在調(diào)查中。

一名叫漢娜的測試人員表示,任天堂的一名男翻譯總是講一些葷段子,但由于其人緣很好,漢娜和其他女員工也沒有辦法說些什么。甚至有男翻譯在員工閑聊群公開討論哪些寶可夢適合和人發(fā)生性關(guān)系、《原神》派蒙如何在外表、聲音、個性等方面吸引異性的內(nèi)容。
“在任天堂工作就像一場噩夢,我很傷心,因為我愛任天堂。我和任天堂一起長大。當我第一次來到任天堂的時候,我很興奮我能夠加入,我以為這就是我夢想的地方?!钡幢闳绱?,一系列性騷擾、性別歧視的事件導(dǎo)致她最終辭去了測試員的工作。

漢娜還告訴外媒kotaku,在任天堂工作的時候,她發(fā)現(xiàn)自己的工資與男性員工并不對等。同樣是測試部門的一名男性員工時薪為19美元,而自己只有16美元。在她積極“奮斗”了數(shù)周后,領(lǐng)導(dǎo)才將自己的時薪增加到18美元。
漢娜說外包公司Aerotek曾解雇了一名男性,因為他之前對漢娜的內(nèi)衣顏色發(fā)表過“騷擾”的評論,但本次事件的男翻譯作為任天堂的全職員工,意味著第三方承包公司并不能終止他的工作,朋友告訴她,男翻譯面臨的唯一后果就是被分配去參加性騷擾培訓(xùn)而已。

漢娜表示她辭退是因為她覺得自己的工作場所沒有充分保護她免受男性的不當性騷擾行為。根據(jù)過去和現(xiàn)在許多從事工作的女性員工表示,也遇到了相同的問題。
外媒kotaku就如何采取措施來確保女性公平的職業(yè)發(fā)展機會聯(lián)系了任天堂北美,但官方目前沒有回復(fù)聲明。