東方今報：29載鑄就三把利劍直擊高考—新世紀重點大學直通車

一所學校能為學生提供的幫助最大有多少？優(yōu)美的學習環(huán)境？來自名校的老師？嚴格的校園管理？不，這些都還不夠！鄭州新世紀高考學校為學子提供的，是一條直通清華、北大等名牌重點的成功之路！校長王晨陽說，新世紀正是用29年的辦學實踐淬煉出三把利劍，成為他們直擊高考，笑傲同行業(yè)的制勝法寶。

利劍一：29載積淀， 打造一支高考名師隊伍

優(yōu)良的師資團隊是鄭州新世紀高考學校多年來在歷屆高考中戰(zhàn)績輝煌的重要后盾。這里有226位特級、高級教師，很多教師來自鄭州一中、河南省實驗中學、鄭州外國語學校等眾多名校。他們中有國家級優(yōu)秀教師25位，特級教師28位，享受國務院政府津貼的專家10位，高考質(zhì)量監(jiān)查組組長8位。這支隊伍的中堅力量，都是具有10年以上輔導高考經(jīng)歷的中青年教師，多年來他們只研究高考、全心應對高考，沒有人比他們更了解高考。
另外，為了使同學們更進一步地了解高考，新世紀邀請三十多位北京高考命題專家定期到校講學、指導“科學應考”，為學生和老師帶來更有權威性和針對性的高考點撥。王校長說：“讓大家跟命題專家面對面交流，可以幫助他們深入了解高考命題思路和意圖，在復習時才能更有針對性，在考場上也能夠迅速抓住答題要點?！?/p>

利劍二：29載錘煉，嚴格規(guī)范管理絕不松懈

新世紀學校嚴格要求“進教室就安靜，入座位就學習”使得教室里成為最適合學習的地方，同學們只要一進到教室就不由自主地想要學習?！盁o聲教室”是新世紀的一大特色，即無論何時，教室永遠是學習的地方，學生在教室就必須做到安靜。王校長說，這是為了營造出好的學習環(huán)境，同學們相互影響，最終做到自主學習。
在對學校的管理方面，新世紀制定了全員聘任制度、教學課堂規(guī)則、作業(yè)批改與輔導規(guī)則、量化考核制度、教職工全員學習制度，建立健全了教師儲備庫、人事檔案、成績管理庫等，教師隊伍、教學行為的管理走向科學化、規(guī)范化。政教管理細化于嚴格的上課行為細則與作息、請假、教室自習、寢室生活細則等。
每個班級都有1名專職（不擔課）班主任與1名專職生活老師。專職班主任預備鈴響前半小時提前進班，課間10分鐘必須在班，自習堂隨時進班。專職生活老師全天24小時貼心關愛學生衣食住行。同時為了幫助同學們緩解高考帶來的壓力，消除負面情緒影響，學校專門聘請2名專職心理咨詢師，并設有心理咨詢室，定期為學生舉辦健康心理講座，班主任也會隨時關注同學們的情緒狀態(tài)。

利劍三：29載領軍， 彰顯特色高考沖刺教育
新世紀學校29年來只研究高考，專業(yè)針對高考，積累了相當豐富的經(jīng)驗，總結出一套獨特有效的教學方法。高考沖刺，提分才是硬道理。針對考點，新世紀學校把高考提分作為系統(tǒng)工程，《考點知識框圖》、《復習十環(huán)節(jié)》、《進度計劃》、《教師教學要求》、《升學目標管理》、《增分計劃》、《周考成績分析》、《梯隊分析計劃》一整套科學應考操作體系，顯示了專家型管理的特色。
新世紀學校教學內(nèi)涵深，管理層次高：一條原則、兩條定律、三個目標、四大法寶、五大能力提高、六大綜合因素培養(yǎng)、七種解題能力提分法，實戰(zhàn)第一、步步為營、節(jié)節(jié)清、日日清、周周清、月月清，確保復習效果。
新世紀學校的每一位教職工都深深懂得，如此多的學生選擇新世紀，就是把嘗試成功的希望寄托在了新世紀。王晨陽校長說過：“無論你之前是什么樣的，選擇了新世紀，你就必須全力沖刺高考，新世紀的一切工作，都是為了幫助學生提分，將學生送上名校直通車?！?br>而新世紀29年來的赫赫戰(zhàn)績也是對這所有努力的最好回答：每年考上3-4位清華、北大學生，重點本科升學率63%以上，本科升學率95%以上。鄭州新世紀升學率在我省省級示范性高中里都名列前茅。
同學們?nèi)绻銈冊诋數(shù)貙W習不盡人意，消極認命絕非是最佳選擇，那么現(xiàn)在你們就可以選擇來到我們新世紀學校沖刺一年文化課，令自己的重點大學夢重新起航吧！

選擇新世紀，你們就等于坐上了名校直通車！相信新世紀，它將還你們一個奇跡！

深耕中原，敢為天下先——高考學子的“筑夢工廠”鄭州新世紀
29年，對于中原大地上眾多歷史悠久的知名院校來說不過是彈指一揮，而對于一所專門從事高考教育的專業(yè)性學校來說，卻又顯得何其漫長。放眼河南，乃至整個中國，二十余年一心領跑在高考獨木橋上的學校鳳毛麟角。鄭州新世紀高考補習學校正是這“鳳毛麟角”中的卓越代表。十年磨一劍
久遠生活在中原沃土上的先祖，用他們特有的勤勞與智慧書寫了中華民族最燦爛光輝的扉頁。在很長一段時間里，中原地區(qū)連同它所代表的文化曾讓世界為之刮目。然而，當農(nóng)耕文明的身影漸行漸遠，歷史的積弊與種種客觀因素逐漸限制了中原地區(qū)發(fā)展的腳步。
培養(yǎng)和吸引更多的人才支持中部崛起，這是時代的硬要求。上世紀90年代初，新世紀高考學校的創(chuàng)始人們已經(jīng)勇敢挑起了這份獨特的歷史使命。
“河南是人口大省，甚至曾是人口第一大省，而教育資源投放在全國來說并不靠前?！?王晨陽校長說，“想要改變這一現(xiàn)狀，必須在國家政策不斷傾斜的同時，創(chuàng)造性地爭取更多接受高等教育的機會?！被诖耍率兰o高考學校與廣大莘莘學子一道執(zhí)著于艱辛繁復的高考事業(yè)。
如今，歷經(jīng)二十余年高考洗禮的新世紀人，經(jīng)歷了四次課程改革，從“3+2”、“3+綜合+1”、“3+文（理）綜”到“新課改全國卷”，每一次新課改，都讓新世紀擁有一次新的文化積淀，每一次應對高考的策略，都讓新世紀學校高考專業(yè)團隊積累了寶貴的教學財富，讓這支教師隊伍更加技藝精湛。
唐代的賈島曾以“十年磨一劍”的劍客自喻，極言鋒芒磨礪之辛苦。而新世紀高考學校已毫不張揚地走過了二十多個春秋，鋒利的“育人之劍”并不能滿足新世紀人“精益求精”的育人要求，他們?nèi)匀灰园簱P的姿態(tài)奮力耕耘著中原教育沃土上令人矚目的高考實驗田。

高考學子的“筑夢工廠”
青少年是家庭的未來、祖國的希望，是“中國夢”最可靠的踐行者與圓夢人。接受優(yōu)秀的高等教育洗禮無疑是家國命脈共同的期待。而高考，卻并非易事。因此，選擇一片播種夢想的沃土是一種智慧。
本科升學率、重點本科升學率持續(xù)居高，萬余名考生走進清華、北大、復旦、人大等重點高?！嗄暧铝⒊鳖^，高峰期時5000余人的復讀大校，新世紀有絕對的理由與自信“敢為天下先”。
新世紀強大的生命力在于先進的教育理念，鮮明的辦學特色，嚴謹?shù)墓芾碇贫龋瑑?yōu)越的辦學條件。
要想成就大批品學兼優(yōu)的學生，首先要打造一支強大的教學管理隊伍。新世紀學校助考育人從老師抓起。這里不僅匯集了省內(nèi)外多年執(zhí)教高考一線的知名專家，而且對所有教職員工實行嚴格、精細的績效考核管理制度。常規(guī)檢查每天通報，每周匯總，每月量化為班級積分，月底由政教校長審核。對班主任的考核甚至細化到每月要同學生談幾次心、每周要陪學生聽幾節(jié)課……
走進新世紀學校，你立刻會被濃郁的學習氛圍所感染，正如同年考入央美、國美的十位藝術類考生所說：“來到這里，你想不拼都不行?！?新世紀學校的個性化教學魅力深深吸引著每一個學生。根據(jù)考生的不同層次不同優(yōu)勢，在新世紀學校新生到校的第一課是分析學情“進行會診”，針對不同類型的學生，每一科老師幫助找增分點，制定增分計劃，讓每個學生有目標、有步驟、有策略地提高學科成績。
高考增分是一個系統(tǒng)工程，新世紀多年研究運用的“黑馬突圍”成功做法，鼓舞和成就了一批又一批的高考學子。學校采用短、平、快的運作分析模式，不斷打造高分學生。日清月檢的質(zhì)量分析制度，章章有歸納，節(jié)節(jié)有提高。“專題講座”，“每月主攻方向方案”，“綜合學科增分研究和實施方案”，“知識網(wǎng)絡建構”，“考點分析”等眾多學術研究，成為演繹新世紀高考神話的強大助推器。

領跑者的新征程
29年的洗禮，新世紀用自己的成長見證了中原高考復讀的光輝歷程。
如果不是親眼所見，你也許難以置信，琳瑯滿目的錦旗和數(shù)千封感謝信，傾訴了這么多考入名牌大學的學生對新世紀學校的感謝。
每年從高考結束開始，為了實現(xiàn)更高的夢想和追求，大批學子紛紛投入到臥薪嘗膽、挑燈夜戰(zhàn)的高考生活中去。每天有上百輛的汽車把學校圍得水泄不通，高峰時期來自省內(nèi)外到校參觀、報名的學生和家長平均每天達千余人，場面蔚為壯觀。
在越來越多的學生把期待的目光投向新世紀的同時，學校也制定了更高的育人目標?？偨Y二十八年的輝煌經(jīng)驗，新一輪的高考大備戰(zhàn)正在全校師生中奮然展開。一批又一批教育專家接踵而至，一次又一次教學研討會如期舉行……
回想母校，北京大學 王二峰這樣說道：“我贊美新世紀學校，并不是因為我考上了北大，而是她給了我自信，讓我懂得了人生只要奮斗，就會成功?！?br>前行的征途上，新世紀蓄勢待發(fā)，向著高起點高標準的未來挺進，用先進的教學理念、完善的服務措施，構建河南高考教育的新坐標。展望未來，鄭州新世紀將繼續(xù)責無旁貸地扛起領跑中原高考教育的大旗，與眾多高生一起，圓夢高考、再創(chuàng)輝煌。