銀行人必看!客戶投訴怎么辦?記住這3條黃金原則(建議收藏)
柜員中午吃飯、網(wǎng)點門口石獅子嚇人、保安長得不強壯、戶口本取款、排隊太長、表格難填、智能設備不好使......在銀行,總會因為千奇百怪的奇葩原因被投訴。
可以說沒有被客戶投訴過的銀行人是不完整的。妥善處理客戶投訴,是每個銀行人的必修課。
01??為什么會被投訴?
要想妥善處理好客戶投訴,第一個要搞清楚的就是“銀行和客戶之間究竟是什么關系”。
客戶與銷售、上位者對下位者、服務者與被服務者,還是合作共贏的關系?銀行服務是不是只要合法、合規(guī)就萬事大吉了?
圖片來源:包圖網(wǎng)
銀行服務三大原則:合情、合理、合法
首先,為客戶提供金融服務,不是說符合自身利益,只要不損害客戶的利益,就是合情的。典型的例子:游說并幫助客戶開通手機銀行,雖然既沒有損害客戶利益,也完成了任務指標,但不一定是合情的。
其次,合法的標尺不只是照本宣科,更應該符合客戶的真實意愿,保障信息安全和客戶權益。如:向客戶推銷銀行的保險產(chǎn)品,不應以你說沒說為理由,而應該以客戶懂沒懂為標尺。
最后,合理是指合乎常理。切忌單純站在合理角度,陷入部落效應,出現(xiàn)“公說公有理婆說婆有理”的二元對立狀態(tài)。
這三大原則任何一個出現(xiàn)紕漏,都會引發(fā)投訴。
02??正確認識客戶投訴
很多銀行人都被投訴過,但不是所有銀行人都能正確認識投訴。
說這一點之前,先思考三個問題:你做過消費者嗎?你投訴過嗎?你最想投訴的是哪一刻?代入消費者身份思考之后,再來看銀行客戶投訴。
銀行保險業(yè)消費投訴是指:消費者因購買銀行、保險產(chǎn)品或者接受銀行、保險相關服務于銀行保險機構或者其從業(yè)人員產(chǎn)生的糾紛,并向銀行保險機構主張其民事權益的行為。
認識銀行客戶投訴,不能簡單的認為只要服務過程中沒有出錯就可以。而是要舉一反三,甚至舉一反一百。
銀行客戶投訴涉及到的相關方,不僅僅是客戶和當事人,還有銀行方的相關管理部門,客戶相關方、其他客戶、監(jiān)管方、檢查方等。對客戶來說,投訴是為了滿足自身訴求,對銀行來說要維護口碑、增加業(yè)績、避免輿情。
作為當事人,就需要想清楚你的目的是什么,妥善解決問題、保住工資和績效、還是化投訴為機會拓客展業(yè)?
處理客戶投訴,既要有道理,也有效果。對錯固然重要,妥善解決問題更重要。
03??常見投訴類型及分析
不少銀行基層員工都有這樣的感受,銀行客戶投訴千千萬,總有一款讓你意想不到。
不過處理的投訴多了,就能發(fā)現(xiàn)銀行網(wǎng)點廳堂常見的投訴類型無外乎服務渠道、服務流程、專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力和服務能力與服務素養(yǎng)四大類。
1.服務渠道類投訴
這類投訴基本和數(shù)字化服務有關,如:自助設備使用、手機銀行營銷和使用、智能柜臺和人工柜臺選擇,自助設備吞卡吞鈔、客戶不愿意使用智能設備等等。
處理這類投訴的角度可以從如何能讓客戶愿意使用智能設備,提高手機銀行使用率,給客戶提供最大便利,以及讓客戶擁有使用智能設備的安全感等方面入手。
這就要求銀行人對渠道多樣化和智能化時代有充分的理解和認知,并且能夠準確把握客戶的真實需求,滿足客戶來銀行的訴求和期望,讓客戶從你提供的銀行服務中受益。
2.服務流程類投訴
銀行有自己的一套服務流程和規(guī)則,銀行不同、執(zhí)行服務流程的人不同、客戶素養(yǎng)差異,都會產(chǎn)生不一樣的體驗和效果。
這類投訴通常包括預處理工作不完善、叫號不規(guī)范、服務效率低/等待時間長、斷卡行動帶來的流程改變、服務流程變化等。
處理這類投訴的要點在于對銀行服務流程的全方位斟酌,對渠道變化引發(fā)的流程改變有清晰的認知,注重人機協(xié)同。如:做好大小分流、預處理要專業(yè)、柜內外協(xié)同不推卸等。
3.專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力類投訴
近些年,關于銀行人的專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力的投訴越來越多。投訴內容涵蓋操作失誤、產(chǎn)品介紹不專業(yè)和業(yè)務規(guī)范及流程解釋不準確三個方面。
最常見的有錄入錯誤、意外銷戶、產(chǎn)品營銷時損害消費者知情權;各種先預約、先辦卡等。
相較其他服務行業(yè),銀行的容錯率是比較低的。客戶對銀行服務的專業(yè)度要求越來越高。面對這類投訴,需要舉一反三,不但要看當下,也要看將來。
產(chǎn)品作為銀行鏈接客戶的根本所在,如何發(fā)現(xiàn)并挖掘客戶的真實需求,并提供與之匹配的產(chǎn)品和服務是解決此類投訴的關鍵。
營銷產(chǎn)品不僅僅是把產(chǎn)品賣出去,完成指標,更多的是在合法合規(guī)的前提下,真正滿足客戶需求,建立長期的金融供求關系。
4.服務能力與服務素養(yǎng)類投訴
這類投訴主要集中在銀行人的職業(yè)道德上,如:態(tài)度不好、言辭不當、增值服務差池等。
這類投訴的處理邏輯相對簡單,銀行人對自身的角色定位很重要。你是打工者、教育者,還是志愿者?選擇能夠與客戶建立和諧關系的身份定位,有效使用各類資源、客戶教育及客戶習慣養(yǎng)成,在服務過程中有所為有所不為。
銀行服務也是一種服務,服務的本質就是使他人從中受益。處理這類投訴的基本邏輯是:讓客戶的真實需求與分層服務匹配,有效利用服務資源的傾斜,講究說話的藝術。
04??投訴處理與規(guī)避:3-2-2技巧
在銀行,處理客戶投訴的過程往往是很痛苦的,處理好了萬事大吉,稍有不慎,輕則道歉、整改、通報批評,重則罰款、扣績效、禍及整個網(wǎng)點。
那么,實務中銀行客戶投訴處理的關鍵是什么?需要規(guī)避哪些坑呢?
第一階段:3步驟 - 控制事態(tài)
第一步:迅速隔離客戶:避免影響擴大,傳播升級
話術示例:您好,我是某某,我來為您解決問題,請您跟我來~
第二步:安撫客戶情緒:如果隔離不了,就先安撫
要解決事情,先解決心情,認真傾聽,表示理解。話術示例:您說的是......這個意思嗎?
第三步:道歉,讓客戶感覺到被重視
發(fā)自肺腑說“對不起”,描述你和錯誤的因果關系,對原因進行真誠的解釋和剖析,不要責怪出現(xiàn)錯誤的同事,更加不要責怪銀行的規(guī)章制度。
第二階段:2關鍵 - 處理問題
1.搜集足夠的信息:采用提問、聆聽、反饋的三角形談判工具,從姿態(tài)、溝通內容、同理心等各個層面收集客戶信息,搞清楚客戶的目的、判斷問題根本和解決方案的要素。
2.給出解決方案:弄清楚究竟是誰的問題,能不能解決?不能解決怎么辦?有沒有替代方案?注意管理客戶的期望值、合理承諾解決時限,切忌踢皮球。
第三階段:2方面 - 優(yōu)化體驗
1.征求客戶意見:根據(jù)內部形成的解決方案,讓客戶選擇。最好不要只有一個方案,讓客戶沒有選擇的余地,激化矛盾或情緒。
2.后續(xù)跟蹤服務:依賴、信任都是從常聯(lián)系開始的。很多時候,對投訴處理后的跟蹤服務,是優(yōu)化客戶體驗,化危機為轉機的重要機會。
隨著時代的發(fā)展,銀行的社會屬性也在發(fā)生變化,在破除身份神話與重塑認知的陣痛中,銀行人不但要學會平息內心的痛苦,也要積極建立跨界交往,認識到客戶是一個能夠幫助你的活生生的人,而不是一個指標、一個身份或標志。
因此,當投訴發(fā)生時,不能單獨的認為只是個人的事情,也要站在崗位、企業(yè)、社會等多個層面理性應對、妥善處理,避免事態(tài)擴大,進而發(fā)展成輿情。
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