深圳滿意度咨詢(SSC)景區(qū)游客滿意度調(diào)查
深圳滿意度咨詢(SSC)作為一家景區(qū)滿意度調(diào)查公司,自成立以來服務(wù)公共事業(yè)單位的客戶超過100家,提供游客滿意度調(diào)查、城市環(huán)境衛(wèi)生指數(shù)調(diào)查、滿意度測評(píng)等城市管理,調(diào)查項(xiàng)目覆蓋了國內(nèi)150余個(gè)城市,通過電話調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)問卷、現(xiàn)場訪問、深度訪談、焦點(diǎn)小組等方式調(diào)研有效樣本超1,000,000個(gè)。

景區(qū)游客滿意度調(diào)查可以包括以下方面:
1.調(diào)查目的和背景:明確調(diào)查的目的和研究問題,例如評(píng)估游客對(duì)景區(qū)服務(wù)和設(shè)施的滿意度,了解他們的意見和建議等。
2.基本信息:收集游客的基本信息,如年齡、性別、國籍等。這些信息可以幫助分析游客滿意度與個(gè)人特征的關(guān)系。
3.訪問體驗(yàn):評(píng)估游客對(duì)景區(qū)的整體體驗(yàn)和游覽質(zhì)量的滿意度??梢院w以下方面:
入場流程和門票購買便利性
景區(qū)導(dǎo)覽服務(wù)和信息提供
景區(qū)環(huán)境和設(shè)施的清潔度和維護(hù)情況
景區(qū)景觀、文化和歷史價(jià)值的展示
活動(dòng)和娛樂設(shè)施的質(zhì)量和多樣性
餐飲和購物服務(wù)的滿意度
工作人員服務(wù):評(píng)估景區(qū)工作人員的服務(wù)態(tài)度和專業(yè)水平??梢园ǎ?/p>
接待人員的友好程度和專業(yè)素養(yǎng)
導(dǎo)游服務(wù)的質(zhì)量和信息準(zhǔn)確性
安全人員的工作效率和應(yīng)急響應(yīng)能力
售票員和服務(wù)人員的禮貌和解決問題的能力
安全與保障:評(píng)估景區(qū)的安全管理和游客保障措施??梢园ǎ?/p>
安全設(shè)施和緊急救援措施的可靠性和有效性
游客安全宣傳和警示標(biāo)識(shí)的清晰度和可見性
物品保管和失物招領(lǐng)服務(wù)的滿意度
價(jià)格與價(jià)值:評(píng)估游客對(duì)景區(qū)門票價(jià)格和提供的服務(wù)價(jià)值的感受??梢园ǎ?/p>
門票價(jià)格與景區(qū)設(shè)施、服務(wù)質(zhì)量的關(guān)系
景區(qū)內(nèi)其他費(fèi)用(如停車費(fèi)、交通費(fèi)等)的合理性和透明度
4.意見和建議:提供開放性問題或意見框,讓游客分享他們對(duì)景區(qū)的意見、建議和改進(jìn)建議。
在設(shè)計(jì)調(diào)查指標(biāo)時(shí),需要確保問題具有明確性、簡潔性和可量化性,以便于數(shù)據(jù)收集和分析。同時(shí),根據(jù)調(diào)查目的和受眾特點(diǎn),適當(dāng)?shù)剡x擇合適的量表類型和問題形式,例如評(píng)分、滿意度等級(jí)、單選題、開放性問題等。
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1、薪酬待遇:基本工資+考核獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)+其他,不含食宿;
2、五險(xiǎn):按照國家相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育險(xiǎn);
3、帶薪假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等;
4、其他福利:年終獎(jiǎng)金、優(yōu)秀員工有機(jī)會(huì)加入合伙人團(tuán)隊(duì)等;
5、職業(yè)發(fā)展:健全的職位晉升通道、寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺(tái):助理-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-合伙人,每半年有一次晉升/加薪機(jī)會(huì)。
6、其他福利待遇:月度考核獎(jiǎng)勵(lì),月度優(yōu)秀員工,不定期下午茶、團(tuán)建及聚餐,節(jié)日禮品,年度評(píng)優(yōu),項(xiàng)目獎(jiǎng)金及其他單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)等。
總經(jīng)辦 — 文員
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司各個(gè)項(xiàng)目兼職人員招募工作
2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、微信公眾號(hào)、知乎等自媒體宣傳平臺(tái)的內(nèi)容更新
3、公司項(xiàng)目協(xié)助工作:負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料的審核和問題記錄,日常數(shù)據(jù)的整理、錄入和進(jìn)度統(tǒng)計(jì)
4、上級(jí)交代的,或其他需要協(xié)助的工作。
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【職位要求】
1、大專及以上學(xué)歷,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、工作細(xì)致認(rèn)真、有責(zé)任心,適應(yīng)快節(jié)奏工作,辦事效率高;
3、熟練使用office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
4、心態(tài)良好,形象氣質(zhì)佳,有一定商務(wù)禮儀基礎(chǔ);
5、性格開朗,善于與他人溝通,有團(tuán)隊(duì)合作精神。