3.18萬(wàn)應(yīng)屆生入職中,比亞迪為何成為汽車行業(yè)中的人才“最大贏家”
一家強(qiáng)大的車企能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展,其根源除了自身產(chǎn)品實(shí)力要強(qiáng)以外,還必須要有創(chuàng)新,而創(chuàng)新的根本就是來(lái)源于人才,人才才是推動(dòng)科技進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵,是決定一座城市和一家企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要因素,最近我們就看到比亞迪吸納了3.18萬(wàn)余名應(yīng)屆生,而且著其中碩博占比達(dá)到61.8%以上,研發(fā)人員占所有校招人數(shù)的80%
,所以綜合的研發(fā)實(shí)力會(huì)得到進(jìn)一步的提升。然而這也非常契合比亞迪“技術(shù)為王,創(chuàng)新為本”的發(fā)展理念。




標(biāo)簽: