天九共享:企業(yè)發(fā)展和堅守密不可分
有數(shù)據(jù)統(tǒng)計顯示,近幾年來,中國創(chuàng)業(yè)公司總量在不斷增加,但創(chuàng)業(yè)成功比例卻在日益降低。據(jù)不完全統(tǒng)計,中國創(chuàng)業(yè)公司失敗率高達(dá)80%,創(chuàng)業(yè)公司存活率不足三年,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)失敗率更是高達(dá)95%。造成這些創(chuàng)業(yè)公司失敗的原因很多,主要還是因為公司沒有長遠(yuǎn)規(guī)劃,沒有堅守可持續(xù)發(fā)展的長期價值。
如果一個企業(yè)不具備持續(xù)發(fā)展的企業(yè)精神,就不會有持續(xù)發(fā)展的活力與動力,最終導(dǎo)致企業(yè)折戟,員工權(quán)益得不到保障??梢哉f保持活力是企業(yè)持續(xù)發(fā)展、乃至國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重中之重。
如何才能保證企業(yè)一直富有活力地持續(xù)發(fā)展下去呢?這成為每一個企業(yè)家都應(yīng)該深刻思考的問題。
對此,企業(yè)管理專家、天九共享集團(tuán)董事局主席盧俊卿提出五字秘訣:“志、舍、簡、變、定”的解決方案。盧俊卿表示,這五個字是“天九文化”的精髓,堪稱“天九五寶”,就是因為堅持這五字訣精神,使得天九共享發(fā)展30年,一步一個腳印走到今天。
那么,“天九五寶”——“志、舍、簡、變、定”該作何解?
在盧俊卿看來,志即為志向、志氣。他認(rèn)為這是天九共享能長期發(fā)展的根本。在闡述這個字含義的時候,盧俊卿更喜歡把“志”與天九五寶的“舍”放在一起,稱之為“志舍”。他表示:如果我們僅僅有大志,不能大舍,也是不能成功的。老子告訴我們:少則得,多則惑。只有恰當(dāng)?shù)纳釛?,才能真正的獲得。
盧俊卿以“大志大成,小志小成,無志不成;大舍大得,小舍小得,無舍不得?!睘樘炀诺闹旧嶂溃源藖硖嵝汛蠹?,若想成功,大志大舍占據(jù)非常重要的位置。
正是因為天九共享具有大舍的精神,所以一直在堅持公益事業(yè),并且基于對“精準(zhǔn)扶貧”的深刻洞察和自身的資源優(yōu)勢,開創(chuàng)性地踐行“輸血+造血”的扶貧新模式,為各地帶去“中國獨角獸商機共享大會”,因地制宜為當(dāng)?shù)匾脒m合的優(yōu)質(zhì)項目,加速當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。截至目前,天九共享為寧夏、內(nèi)蒙古、新疆、陜西、青海、甘肅、西藏、四川、廣西、湖南、河南等多地累計捐款9000余萬元,足跡更是遍布大江南北,并且還在持續(xù)前行的路上,這又何嘗不是一種大舍的精神?
“五寶”中的另外“三寶”為“簡、變、定”。
簡即為“極簡”,在天九共享的企業(yè)精神中,不管是產(chǎn)品、還是管理,都力求達(dá)到極簡。盧俊卿常說:“凡是把簡單的東西搞復(fù)雜的人,不是傻瓜,就是騙子?!碧炀殴蚕淼墓芾碇贫龋盒腋?冃?,就是一套非常簡單的自運行績效管理系統(tǒng),通過將工作目標(biāo)、客戶滿意度、創(chuàng)新成果、組織績效等具體到員工工作各個方面的考核內(nèi)容量化評分,形成績效分,直接關(guān)系到員工的職級升降、薪資升降、績效獎金等各個方面。真正的實現(xiàn)了任人唯賢、多勞多得、公平競爭。得益于管理系統(tǒng)簡單,天九共享的人際關(guān)系也非常簡單,工作高效,企業(yè)效益就很好。
“變”則是指“變化”,當(dāng)今時代變化得越來越快,企業(yè)若想長久發(fā)展,就必須要學(xué)會應(yīng)對變化、引領(lǐng)變化,只能通過不斷變化,迅速適應(yīng)環(huán)境,才能尋求不斷發(fā)展。對于這一點,盧俊卿看得很清楚,天九共享雖然發(fā)展30年,但始終都在創(chuàng)新變化之中,也正是因此,天九共享才能一直保持活力,持續(xù)創(chuàng)新發(fā)展。
但是不管怎么變,該堅守的永遠(yuǎn)都要堅守,這就是“天九五寶”中的“定”。天九共享一直堅守著“做好事,走正道,謀幸福” 的為商原則和幸福企業(yè)文化,正如盧俊卿在《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》中描述的那樣:“幸福力才是企業(yè)的核心競爭力”。堅持不懈的推廣幸福文化,靠的就是定力。
企業(yè)若想發(fā)展,企業(yè)家的堅守必不可少,企業(yè)家的情懷必不可少。相信未來,會有越來越多的企業(yè)總結(jié)出適合自己發(fā)展的企業(yè)精神,也相信會有越來越多的企業(yè)可以將自己的企業(yè)精神貢獻(xiàn)出來,供其他企業(yè)借鑒和參考,而這何嘗不是“天九五寶”中的“舍”字?貢獻(xiàn)出的是自己的企業(yè)精神,贏得的則是品牌和信譽,這也確實是天九共享正在做的。