11月6號(hào)是特別的一天，因?yàn)榫驮谀翘?，我下定決心，半年后我要離職。

離職其實(shí)是一件很繁瑣的事情，從為什么要離職，到準(zhǔn)備離職，到未來(lái)做什么，以及身邊人的理解都和這件事有關(guān)。

下面簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)決定離職的那天發(fā)生什么。那一周，周一到周五加了三天班，周二晚上培訓(xùn)講座到8點(diǎn)半，周三晚上客戶(hù)開(kāi)會(huì)到11點(diǎn)，周四晚上，給客戶(hù)提供資料到7點(diǎn)半，并被告知周日將安排開(kāi)會(huì)。在完成了本周的工作內(nèi)容后，周六早上11點(diǎn)半，老板助理在群里at人，要求提供軟著申請(qǐng)材料，要求周一之前提供到位。

在看到信息的當(dāng)時(shí)，我第一反應(yīng)是我真的很不想工作了，然后本能的開(kāi)始開(kāi)解自己，這項(xiàng)工作很簡(jiǎn)單的，我只要抽出一個(gè)小時(shí)就能完成了。完成了之后我就可以休息了。

在心靈掙扎的間隙，我突然覺(jué)察到這樣一個(gè)事實(shí)，我為什么要獨(dú)自一人在家說(shuō)服自己做并不想做的事情呢？

委屈之情瞬間翻涌了上來(lái)，想起今年的種種，再也克制不住傷心，在家里一個(gè)人爆哭。

今年的工作非常的勞碌。也許是大環(huán)境不好，又或者是為了搶占業(yè)務(wù)市場(chǎng)。不管是晚上，周末，還是節(jié)假日，都有人在加班。核心骨干更是一刻都不停的在瘋狂運(yùn)轉(zhuǎn)。甲方不斷的提出需求又推倒重來(lái)，今天要演示，明天要宣傳。除了配合調(diào)整開(kāi)發(fā)產(chǎn)品之外，講稿和ppt都需要我們出版本。每天都可以聽(tīng)到老板在公司里大喊大叫。

在這樣壓抑的環(huán)境中，我們每個(gè)人都在忙于業(yè)務(wù)，公司也無(wú)心提供福利，因?yàn)闆](méi)有人有空關(guān)心這些事情。令人緊張的消息又不斷傳來(lái)，XX離職了，開(kāi)發(fā)進(jìn)度慢了，人手招不到。那段時(shí)間的招聘要求也非常離譜，需要你有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，第二天就要到崗，到崗后要每天加班，先看你答不答應(yīng)，再聊薪資。

你們肯定想不到，這樣一家壓抑的公司，在一開(kāi)始，完全不是這樣的。

當(dāng)時(shí)我們是僅十二人的小公司，雖然每天上班事情忙亂，但下班就會(huì)立刻結(jié)束，而且同事之間關(guān)系特別好。福利待遇也很不錯(cuò)，每天工作七小時(shí)，五險(xiǎn)一金，餐費(fèi)，節(jié)日都有補(bǔ)貼，年終給的很多，不低于兩個(gè)月的工資。

我算是見(jiàn)證了一家公司如何黑化的過(guò)程吧。當(dāng)然，這篇文章并不是想要抱怨現(xiàn)狀，而是作為了解我工作的背景。下面簡(jiǎn)單說(shuō)下我的工作內(nèi)容。

我在這樣的公司里擔(dān)任著不知道是什么的角色。因?yàn)樵缙谑切」荆覍?duì)自己的職業(yè)規(guī)劃又過(guò)于天真。老板說(shuō)什么就是什么。于是我現(xiàn)在的工作內(nèi)容包括但不僅限于寫(xiě)講稿、寫(xiě)代碼、跟進(jìn)代碼發(fā)布進(jìn)度、跟進(jìn)其他人代碼編寫(xiě)進(jìn)度、與會(huì)做會(huì)議記錄、寫(xiě)建設(shè)方案、寫(xiě)驗(yàn)收方案、提出對(duì)ppt的修改意見(jiàn)、設(shè)計(jì)功能原型圖、組織團(tuán)隊(duì)、整理申報(bào)指南、對(duì)接客戶(hù)。基本全流程我都可以插一手。

小公司做的事情就會(huì)有如此雜亂，入職小公司的同學(xué)們要注意規(guī)劃自己的工作內(nèi)容邊界，通過(guò)表明自己的工作意向，以及和組長(zhǎng)的溝通。來(lái)防止自己變成一個(gè)爛活承接王。就算接爛活，也要有方向的去接。當(dāng)然，如果你的上司不聽(tīng)取你的意向的話(huà)，直接換吧，不尊重人的公司，注定發(fā)展不長(zhǎng)遠(yuǎn)。

我自己花了整整兩年才醒悟過(guò)來(lái)，在小公司的這些技能并不專(zhuān)業(yè)，比如講稿、建設(shè)方案完全沒(méi)有合適的人進(jìn)行指導(dǎo)。只能自己摸索著寫(xiě)，老板在這方面不僅不專(zhuān)業(yè)，還按照她不專(zhuān)業(yè)的眼光來(lái)指導(dǎo)我。于是我的大部分時(shí)間浪費(fèi)在了這種沒(méi)有正確技能方向的培養(yǎng)上。

有些朋友可能看公司氛圍好，福利高，想著就算不講究工作內(nèi)容也沒(méi)關(guān)系?？梢钥纯次?，我就是教訓(xùn)。在剛畢業(yè)的時(shí)候，我并沒(méi)有明確的職業(yè)規(guī)劃，在“畢業(yè)即失業(yè)”的恐懼下，以及不想為家里人增添負(fù)擔(dān)的偏執(zhí)認(rèn)知中（雖然家里養(yǎng)一個(gè)我完全不費(fèi)錢(qián)，一個(gè)月400差不多就完事了）。我可以說(shuō)是在第一波求職失敗后，隨便找了一個(gè)公司。當(dāng)時(shí)還十分開(kāi)心，覺(jué)得運(yùn)氣很好，回了老家也有還不錯(cuò)的工作。

沒(méi)有明確的職業(yè)規(guī)劃，帶來(lái)的混亂的工作內(nèi)容，導(dǎo)致在今年的加班安排中，我的工作非常的混亂，相當(dāng)于哪里忙我就去哪幫把手，晚上到9.30之前都緊張著，生怕下一刻聯(lián)系我做什么事情。各位在將來(lái)十幾年的工作生涯中，也一定會(huì)遇到忙碌的時(shí)候，如果不想落入這種困境，早點(diǎn)明確自己的工作范圍是明智的行為。

在如此繁重的工作中，面對(duì)加班是我的必備課題。

說(shuō)來(lái)慚愧，我并沒(méi)有扭轉(zhuǎn)加班的事態(tài)，只是自顧自的做了掙扎。我在同事口中是加班的人才，而在老板口中，則認(rèn)為很少加班，還散播不加班情緒。

加班的不利之處是顯而易見(jiàn)的，因?yàn)榧影?，我本身的學(xué)習(xí)時(shí)間被瘋狂的壓縮。在入職前的三個(gè)月，我看書(shū)達(dá)到20多本，入職后的一年，看書(shū)為17本，而今年，看書(shū)不足10本。更遑論對(duì)知識(shí)進(jìn)行總結(jié)沉淀了。我對(duì)加班一直是有點(diǎn)過(guò)激的反對(duì)態(tài)度，我認(rèn)為沒(méi)有事情是8小時(shí)解決不了的，如果有，那必然有某處發(fā)生了不合理的事情。并且我堅(jiān)決貫徹這一理念，試圖讓身邊的人相信我認(rèn)為的事實(shí)。

從今年開(kāi)年察覺(jué)到公司氣氛不對(duì)開(kāi)始，我對(duì)自己的加班情況進(jìn)行了記錄。300天里加班70次 ，平均三到四天加一次班，也就是一周加班兩天。我們公司的加班，和大廠(chǎng)的996加班并不一樣，不是摸魚(yú)摸到9點(diǎn)可以回家這種情況。而是高強(qiáng)度的，必須要把某個(gè)問(wèn)題處理掉才能回去。

因此我今年長(zhǎng)時(shí)間的對(duì)公司心懷不滿(mǎn)，我認(rèn)為太多的時(shí)間浪費(fèi)在信息共享上，沒(méi)有合理的組織架構(gòu)，沒(méi)有良好的管理思路、無(wú)法控制或引導(dǎo)客戶(hù)需求。在內(nèi)心組織完種種解決方案后，有個(gè)機(jī)會(huì)，我和老板聊到了關(guān)于加班問(wèn)題的解決方案。但是，我的建議被擱置了，甚至老板因此找我談?wù)摷影鄳B(tài)度。

我無(wú)語(yǔ)了，在那個(gè)時(shí)候，老板立刻退出了我心中的談話(huà)名單。離職的念頭也在瘋狂涌動(dòng)。但是房租還有4個(gè)月，我忍。

我反抗加班的行為就此告終。

加班還是一如既往，而人唯有適應(yīng)性高的可怕，我有時(shí)候會(huì)想，加班就加班，反正還有錢(qián)拿，等我們公司倒閉后再找新工作就好了。但又覺(jué)得人為什么要知道shit難吃，還要逼自己吃shit呢？

有一天，我的存款到了10w，算是一個(gè)里程碑。我有點(diǎn)高興，然后想，我終于能夠離職了。但是我離職要做什么呢？我在這個(gè)點(diǎn)上又卡住了。

長(zhǎng)時(shí)間的加班，帶走的不僅僅是精力，還有對(duì)新方向的探尋。世界那么大，我工作了兩年，卻還是沒(méi)有一點(diǎn)認(rèn)識(shí)。我很具體的考慮，如果不上班了，我會(huì)怎么樣？

我可能會(huì)和放假一樣無(wú)所事事，就算有空白的時(shí)間也不知道做些什么，我會(huì)整天呆在家里，又憂(yōu)郁又迷茫。我太了解自己了，我就是一個(gè)遵從本能的人。同時(shí)我也意識(shí)到了，剛畢業(yè)的時(shí)候以為最重要的錢(qián)，在工作幾年后就變得根本不重要，因?yàn)殄X(qián)會(huì)變小，會(huì)消失，打工攢的小錢(qián)，對(duì)于改變未來(lái)這件大事來(lái)說(shuō)太小太小。錢(qián)是退路，它只能被留下，不能帶我們前進(jìn)。

我清楚的感受到，不能停止尋找熱愛(ài)和方向。埋頭工作賺錢(qián)，是在逃避自己。就算你賺了20w，30w，40w你還是沒(méi)變，你只能感受到自己成為了業(yè)務(wù)工具人。還有不知何時(shí)錢(qián)會(huì)瞬間貶值的恐慌。

于是在想到一定要離職的那一刻，我馬上決定了給自己半年的期限，在這期間尋找自己的熱愛(ài)和方向。多多嘗試、大膽邁進(jìn)。至少要有更加明確的工作規(guī)劃，和企業(yè)選擇要求。這是我半年間一定要完成的任務(wù)。就算沒(méi)有找到，我也必須離職。

為了離職，我做了些準(zhǔn)備。先和關(guān)系緊密的同事打好招呼，免得工作內(nèi)容突然交接。和父母提前做好溝通，畢竟我的收入也是家里經(jīng)濟(jì)來(lái)源的一部分。我的組長(zhǎng)，在聽(tīng)到我要離職的消息后，打電話(huà)和我談了4個(gè)小時(shí)，一直在幫助疏導(dǎo)我的心理，真的非常感謝他，同時(shí)也表示在之后的半年里，會(huì)帶我改造產(chǎn)品的核心代碼，來(lái)提高我的代碼技能水平。（我一開(kāi)始進(jìn)入公司是想成為前端的，只是我的不堅(jiān)定，讓我繞了很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)的路，現(xiàn)在繞到了后端）組長(zhǎng)還幫我和老板進(jìn)行了溝通，拿掉了雜亂的事務(wù)，就解決信息共享這個(gè)問(wèn)題和我進(jìn)行了討論，并且開(kāi)始在組內(nèi)試用解決方案。并且組長(zhǎng)自己也打算在明年離職，碰到這樣的組長(zhǎng)，是我幸運(yùn)中的幸運(yùn)。

家里人也給了我足夠的支持，我的媽媽相信我可以走出自己的道路，在我將自己的想法和來(lái)龍去脈和她交代的一清二楚之后，她說(shuō)：你有這些想法，你以后不管做什么，你都會(huì)有好日子過(guò)的。朋友們自然也是了，支持我的一切決定，當(dāng)然在之前輾轉(zhuǎn)反側(cè)的日子里，真是打擾了朋友們不少，哈哈。

在工作壓力和邁向新方向的壓力下，我也有很多情緒激動(dòng)的時(shí)候。通過(guò)不斷的正念，不斷的和人溝通，不斷的冥想和管理日程。我再一次跨過(guò)了焦慮和憂(yōu)郁。面臨一個(gè)新的階段。

最后，這件事只剩下半年后和老板提離職了。

在我離開(kāi)以后，我究竟會(huì)不會(huì)后悔呢？還有半年，我拭目以待。

離職的事情告一段落，希望分享的這段經(jīng)歷能對(duì)各位有所啟發(fā)，也感謝各位耐心看完我的故事，人生不是個(gè)好故事，分享出來(lái)總是無(wú)聊的，我們能一起無(wú)聊，是一段不錯(cuò)的緣分。下次再見(jiàn)