面試考場(chǎng)是一個(gè)高壓環(huán)境，這些壓力來(lái)源于考場(chǎng)布置、來(lái)源于考官、來(lái)源于考生自己，在這種情況下很有可能會(huì)出現(xiàn)很多突發(fā)情況?？忌绻荒軌蛘_處理，很有可能會(huì)影響自身的答題狀態(tài)，進(jìn)而影響面試成績(jī)。所以下面小編將從幾種面試考場(chǎng)常見(jiàn)的突發(fā)情況入手，幫助大家了解應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的技巧和方法。

1.還沒(méi)做好準(zhǔn)備工作人員就把考場(chǎng)門(mén)打開(kāi)了，怎么辦?

在面試中，往往會(huì)由工作人員帶領(lǐng)考生進(jìn)入考場(chǎng)，有時(shí)考生可能正在深呼吸，或者在整理自己的著裝時(shí)就被工作人員打開(kāi)門(mén)帶領(lǐng)進(jìn)入考場(chǎng)了。面對(duì)這種情況，考生一定要穩(wěn)住自己的心神，不要露出不好意思等表情，也不要手忙腳亂，而是要快速將自己的狀態(tài)調(diào)整好，走近考生席正常進(jìn)行問(wèn)好，開(kāi)始今天的面試。

2.聽(tīng)引導(dǎo)語(yǔ)時(shí)，發(fā)現(xiàn)面試形式與往年有所變化，怎么辦?

面試本身就是非常靈活的，所以面試形式發(fā)生變化是很正常的。當(dāng)面臨這種情況時(shí)，考生要仔細(xì)傾聽(tīng)考官所說(shuō)的面試形式的變化，對(duì)比之前需要注意什么事項(xiàng)。比如，時(shí)間和題量都有哪些變化，平均一道題的答題時(shí)間是延長(zhǎng)了還是縮短了，根據(jù)以往的答題時(shí)間靈活變化即可;聽(tīng)題還是看題有無(wú)變化，由看題變?yōu)槁?tīng)題的話(huà)對(duì)考生壓力會(huì)更大一些，所以需要認(rèn)真聽(tīng)考官的題目，如果實(shí)在有沒(méi)聽(tīng)清導(dǎo)致無(wú)法答題的情況，可以向考官申請(qǐng)?jiān)僮x一遍(但是不要為了核實(shí)題目而再讓考官讀一遍);答題方式有無(wú)變化，是一起答還是分開(kāi)答，這部分的變化對(duì)于考生其實(shí)并沒(méi)有太大壓力?？忌枰⒁?，其實(shí)不管面試形式怎樣變化，面試的本質(zhì)都是要通過(guò)題目對(duì)考生進(jìn)行測(cè)查、考察考生的崗位匹配性，所以考生正常表現(xiàn)出自己對(duì)題目的理解展示出個(gè)人能力即可。

3.開(kāi)始時(shí)發(fā)現(xiàn)上一位考生的草稿紙還在桌子上，自己沒(méi)有草稿紙，怎么辦?

這種情況，如果放在平時(shí)，大家一定會(huì)知道怎么處理，但是一放在面試考場(chǎng)就會(huì)想很多。處理方法其實(shí)很簡(jiǎn)單，將這一情況報(bào)告給考官，并向工作人員申請(qǐng)?jiān)僖粡埐莞寮埣纯伞Ｆ鋵?shí)，在面試中也有可能會(huì)出現(xiàn)桌子上只有筆、工作人員忘記放草稿紙的情況，出現(xiàn)筆不出水的情況等，這些情況也不要因?yàn)椴缓靡馑嫉仍蚨x擇沉默，用以上的方法進(jìn)行處理就可以了。

4.面試中出現(xiàn)新題型，怎么辦?

結(jié)構(gòu)化面試的特點(diǎn)就是考官通過(guò)考生的答題內(nèi)容測(cè)查考生的能力、品質(zhì)等特點(diǎn)。所以即使是新的題目出現(xiàn)，考生也不要有過(guò)多的心理壓力，將題干弄明白之后，思考考官想通過(guò)這道題目測(cè)查的能力和素質(zhì)，以之為答題目標(biāo)和核心，思考清楚答題的層次和邏輯，有條理、有邏輯的將內(nèi)容表達(dá)出來(lái)，想到多少作答多少即可。

5.答題中出現(xiàn)一片空白，怎么辦?

在開(kāi)始面試時(shí)，很多考生會(huì)一時(shí)進(jìn)入不到狀態(tài)，對(duì)于題目突然沒(méi)有想法，腦中一片空白。其實(shí)這在高壓情況下也是比較正常的，考生可以先嘗試著做幾次深呼吸，之后再回顧一遍題目，想清楚題目問(wèn)的是什么，測(cè)查什么能力，運(yùn)用以往思考問(wèn)題的邏輯進(jìn)行題目的分析，將每個(gè)要點(diǎn)思考清楚，最后可以再完整看一遍思路完善不足，最后把題目完整作答。

6.物品掉落，怎么辦?

在面試中可能因?yàn)樽约旱呐e動(dòng)導(dǎo)致考生牌掉落、草稿紙、筆等物品掉落，很多考生面對(duì)這種情況時(shí)可能猶猶豫豫，怕自己給考生留下不好的印象。其實(shí)，你的猶豫才會(huì)影響考官對(duì)你的評(píng)判，也會(huì)影響你自己的答題狀態(tài)。面對(duì)這種情況，考生穩(wěn)住心態(tài)正確處理即可。如果是考生牌在答題中掉落，考生完全可以答完題撿起放好;如果是草稿紙、筆掉落，要看你接下來(lái)是否還需要，如果需要的話(huà)，大方撿起來(lái)就可以了，如果接下來(lái)不需要了，可以先進(jìn)行題目作答，答完題之后撿起就好。

7.作答中發(fā)現(xiàn)考官搖頭或皺眉，怎么辦?

很多考生面對(duì)這種情況就會(huì)開(kāi)始自我否定，腦海中充斥著“考官不認(rèn)可我，我肯定要被淘汰了”等念頭，因?yàn)檫@種念頭更加影響答題節(jié)奏，出現(xiàn)很多外在形式和內(nèi)容上的問(wèn)題。面對(duì)這種情況，考生一定要穩(wěn)住心神，先正常得把這道題目作答完畢，在接下來(lái)的題目思考及作答時(shí)，需要再認(rèn)真仔細(xì)一些，避免出現(xiàn)審題失誤，正常發(fā)揮。其實(shí)，有時(shí)考官出現(xiàn)以上動(dòng)作也可能是對(duì)考生的一種考察。

面試中大部分的壓力都來(lái)源于自己對(duì)考場(chǎng)的陌生感和對(duì)題目的不熟悉所導(dǎo)致的，所以在考試之前，一定要充分的進(jìn)行模擬，多多感受考場(chǎng)布置和情景，另一方面更要多多對(duì)題目進(jìn)行練習(xí)，尤其是高頻題型更要加強(qiáng)作答。其實(shí)，面試作為一種人事測(cè)評(píng)手段，最終目的是為了考察考生的能力和素質(zhì)，所以考生不要給自己太大的心理壓力。在考場(chǎng)上始終記住一條，考生展示給考官的始終應(yīng)該是自信、穩(wěn)重、大方等形象，所以如果遇到突發(fā)情況，在不影響自己答題的情況下，靈活采取方式進(jìn)行解決即可。