人善被人欺，馬善被人騎。做個好人真的好難啊。

你看這句話：

你存心做一個與世無爭的老實人吧，人家就利用你、欺侮你；你稍有才德品貌，人家就嫉妒你、排擠你；你大度退讓，人家就侵犯你、損害你。你要保護自己，就不得不時刻防御。

把人生在世的無奈和苦楚，說得很清楚。

但是，“人善被人欺”這話也不對。

因為不管是“善”和“惡”，還是“好人和壞人”，其實都是人制造出來的一種概念，這就像是“貧”和“富”，只有在人類社會才有這樣的區(qū)別。

人類源于大自然，大自然里沒有善惡好壞之分，最多就是強弱之別。你說獅子捕殺牛群，群狼吃羊，誰好誰壞？

我們看《動物世界》，老虎、獅子在捕殺獵物的時候，眼神里沒有殘忍，它們是清冷、平靜——“殘忍”又是一個人的主觀意識。

事實上，人比老虎、獅子等猛獸殘忍多了，我們更擅長也更習(xí)慣、喜歡以折磨別人為樂趣。

物競天擇，適者生存。人類社會也有叢林法則，優(yōu)勝劣汰，勝者為王。

竊鉤者誅，竊國者為諸侯。實力的高低才是本質(zhì)。

好人沒有實力就容易被欺負，壞人沒有實力也一樣，但在通常情況下，壞人總是顯得更能“適者生存”一些。

為什么“壞人”總是貌似比“好人”過得好？

因為壞人更“識時務(wù)”，壞人更自私自利，更能盡自己的本性，隨心所欲，我行我素，為達目的不擇手段，他們沒有規(guī)矩、仁義道德之類的東西，他們根本不在意別人的看法、想法和利益。

所謂“好人不長壽，禍害遺千年”，雖然說法夸張，但從科學(xué)健康的角度看，壞人心態(tài)好，活得爽，而好人則經(jīng)常內(nèi)心糾結(jié)，內(nèi)外矛盾，這樣對健康無疑是很不利的。

從商業(yè)競爭的角度看，“好人”在與“壞人”打交道的時候也會很受傷。

NASA是馬斯克SpaceX公司的大客戶，但有次NASA把一個2.27 億美元的合同給了商業(yè)太空公司奇石樂（Kistler Aerospace），這家公司的領(lǐng)導(dǎo)者是“航天飛機之父”喬治·米勒，他被NASA視為英雄人物，所以，他有足夠理由拿到這個合同。

但馬斯克很憤怒，他認(rèn)為這對SpaceX很不公平，于是就跟NASA打官司。這種我們看來很不可思議，畢竟得罪了“甲方爸爸”，以后的合作就麻煩了。

馬斯克說，“這場抗?fàn)幹形业内A面低于百分之十，而且你絕不能告你未來的潛在客戶。我的態(tài)度是，你看，‘這簡直一團糟，合同本該是競爭而得的，但沒有’。”

當(dāng)時NASA主席已經(jīng)派出了自己的得力干將薩斯菲爾德去考察SpaceX，薩斯菲爾德十分認(rèn)同馬斯克的理念，兩人很快成了無話不談的朋友。薩斯菲爾德甚至向他透露了NASA和奇石樂的交易內(nèi)幕，并告訴馬斯克別擔(dān)心，SpaceX“還會有別的合同，馬上就要來了”。

結(jié)果馬斯克反手就把“好友”出賣了，他在法庭上展示了薩斯菲爾德的郵件，證明NASA和奇石樂的合同是非法的。至于友情，“如果有人因你為正義而戰(zhàn)而覺得被冒犯了，那他們活該被冒犯?！?/p>

你能說馬斯克是壞人嗎？馬斯克前妻賈斯汀曾表示，極端的成功源于極端的性格，這樣的人與普通人的世界格格不入。

馬斯克不是世俗意義上的好人，他極度理性，極度利己和功利主義，就是他“拯救地球”的愿景，也更多是充滿了建功立業(yè)、證明自己偉大的個人英雄主義色彩。

但馬斯克也是商業(yè)天才，非常有創(chuàng)造性，他對社會有很大的貢獻。

好像從喬布斯到貝索斯、馬斯克，他們都有自私自利、冷酷無情、不擇手段的性格，他們都是把自己當(dāng)中心，對別人缺乏尊重、關(guān)愛，他們不在乎自己之外的人……沒有人是完美的。

扯遠了，繼續(xù)說好人和壞人。壞人的優(yōu)勢就是自私，心理承受力強，從不顧別人的感受（他們也善于利用“好人”的弱點，君子可以欺之以方，欺騙、欺負好人），他們也沒有善惡觀念，一切以獲利為目的。

而好人則背負太多，左思右想，既想要好處，又想不得罪人，但世上哪有多少兩全其美的事呢。

季羨林說壞人是不會改好的，大仲馬則認(rèn)為壞人也有用處，“惡人是不會簡單地死的，因為上帝似乎還要關(guān)照他們，他要用他們來作他報復(fù)的工具”。

其實，圣人不死，大盜不止。這個世界是矛盾的，善、惡都是一直存在的，人性里都有善惡的種子，有好人，自然會有壞人。

黑白之間是灰度，對我們來說，關(guān)鍵是學(xué)會怎么分清楚好壞。比如公司里有能力很強的壞人，也有看起來人畜無害、能力很弱的“小白兔”，你會怎么辦？

馬云就認(rèn)為后者的危害更大，因為他們繁殖力強，會從根本上侵襲、毀壞公司的競爭力。現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)巨頭用人都是優(yōu)勝劣汰，也是有原因的。

分清楚什么是好的，什么是壞的，然后一定要讓自己的實力不斷增長，你的能力要比壞人更強，比壞人更有能力，才有資格去做好人。

老板的胸懷是委屈撐大的，老板的能力也是在與好人和壞人打交道的過程中鍛煉出來的。當(dāng)你站到了一定高度，就會發(fā)現(xiàn)其實無所謂“好人”“壞人”，一切都是利益的平衡罷了。

見性是功，平等是德，眾生平等，隨心演化。這才是境界。